Manager of Partner Solutions

Manager of Partner Solutions

Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Truveta

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle kreative Partnerlösungen und unterstütze strategische Engagements im Gesundheitswesen.
  • Unternehmen: Truveta, eine innovative Plattform zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Sozialleistungen und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Vielfalt und persönliches Wachstum.
  • Warum dieser Job: Gestalte bedeutungsvolle Lösungen und arbeite an einer Mission, die Leben rettet.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Gesundheitsdatenbereich und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Truveta ist die weltweit erste von Gesundheitsanbietern geführte Datenplattform mit der Vision, Leben mit Daten zu retten. Unsere Mission ist es, Forschern zu helfen, schneller Heilmittel zu finden, jeden Kliniker zu einem Experten zu machen und Familien zu unterstützen, die informierten Entscheidungen über ihre Pflege zu treffen. Um Truvetas ehrgeizige Vision zu erreichen, benötigen wir ein unglaubliches Team talentierter und inspirierter Menschen mit einer besonderen Kombination aus Gesundheits-, Software- und Big-Data-Erfahrung, die unsere Unternehmenswerte teilen.

Truveta wurde im pazifischen Nordwesten gegründet, aber wir haben Mitarbeiter, die im ganzen Land leben. Unser Team genießt die Flexibilität eines hybriden Modells und die Möglichkeit, von überall aus zu arbeiten. Die persönliche Anwesenheit ist mindestens einmal pro Jahr für ein Vor-Ort-Meeting erforderlich. Für die Produktivität des gesamten Teams optimieren wir die Besprechungszeiten in der pazifischen Zeitzone. Wir vermeiden es, wiederkehrende Meetings nach 15 Uhr PT zu planen, jedoch finden ad-hoc Meetings zwischen 8 Uhr und 18 Uhr pazifischer Zeit statt.

Wer wir brauchen

Truveta baut schnell ein talentiertes und vielfältiges Team auf, um komplexe Gesundheits- und technische Herausforderungen anzugehen. Über die Kernkompetenzen hinaus suchen wir Problemlöser, leidenschaftliche und kollaborative Teamkollegen sowie diejenigen, die bereit sind, die Ärmel hochzukrempeln und einen Unterschied zu machen. Wenn Sie an der Möglichkeit interessiert sind, sinnvolle Arbeit zu leisten, einem mission-driven Team beizutreten und eine lohnende Karriere aufzubauen, während Sie Spaß haben, könnte Truveta die perfekte Wahl für Sie sein.

Diese Gelegenheit

Diese Rolle berichtet an unseren Sr. Director of Partner Solutions im Partnerteam. Sie wird sich darauf konzentrieren, strategische Engagements mit unseren Life Sciences-Partnern zu unterstützen. Durch die Nutzung von Fachwissen in der klinischen Forschung werden sie Materialien liefern, die von Mitgliedern des Teams verwendet werden, um den Wert von Truveta potenziellen Kunden zu demonstrieren und die Akzeptanz des Truveta Studios im Bereich Life Sciences voranzutreiben. Der Manager wird über einen starken Hintergrund im Gesundheitswesen, in der realen Datenanalyse (RWD) und in der Nutzung von Programmierkenntnissen zur Analyse von Real World Data verfügen.

Verantwortlichkeiten

  • Tiefes medizinisches und Real-World Data (RWD) Wissen nutzen, um kreative Partnerlösungen basierend auf den Fähigkeiten des Truveta Studios zu entwickeln.
  • Business Development unterstützen, um die Akzeptanz und Nutzung des Truveta Studios voranzutreiben, als vertrauenswürdiger Fachexperte im Verkaufsprozess agieren.
  • Maßgeschneiderte Demos entwickeln und durchführen sowie technische Diskussionen leiten, die den Wert demonstrieren, den das Truveta Studio für spezifische potenzielle Kunden in Bezug auf ihre Krankheitsinteressen schaffen kann.
  • Unbefriedigte Bedürfnisse potenzieller Kunden identifizieren und die Informationen synthetisieren, um Truvetas Produkt-Roadmap zu informieren.
  • Fachwissen im gesamten Truveta Partnerteam bereitstellen, einschließlich Unterstützung bei der Programmdesign und Koordination innerhalb der Truveta-Teams.
  • Prozesse und Systeme identifizieren und implementieren, die skalierbar sind, während unser Geschäft wächst, einschließlich der Leitung strukturierter Übergaben geschlossener Kunden an das Customer Success-Team.

