Disponent (m/w/d)

Unser Job ist das Metallrecycling, unsere Mission der Ressourcen- und Klimaschutz. Für die hiermit verbundenen Herausforderungen suchen wir motivierte Menschen, die in einem von Zukunftssicherheit und Sinnhaftigkeit geprägten Berufsumfeld arbeiten möchten.

Als Disponent für den Bereich Berlin, Brandenburg übernehmen Sie die Disposition des firmeneigenen LKW-Fuhrparks (Abrollkipper und Absetzer) und eingesetzter Fremdspeditionen sowie des Transportes über den Schienen- und Wasserweg. Sie sorgen durch die kontinuierliche Absprache mit Kollegen und unseren Kunden für die optimale Auslastung des Fuhrparks und stellen die Einsatzbereitschaft unserer Fahrzeuge sicher. Darüber hinaus wissen wir die fachliche Führung des Fahrpersonals bei Ihnen in guten Händen.

Zudem wickeln Sie das In- und Output ab, erstellen Anlieferpläne, erfassen Aufträge im Warenwirtschaftssystem und übernehmen administrative Tätigkeiten. Darüber hinaus unterstützen Sie uns aktiv bei der Einhaltung von Qualitätsstandards, Unfallverhütungsvorschriften sowie betrieblicher Vorgaben und Verordnungen.

Ihre kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation haben Sie erfolgreich absolviert. Sie konnten bereits Berufserfahrung im Bereich der Disposition / Logistik sammeln. Idealerweise besitzen Sie die Qualifikation zum Verkehrsleiter, wir unterstützen aber auch bei der Erlangung der Qualifikation im Rahmen der Einarbeitung. Darüber hinaus zeichnen Sie Ihre ausgeprägte Planungs- und Organisationsfähigkeit ebenso aus wie der sichere Umgang mit MS Office Anwendungen. Ihre hohe Team- und Serviceorientierung sowie freundliches Auftreten runden Ihr Profil ab.

Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:

• Dienstsitz wahlweise Berlin oder Brandenburg
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice an 10 Tagen/Monat
• Ein Arbeitsvertrag bei einem krisensicheren Unternehmen sowie 30 Tage Urlaub (bezogen auf eine 5-Tage-Woche)
• Diverse finanzielle Vorteile wie Zahlung eines Kinderbetreuungszuschusses, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zu Direktversicherungen, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ein monatlicher Sachbezug von 50 Euro Netto in Form einer eigenen Prepaid Mastercard
• Zahlreiche Mitarbeiterrabatte in diversen Online-Shops und Fitnessstudios sowie Dienstradleasing

Die Zukunft gehört Ihnen: Bewerben Sie sich jetzt auf remondis-karriere.de.