Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Zubehör und Sonderausstattungen an Caravans und Reisemobilen.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und tolle Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit echten Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte individuelle Kundenprojekte und löse technische Herausforderungen.
- Qualifikationen: Technisches Verständnis und Freude an Mechanik und Elektronik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Jobbeschreibung: Handwerkliches Geschick und ausgeprägtes technisches Verständnis für Arbeiten an Caravans, Reisemobilen und Wohnwagen.
Freude am Umgang mit Mechanik und Elektronik sowie Interesse daran, unterschiedliche technische Herausforderungen zuverlässig zu lösen.
Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise, Lernbereitschaft und Teamgeist; auch Quereinsteiger mit passendem technischem Hintergrund sind willkommen.
Aufgaben: Einbau von Zubehör und Sonderausstattungen wie Wechselrichtern, Hubstützenanlagen, Multimediasystemen, automatischen SAT-Anlagen und Anhängerkupplungen.
Durchführung von Wartungs- und Servicearbeiten nach Herstellervorgaben sowie Fehlerdiagnose, Instandsetzung und technische Anpassungen.
Umsetzung individueller Kundenprojekte und technischer Nachrüstungen rund um Caravan- und Reisemobiltechnik.
Vorteile: Sicherheit & Freizeit – unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit, bis zu drei Wochen Urlaub am Stück zu nehmen.
Starke Zusatzleistungen – vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und attraktive Corporate Benefits.
Gute Arbeitsbedingungen – moderne Arbeitsumgebung, kostenlose Getränke, bereitgestellte Arbeitskleidung und eine gute Verkehrsanbindung.
Entwicklungsmöglichkeiten – echte Aufstiegschancen in einem wachsenden Unternehmen sowie halbe freie Tage an Heiligabend und Silvester.
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Monteur Caravantechnik (m/w/d) Arbeitgeber: TrustJobs
Als Monteur für Caravantechnik (m/w/d) bieten wir Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub, sondern auch eine moderne Arbeitsumgebung mit starken Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamgeist und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, sodass Sie in einem wachsenden Unternehmen echte Aufstiegschancen nutzen können. Genießen Sie die Vorteile einer guten Verkehrsanbindung und kostenloser Getränke, während Sie an spannenden technischen Herausforderungen arbeiten.