Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue dein Vertriebsgebiet und verkaufe technische Komponenten in der Kälte- und Klimatechnik.
- Unternehmen: TSG Deutschland GmbH & Co. KG - ein international etabliertes Unternehmen.
- Vorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, flexibles Arbeiten, Dienstwagen und attraktive Gehaltsmodelle.
- Weitere Informationen: Kontinuierliche Weiterbildung und ein angenehmes Arbeitsklima warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Arbeitszeiten flexibel und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Technische Qualifikation oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Erfahrung im Bereich Klima.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Außendienst
Angebotsart
Arbeit
Arbeitgeber
TSG Deutschland Gmb H & Co. KG
Arbeitsort
verschiedene Arbeitsorte
Anstellungsart
Vollzeit
Befristung
- unbefristet
- Verantwortlichkeiten
- Eigenverantwortlich betreuen Sie Ihr Vertriebsgebiet.
- Sie verkaufen technische Komponenten und Anlagen sowie Dienstleistungen der Kälte-, Klima- und Lüftungstechnik und überzeugen mit einer umfangreichen technischen Beratung.
- Sie betreuen und beraten den bestehenden Kundenstamm aktiv und erschließen neue Marktpotenziale und Akquise neuer Kunden.
- Sie bearbeiten Anfragen selbstständig, erstellen Angebote und verfolgen diese anschließend.
- Sie unterstützen die Vertriebsleitung bei der Umsetzung der Vertriebsstrategien.
- Qualifikationen
- Technische Qualifikation im Bereich Kälteanlagenbau oder verwandten Bereichen (Techniker, Meister, Ingenieur) oder erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Berufserfahrung im Bereich Klima und Kaltwassersätzen.
- Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise.
- Hohe kommunikative und soziale Kompetenz.
- Zielstrebigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Diskretion gehören zu Ihren Stärken.
- Führerschein Klasse B zum Führen eines Dienstwagens.
- Unser Versprechen an Sie
- Sicherheit: krisensicherer und unbefristeter Arbeitsplatz in einem international etablierten Dienstleistungsunternehmen mit attraktiver Gehaltszahlung und Provisionsmodell.
- Einarbeitung: bedarfsorientierte Unterstützung bei der Einarbeitung durch einen festen Ansprechpartner.
- Arbeitszeitgestaltung: Sie gestalten Ihre Arbeitszeiten flexibel.
- Ausstattung: Sie erhalten einen Dienstwagen auch zur privaten Nutzung.
- Moderne Arbeitsmittel: Ihr Homeoffice wird mit moderner Arbeitstechnik ausgestattet.
- Spaß bei der Arbeit: ein interessantes und vielseitiges Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, viel mit einem schlagkräftigen Team zu bewegen.
- Unternehmenskultur: ein angenehmes Arbeitsklima mit kompetenten, motivierten und sympathischen Kollegen und einer flachen Unternehmensstruktur mit kurzen Entscheidungswegen.
- Qualifizierung: kontinuierliche Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen unterstützen Sie in Ihrer fachlichen Entwicklung.
- Rente: Möglichkeit, Zusatzleistungen (wie eine betriebliche Altersvorsorge) in Anspruch zu nehmen.
- Kontakt
Sie wollen ein Teil unseres Teams werden und zu einem gemeinsamen Wachstum beitragen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.
Bitte richten Sie diese per E‑Mail an unsere
Personalabteilung
- Personalabteilung:
TSG Deutschland Gmb H & Co. KG
Fiete-Schulze-Straße 11 - #J-18808-Ljbffr
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Außendienst Arbeitgeber: TSG Deutschland GmbH & Co. KG
TSG bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, wo Ihre Ideen geschätzt werden und Sie aktiv an der Gestaltung der digitalen Zukunft mitwirken können. Mit einem unbefristeten Arbeitsplatz, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem kollegialen Miteinander bei zahlreichen Firmenveranstaltungen schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre, die sowohl persönliche als auch berufliche Entwicklung fördert. Profitieren Sie von attraktiven Corporate Benefits und einer betrieblichen Altersvorsorge, während Sie Ihre Expertise in der IT-Infrastruktur einbringen.
Kontaktdaten:
TSG Deutschland GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Außendienst erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie TSG Deutschland GmbH & Co. KG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an TSG Deutschland GmbH & Co. KG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von TSG Deutschland GmbH & Co. KG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei TSG Deutschland GmbH & Co. KG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Außendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei TSG Deutschland GmbH & Co. KG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei TSG Deutschland GmbH & Co. KG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TSG Deutschland GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