Erforderliche Fähigkeiten

  • Über 5 Jahre Erfahrung im Bereich Gesundheitsdaten und Analytik, vorzugsweise mit Kandidaten, die Erfahrung mit realen Daten (RWD) im Bereich Life Sciences haben.
  • Frühere Erfahrung in Beratungs- oder Start-up-Umgebungen, Zusammenarbeit mit technischen Teams wie Ingenieuren und Produktmanagern und die Fähigkeit, sich schnell an ein sich schnell änderndes Umfeld anzupassen.
  • Frühere Erfahrung mit R, SQL und/oder Python.
  • Nachgewiesene Fähigkeit zur Kommunikation auf Führungsebene und zur Vereinfachung komplexer klinischer Forschungs- und anderer fachspezifischer Themen in synthetisierte, strukturierte und einfache Sprache für ein nicht-forschendes Publikum.

Warum Truveta?

Seien Sie Teil des Aufbaus von etwas Besonderem. Jetzt ist der perfekte Zeitpunkt, um Truveta beizutreten. Wir haben starke, etablierte Führungskräfte mit jahrzehntelanger Erfolgsgeschichte. Wir sind gut finanziert. Wir bauen eine Kultur auf, die Menschen und ihre Leidenschaften in den Bereichen Persönliches, Berufliches und alles dazwischen priorisiert. Begleiten Sie uns, während wir gemeinsam ein großartiges Unternehmen aufbauen.

Wir bieten

  • Interessante und sinnvolle Arbeit für jede Karrierestufe.
  • Umfassendes Leistungspaket mit starker medizinischer, zahnärztlicher und augenärztlicher Versicherung.
  • 401K-Plan.
  • Berufliche Entwicklungs- und Schulungsmöglichkeiten für kontinuierliches Lernen.
  • Autonomie im Arbeitsleben durch flexible Arbeitszeiten und flexible bezahlte Freizeit.
  • Großzügige Elternzeit.
  • Regelmäßige Teamaktivitäten (virtuell und persönlich).

Das Grundgehalt für diese Position liegt zwischen 137.000 und 150.000 USD. Die Gehaltsspanne spiegelt das Mindest- und Höchstziel wider. Das Gehalt basiert auf mehreren Faktoren, einschließlich Standort und kann je nach berufsbezogenem Wissen, Fähigkeiten und Erfahrungen variieren. Bestimmte Rollen sind für zusätzliche Vergütung wie Anreizvergütung und Aktienoptionen berechtigt.

Truveta setzt sich dafür ein, einen vielfältigen, integrativen und stärkenden Arbeitsplatz zu schaffen. Wir glauben, dass die Beschäftigung von Mitarbeitern, Praktikanten und Auftragnehmern mit unterschiedlichen Hintergründen Truveta dabei hilft, unsere Mission besser zu erfüllen und Patienten und Gesundheitsgemeinschaften auf der ganzen Welt zu dienen. Wir erkennen an, dass Chancen in der Technologie historisch ausgeschlossen wurden und weiterhin überproportional Schwarze und Indigene, Menschen mit Farbigen, Menschen aus Arbeiterfamilien, Menschen mit Behinderungen und LGBTQIA+-Personen ausschließen. Wir ermutigen nachdrücklich Personen mit diesen Identitäten, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen. Bitte beachten Sie, dass alle Bewerber autorisiert sein müssen, in den Vereinigten Staaten für jeden Arbeitgeber zu arbeiten, da wir derzeit keine Arbeitsvisa oder -genehmigungen (z. B. F-1 OPT, H1-B) sponsern können. Wir schätzen Ihr Interesse an der Position und ermutigen Sie, zukünftige Möglichkeiten mit uns zu erkunden.

Manager of Partner Solutions Arbeitgeber: Truveta

Truveta ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer bedeutenden Rolle als Solutions Analyst zu arbeiten, während Sie an der Schnittstelle von Technologie und Gesundheitswesen stehen. Mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell, umfassenden Sozialleistungen und einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung schaffen wir eine unterstützende und innovative Arbeitsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, einen echten Unterschied im Leben der Patienten zu machen. Genießen Sie die Vorteile eines dynamischen Teams, das sich leidenschaftlich für die Verbesserung der Gesundheitsversorgung einsetzt.

Truveta

Kontaktdaten:

Truveta Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Manager of Partner Solutions erhalten könntest

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei Truveta siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager of Partner Solutions mit Bravour zu bestehen

Erfahrung im Gesundheitswesen
Analytische Fähigkeiten
Kenntnisse in Real-World Data (RWD)
Programmierungsfähigkeiten in R, SQL und/oder Python
Kommunikationsfähigkeiten auf Führungsebene
Fähigkeit zur Vereinfachung komplexer klinischer Forschung
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit technischen Teams

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Truveta nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Truveta vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Truveta einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.