Product Manager - Data Onboarding

Truveta ist die weltweit erste von Gesundheitsdienstleistern geführte Datenplattform mit der Vision, Leben mit Daten zu retten. Unsere Mission ist es, Forschern zu helfen, schneller Heilmittel zu finden, jeden Kliniker zu einem Experten zu machen und Familien zu unterstützen, die informierten Entscheidungen über ihre Pflege zu treffen. Um Truvetas ehrgeizige Vision zu erreichen, benötigen wir ein unglaubliches Team talentierter und inspirierter Menschen mit einer besonderen Kombination aus Gesundheits-, Software- und Big-Data-Erfahrung, die unsere Unternehmenswerte teilen.

Truveta wurde im pazifischen Nordwesten gegründet, aber wir haben Mitarbeiter, die im ganzen Land leben. Unser Team genießt die Flexibilität eines hybriden Modells und die Möglichkeit, von überall aus zu arbeiten. Die persönliche Anwesenheit ist mindestens einmal pro Jahr für ein Vor-Ort-Meeting erforderlich. Für die Produktivität des gesamten Teams optimieren wir die Besprechungszeiten in der pazifischen Zeitzone. Wir vermeiden es, wiederkehrende Meetings nach 15 Uhr PT zu planen, jedoch finden ad-hoc Meetings zwischen 8 Uhr und 18 Uhr pazifischer Zeit statt.

Wir bauen ein talentiertes und diverses Team auf, um komplexe Gesundheits- und technische Herausforderungen anzugehen. Über die Kernkompetenzen hinaus suchen wir Problemlöser, leidenschaftliche und kollaborative Teamkollegen, die bereit sind, sich anzupacken und einen Unterschied zu machen. Wenn Sie an der Möglichkeit interessiert sind, sinnvolle Arbeit zu leisten, einem mission-driven Team beizutreten und eine lohnende Karriere aufzubauen, während Sie Spaß haben, könnte Truveta die perfekte Wahl für Sie sein.

Bei Truveta haben wir eine ehrgeizige Mission, „Leben mit Daten zu retten“. Wir tun dies, indem wir reale Erfahrungen im Gesundheitswesen in Erkenntnisse umwandeln, die Forschung antreiben und die Ergebnisse für Patienten in beispielloser Geschwindigkeit und im großen Maßstab verbessern. Wir suchen einen Produktmanager, der die Vision, Strategie und Ausführung dafür leitet, wie Truveta mit realen Gesundheitsdaten aus einem schnell wachsenden Ökosystem von Quellen verbindet, extrahiert, verarbeitet und operationalisiert. Diese Rolle ist zentral für den Aufbau der skalierbarsten, intelligentesten und effizientesten Plattform für das Onboarding von realen Daten im Gesundheitswesen.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Die langfristige Vision und Strategie für Truvetas Daten-Onboarding-Plattform definieren und kommunizieren, um eine einheitliche, intuitive und skalierbare Erfahrung für Gesundheitsdienste und interne Datenteams zu schaffen.
• Die Produkt-Roadmap für die Konnektivität, Extraktion und das Onboarding von Gesundheitsdaten im großen Maßstab über mehrere reale Datenquellen hinweg besitzen und vorantreiben.
• Eng mit der technischen Leitung zusammenarbeiten, um Investitionen zu priorisieren, die Lieferung zu steuern und zuverlässige, sichere, erweiterbare und leistungsstarke Onboarding-Plattformfähigkeiten aufzubauen.
• Die Produktstrategie in skalierbare technische Anforderungen übersetzen und sicherstellen, dass sie mit Truvetas Wachstumszielen, betrieblichen Zielen und Compliance-Standards übereinstimmt.
• Starke Beziehungen zu Kunden und Nutzern im Gesundheitswesen aufbauen, um die Produktentwicklung kontinuierlich durch Kundenfeedback zu informieren.
• Produkt-KPIs in Bezug auf Adoption, Onboarding-Geschwindigkeit, betriebliche Effizienz, Plattform-Skalierbarkeit und Kundenzufriedenheit definieren, überwachen und berichten.
• Die Auswirkungen von Produktinvestitionen und -entscheidungen klar kommunizieren und strategische Prioritäten an Führungskräfte und Stakeholder weitergeben.
• Die Zusammenarbeit und Transparenz zwischen den Teams fördern, um Klarheit über gemeinsame Ziele und Ausführungspläne zu schaffen.

