Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Führungskräfte und Mitarbeitende im Immobilienbereich und übernimm die Rekrutierung.
- Unternehmen: Truvag AG, ein dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, gesunde Work-Life-Balance und spannende Firmenevents.
- Weitere Informationen: Offene Kommunikationskultur und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Personalentwicklung.
- Qualifikationen: HR-Fachausbildung und mindestens drei Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Wenn dir Wertschätzung, Ehrlichkeit, Respekt und echte Teamarbeit wichtig sind und du eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem dynamischen Umfeld mit guter Work-Life-Balance suchst, dann passen wir perfekt zusammen.
Aufgrund einer Nachfolgeregelung suchen wir für unser Team in Sursee nach Vereinbarung dich als HR Business Partner (60-80%).
Bei uns erwartet dich eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld. Dabei übernimmst du folgende Aufgaben:
- Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden im Geschäftsfeld Immobilien
- Sparringpartner der Führungskräfte in Führungs- und Personalfragen
- Rekrutierung von Fachkräften von der Ausschreibung bis zum Onboarding (für das gesamte Unternehmen)
- Übernahme der Gesamtverantwortung für die Berufsbildung (organisatorisch und administrativ)
- Begleitung von anspruchsvollen Mitarbeitendengesprächen
- Mithilfe bei der Personaladministration
- Führung der Lohnbuchhaltung (optional)
Was bringst du mit:
- Weiterbildung als HR-Fachfrau/-mann oder eine vergleichbare Weiterbildung
- Mindestens drei Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Funktion
- Machermentalität mit hoher Kommunikationskompetenz
- Dienstleistungsorientierte und gewinnende Persönlichkeit
- Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Erfahrung mit der Software Abacus von Vorteil
Das findest du bei uns:
- Abwechslungsreiche, spannende und fordernde Tätigkeit
- Gesunde Work-Life-Balance mit einer 40 Stundenwoche und einem flexiblen Arbeitszeitmodell
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit motivierten und engagierten Mitarbeitenden
- Firmenevents und Teambuilding Aktivitäten
- Flache Hierarchien und offene Kommunikationskultur (Du-Kultur)
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungschancen
Nun liegt der Ball bei dir. Hast du Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann schicke uns deine Bewerbungsunterlagen. Ein Motivationsschreiben brauchen wir nicht – deine Motivation lernen wir am liebsten im Gespräch kennen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
HR Business Partner Arbeitgeber: Truvag AG
Unser Unternehmen bietet dir als Immobilien-Vermarkter/in ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in der Zentralschweiz, wo du eigenverantwortlich arbeiten und deine Ideen einbringen kannst. Wir fördern eine gesunde Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine persönliche und berufliche Entwicklung zu unterstützen. In einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikationskultur wirst du Teil eines motivierten Umfelds, das auf Zusammenarbeit und Erfolg ausgerichtet ist.
