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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Versorgung von Patienten, inklusive Grund- und Behandlungspflege.
- Arbeitgeber: Tempton TRUECARE, ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Wertschätzung für deine Arbeit und Unterstützung in einem tollen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Familien mit deiner Fürsorge und Empathie.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder vergleichbare Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Pflege ist Ihre Leidenschaft? Dann sind Sie bei Tempton TRUECARE genau richtig! Als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in unserer Einrichtung in Goslar übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben in der Betreuung und Versorgung von Patienten. Freuen Sie sich auf eine Festanstellung in Vollzeit, ein unterstützendes Team und ein Arbeitsumfeld, in dem Ihre Fürsorge und Ihr Engagement wertgeschätzt werden.
Das sind Ihre Vorteile:
- Sehr gute, übertarifliche Bezahlung
- Prämie von bis zu 5.400 €
- Firmenwagen zur Privatnutzung, Jobticket oder bis zu 0,35 €/Km Fahrgeld
- Verpflegungsgeld bis zu 28,00 €
- Zuschuss zur Altersvorsorge
- Zuschläge (100 % an Feiertagen, 50 % sonntags, 25 % nachts und samstags)
- Freie Urlaubsplanung
- Flexible Einsatzplanung
- Zeiterfassungssystem & Einsatzmanagement digital per App
- Mitarbeiter-Shoppingvorteile bei großen Marken
- Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder als Minijobber
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenübernahme von Weiterbildungen
- Viel Wertschätzung für Ihre Arbeit und Ihren Einsatz
Ihre täglichen Aufgaben:
- Sie führen die Grund- und Behandlungspflege sowie die Kinder- und Neugeborenenpflege durch.
- Sie stellen und verabreichen Medikamente sowie Injektionen und Infusionen fachgerecht.
- Sie dokumentieren alle Pflegemaßnahmen lückenlos und korrekt.
- Sie begleiten und unterstützen Kinder und deren Familien in herausfordernden Situationen.
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Kinderkrankenschwester/-pfleger oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich der Kinderkrankenpflege.
- Empathie, Einfühlungsvermögen und fachliche Kompetenz, um pflegebedürftige Kinder individuell zu versorgen und ihre Familien zu unterstützen, auch in anspruchsvollen Situationen.
- Berufseinsteiger oder erfahrene Fachkräfte sind herzlich willkommen!
Werden Sie Teil von Tempton TRUECARE! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen Großes zu bewegen. Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre Karriere bei Tempton TRUECARE.
Ihr Ansprechpartner: Frau Nora Schubert
E-Mail: magdeburg@tempton-truecare.de
Telefon: +49 341 14082-76
Lernen Sie uns persönlich kennen! Besuchen Sie uns hier: Magdeburg, Turmschanzenstraße 63, 9114 Magdeburg.
Über Tempton TRUECARE: Tempton TRUECARE verbindet Erfahrung und Innovation, um Kliniken, Pflege- und Sozialeinrichtungen zu unterstützen. Als Teil der familiengeführten Tempton Unternehmensgruppe liegt unser Fokus auf der Rekrutierung, Qualifizierung und Integration von Fachkräften – mit einem klaren Fokus auf die Menschen, die hinter jeder Betreuung und Versorgung stehen.
Wir suchen Sie als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Arbeitgeber: TRUECARE
Kontaktperson:
TRUECARE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen Sie als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei Tempton TRUECARE vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit anderen Pflegekräften oder besuche Veranstaltungen in deiner Nähe. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Tempton TRUECARE und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du zur Unternehmenskultur passt!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch viele Informationen über uns und unsere Werte. Lass uns gemeinsam Großes bewegen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen Sie als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Leidenschaft für die Pflege sollte in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und was dich auszeichnet.
Betone deine Erfahrungen!: Egal, ob du frisch von der Ausbildung kommst oder schon Erfahrung hast – erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Was hast du dabei gelernt? Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir uns zeitnah bei dir melden können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TRUECARE vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über Tempton TRUECARE und deren Werte einholen. Zeige, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Patientenversorgung zu verbessern.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Empathie und Fachkompetenz gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du in herausfordernden Situationen ruhig und professionell bleibst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt nicht nur Respekt, sondern auch, dass du die Position ernst nimmst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.