Erforderliche Qualifikationen:

• Über 8 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, einschließlich der Verantwortung für technische oder Plattformprodukte.
• Starkes Verständnis für die Extraktion von Gesundheitsdaten, Onboarding-Pipelines, Datenverarbeitungsarchitekturen und großangelegte verteilte Systeme.
• Tiefe Erfahrung im Umgang mit Gesundheitsdaten, elektronischen Gesundheitsakten (EHRs), Interoperabilität im Gesundheitswesen oder realen Datenökosystemen.
• Fähigkeit, in Unklarheit zu gedeihen und Struktur, Klarheit und Schwung in hochkomplexe Initiativen zu bringen.
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten, einschließlich Erfahrung in der Präsentation vor Führungskräften und externen Partnern.
• Leidenschaft für die Verbesserung des Gesundheitswesens durch Daten, Technologie und Innovation.

Bevorzugte Qualifikationen:

• Vertrautheit mit Standards und Technologien zur Interoperabilität im Gesundheitswesen wie HL7, FHIR, CCD/C-CDA, Epic, Cerner, Meditech oder anderen großen EHR-Ökosystemen.
• Erfahrung mit KI/ML-gesteuerten Ansätzen zur Automatisierung von Arbeitsabläufen, Datenextraktion oder operativer Optimierung.
• Direkte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Gesundheitssystemen, Anbietern oder Teams im Gesundheitswesen.
• Starkes Verständnis für Sicherheits-, Compliance- und Datenschutzanforderungen im Gesundheitswesen, einschließlich HIPAA und HITRUST.
• Eine Neigung zu Aktion, Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und klarer Kommunikation über verschiedene technische und geschäftliche Teams hinweg.

Warum Truveta? Seien Sie Teil des Aufbaus von etwas Besonderem. Jetzt ist der perfekte Zeitpunkt, um Truveta beizutreten. Wir haben starke, etablierte Führungskräfte mit jahrzehntelanger Erfolgsgeschichte. Wir sind gut finanziert und bauen eine Kultur auf, die Menschen und ihre Leidenschaften in den Vordergrund stellt.

Wir bieten:

• Interessante und sinnvolle Arbeit für jede Karrierestufe.
• Ein umfassendes Leistungspaket mit starker medizinischer, zahnärztlicher und augenärztlicher Versicherung.
• 401K-Plan.
• Berufliche Entwicklungs- und Schulungsmöglichkeiten für kontinuierliches Lernen.
• Autonomie im Arbeitsleben durch flexible Arbeitszeiten und flexible bezahlte Freizeit.
• Großzügige Elternzeit.
• Regelmäßige Teamaktivitäten (virtuell und persönlich).

Das Grundgehalt für diese Position liegt zwischen 210.000 und 245.000 USD. Der Gehaltsbereich spiegelt das Minimum und Maximum wider. Das Gehalt basiert auf mehreren Faktoren, einschließlich Standort und kann je nach berufsbezogenem Wissen, Fähigkeiten und Erfahrungen variieren. Bestimmte Rollen sind für zusätzliche Vergütungen wie Anreizvergütung und Aktienoptionen berechtigt.

Truveta setzt sich für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und stärkenden Arbeitsplatzes ein. Wir glauben, dass Mitarbeiter, Praktikanten und Auftragnehmer mit unterschiedlichen Hintergründen es Truveta ermöglichen, unsere Mission besser zu erfüllen und Patienten und Gesundheitsgemeinschaften weltweit zu bedienen. Wir erkennen an, dass Chancen in der Technologie historisch ausgeschlossen wurden und weiterhin überproportional Schwarze und Indigene, Menschen mit Farbigen, Menschen aus Arbeiterfamilien, Menschen mit Behinderungen und LGBTQIA+-Personen ausschließen. Wir ermutigen nachdrücklich Personen mit diesen Identitäten, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen.