Head of IT Infrastructure & Cloud Services (m/f/d)

Head of IT Infrastructure & Cloud Services (m/f/d)

Darmstadt Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die IT-Infrastruktur und Cloud-Services für eine innovative Zukunft der Ernährung.
  • Unternehmen: Döhler, ein führender Anbieter natürlicher Zutaten mit globaler Reichweite.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit exzellenten Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Ernährung und arbeite mit modernster Technologie.
  • Qualifikationen: Erfahrung in IT-Infrastruktur und Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Head of IT Infrastructure & Cloud Services (m/f/d)

Are you interested in high-quality, natural, and tasty nutrition?

We are! It’s our ambition to shape the future of nutrition.

Döhler is a leading global producer of natural ingredients and solutions for the food, beverage, lifestyle and nutrition industries.

We use innovative technology to process plant-based raw materials and enrich products such as lifestyle drinks, cereals, dairy, and confectionery goods for almost every well-known brand.

Close to 10.000 dedicated employees in more than 70 countries share one common goal - to ensure that millions of people around the world enjoy the products created by us.

We strive to inspire and empower our employees in everything we do, and we invite you to join our team – together WE BRING IDEAS TO LIFE.

As Head of IT Infrastructure & Cloud Services(m/w/d) at the Darmstadt site, you are responsible for the reliable, secure, and scalable operation of our enterprise infrastructure.

You ensure the stable operation of our data centers, cloud and hybrid environments, and central core infrastructure services, and continuously develop and enhance them.

  • Your Responsibilities
  • You are accountable for the stable, secure and scalable operation of our hybrid infrastructure (data centers, Microsoft Azure and core infrastructure services).
  • You manage compute, storage and virtualization platforms, including capacity planning as well as lifecycle and standardization initiatives.
  • You ensure effective backup, disaster recovery and high-availability capabilities, including regular testing and continuous improvement.
  • You establish and continuously enhance an efficient operations model covering monitoring as well as incident, problem and change management.
  • You plan and coordinate patching and maintenance activities and reduce operational and security risks in close collaboration with IT Security and IT Architecture.
  • You drive automation and self-service capabilities to improve quality, speed and transparency.
  • You lead and develop your team as well as external partners, and manage budget, priorities and stakeholder alignment.

Your Profile

  • Several years of experience in a leadership role in IT infrastructure / platform operations (data center, virtualization, storage/compute), ideally including cloud operations.
  • Strong expertise in Microsoft Azure and hybrid cloud operating models, with a solid understanding of governance and Fin Ops.
  • Proven track record in backup/restore, disaster recovery and high availability, as well as infrastructure lifecycle management.
  • Hands‑on experience with ITSM processes (incident/problem/change), ideally aligned with ITIL, and with monitoring and automation practices.
  • Strong leadership, communication and stakeholder management skills.
  • Fluent in German and English; degree in (business) informatics or a comparable qualification.
  • Your Benefits
  • Culture: Friendly and informal atmosphere, family-owned company, flat hierarchies, short communication channels, and helpful colleagues
  • Impact: You are an integral part of our business success and make an important contribution to the future of nutrition
  • Empowerment: You can fully unleash your potential and have the opportunity to take on responsibilities
  • Digitalization: We maintain excellent partnerships with market-leading innovators, allowing you to access and work with state‑of‑the‑art technologies
  • Anniversary and special payments
  • Employee referral bonuses
  • Additional benefits: Christmas parties, events, financial benefits, and online shop discounts (e. g., IT leasing, mobile phone contracts, shopping, and travel discounts, etc.)
  • Welcome@Döhler: Onboarding event for all new colleagues, as well as several weeks of individual training
  • Döhler Academy: You have the opportunity to continuously develop your education further through internal and external training programs
  • Food is taken care of: On-site cafeteria with regional and varied cuisine and complimentary drinks
  • Stay fit: Take advantage of local sports offerings at reduced prices
  • Mobility: Subsidized Germany ticket or Job Rad
  • Insurance benefits such as company pension plans and accident insurance
  • Global growth trajectory: Challenging and internationally oriented work at our headquarters in Darmstadt
  • Attractive location in Darmstadt: Easily accessible by train, bus, on foot, or by car (free parking)
  • Equal opportunities for all

We welcome applicants, who are just as diverse as we are - regardless of age, ancestry, disability, ethnic origin, gender, nationality, religion, sexual orientation, social background or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances.

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Head of IT Infrastructure & Cloud Services (m/f/d) Arbeitgeber: TT Exchange Rates

Döhler ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, in dem Mitarbeitende mit Leidenschaft und Engagement arbeiten können. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterentwicklung und globaler Zusammenarbeit fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Mitarbeitenden. Die offene und vielfältige Unternehmenskultur ermöglicht es, dass unterschiedliche Perspektiven zusammenkommen, um innovative Ideen zu entwickeln und gemeinsam zu wachsen.

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Kontaktdaten:

TT Exchange Rates Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Head of IT Infrastructure & Cloud Services (m/f/d) erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei TT Exchange Rates bewerben

Viele Unternehmen, wie TT Exchange Rates, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of IT Infrastructure & Cloud Services (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

IT-Infrastrukturmanagement
Cloud-Services (Microsoft Azure)
Hybrid-Cloud-Betriebsmodelle
Backup und Wiederherstellung
Notfallwiederherstellung
Hochverfügbarkeit
Infrastruktur-Lifecycle-Management

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf TT Exchange Rates und die ausgeschriebene Position Head of IT Infrastructure & Cloud Services (m/f/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TT Exchange Rates vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von TT Exchange Rates an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.