Sales Trainee Milwaukee (w/m/d) im Außendienst - Ostdeutschland

Sales Trainee Milwaukee (w/m/d) im Außendienst - Ostdeutschland

Hilden Trainee 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne die Vertriebsprozesse kennen und berate Kunden vor Ort.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Vertrieb und arbeite mit spannenden Produkten.
  • Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung sowie MS Office Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Sales Trainee (w/m/d) – Außendienst (Ostdeutschland)

Werden Sie Teil unseres Teams als Sales Trainee im Außendienstgebiet Ostdeutschland.

Das 12‑bis‑24‑monatige Trainee‑Programm kombiniert praxisnahes Vertriebs‑ und Produkttraining mit fundierten Schulungen auf nationaler sowie internationaler Ebene.

  • Aufgaben
  • Lernen Sie die verschiedenen Vertriebsstufen und -prozesse (Gebietsleitung, Key Account Management, Trainings‑Team und Kundenservice) kennen und bauen Ihr Produkt‑ und Handelswissen kontinuierlich aus.
  • Pflegen Sie regelmäßigen Kontakt zu Bestands- und Potenzialkunden und verfolgen Sie Leads für neue Geschäftsmöglichkeiten konsequent nach.
  • Beraten Sie Endkunden kompetent vor Ort und demonstrieren die Leistungsvorteile sowie die sichere Verwendung der gesamten Milwaukee‑Produktpalette durch aktive Produktvorführungen.
  • Stellen Sie eigenständig effiziente Lösungen und technische Unterstützung für das innovative Produkt‑ und Dienstleistungsangebot bereit.
  • Organisieren und führen Sie abteilungsübergreifende Projekte im Team eigenverantwortlich durch.
  • Überwachen Sie die Markt‑ und Wettbewerbsaktivitäten lückenlos, erstatten regelmäßig Bericht und vertreten das Unternehmen aktiv auf Messen, Ausstellungen sowie Firmenveranstaltungen.
  • Profil / Qualifikationen
  • Abgeschlossene handwerkliche, technische oder kaufmännische Ausbildung oder ein Studium.
  • Sichere Anwendung von MS Office, ausgeprägte Leidenschaft für technische Produkte und Motivation zur kontinuierlichen Weiterentwicklung.
  • Deutschkenntnisse auf C2‑Niveau und idealerweise mindestens B1‑Niveau in Englisch.
  • Arbeitsethik, die sich an der Kundschaft orientiert, strukturiert, eigeninitiativ und zielorientiert.
  • Liebe zum operativen Vertriebsalltag, Hands‑on‑Mentalität und Teamgeist.
  • Bereit zur Tätigkeit im Außendienst (typischerweise 3‑4 Tage pro Woche vor Ort, 1‑2 Tage intern für Meetings, Dokumentation & Administration).
  • Wohnort im Vertriebsgebiet und gültiger Führerschein Klasse B.

At TTI, we are committed to being an equal opportunity employer. We believe in creating a supportive environment where everyone can thrive and grow.

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Sales Trainee Milwaukee (w/m/d) im Außendienst - Ostdeutschland Arbeitgeber: Ttigroup

Als Projektberater (w/m/d) für Technische Gebäudeausrüstung (TGA) in der dynamischen Rhein-Main-Region bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und teamorientierten Umfeld zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Inklusion, während wir gleichzeitig individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Profitieren Sie von einem starken Netzwerk im Data-Center-Segment und gestalten Sie aktiv die Zukunft der Gebäudetechnik mit uns.

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Kontaktdaten:

Ttigroup Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sales Trainee Milwaukee (w/m/d) im Außendienst - Ostdeutschland erhalten könntest

Baue dein Netzwerk auf!

Im Vertrieb geht nichts über persönliche Kontakte. Versuche, auf Branchenevents oder Messen in deiner Nähe zu gehen. Networking-Events sind eine tolle Gelegenheit, um potenzielle Arbeitgeber oder Branchenprofis zu treffen, die dir wertvolle Tipps geben können.

Nutze Karriere-Services deiner Hochschule!

Viele Hochschulen haben spezielle Programme, um Trainees im Vertrieb zu unterstützen. Schau mal, ob deine Uni Workshops oder Firmenkontaktmessen anbietet. Dort kannst du direkt mit Unternehmen in Kontakt treten und dich so von anderen abheben.

Zeig deine Vertriebserfahrung!

Wenn du Praktika oder Nebenjobs im Vertrieb hast, lass das ruhig außen stehen! Erstelle eine kurze Präsentation oder ein Portfolio, das deine Erfahrungen und Erfolge zeigt. Das gibt dir einen zusätzlichen Kick in Interviews.

Bewirb dich direkt bei Ttigroup!

Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation! Egal, ob du durch ein Praktikum oder als Trainee eindringen willst – hey, lass uns wissen, was du drauf hast!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Trainee Milwaukee (w/m/d) im Außendienst - Ostdeutschland mit Bravour zu bestehen

Vertriebskompetenz
Produktkenntnisse
Kundenberatung
Technische Unterstützung
Projektmanagement
Marktanalyse
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für den Vertrieb!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Begeisterung für den Vertriebsbereich rüberbringen. Erzähl uns, warum du dich für Ttigroup entscheidest und was Vertrieb für dich bedeutet. Das zeigt, dass du motiviert bist und das nötige Feuer für die Herausforderungen als Trainee mitbringst.

Präsentiere deine kommunikativen Fähigkeiten:Im Vertrieb sind gute Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Vergiss nicht, in deinem Lebenslauf oder Anschreiben Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich kommuniziert hast – sei es in Praktika, Nebenjobs oder bei Projekten an der Uni. Das gibt uns einen konkreten Eindruck von deinem Potenzial!

Hebe deine Lernerfahrung hervor:Als Trainee legen wir Wert darauf, dass du bereit bist zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Betone also in deiner Bewerbung, welche spezifischen Fähigkeiten du dir aneignen möchtest und wie du glaubst, dass Ttigroup dir dabei helfen kann. Das zeigt uns, dass du mit den richtigen Erwartungen an die Sache herangehst.

Mach dir Gedanken über deine Ziele:Überlege dir vor der Bewerbung, welche Ziele du im Vertrieb verfolgst und wie diese mit den Entwicklungen bei Ttigroup in Einklang stehen. Schreibe in deinem Anschreiben, wie deine Karriereziele und unsere Unternehmensvision zusammenpassen. Das wird uns überzeugen, dass du wirklich zu uns passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ttigroup vorbereitet

Verkaufsfähigkeiten zeigen

Im Vertrieb kommt es darauf an, wie gut du überzeugend kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, in der Interviewsituation deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir ein kurzes Pitch-Szenario, in dem du ein Produkt oder eine Dienstleistung überzeugend präsentieren kannst.

Verstehe das Produktangebot von Ttigroup

Egal, ob es sich um Software, Dienstleistungen oder physische Produkte handelt, du solltest dich gut in das Angebot von Ttigroup einarbeiten. Überlege, welche Herausforderungen die Kunden haben könnten und wie die Produkte von Ttigroup diese lösen können — das wird dir helfen, spezifische Fragen zu stellen und Interesse zu zeigen.

Bringe deine Lernbereitschaft ins Spiel

Da es sich um ein Trainee-Programm handelt, wird dein Lernpotenzial entscheidend sein. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu geben, wie du in der Vergangenheit schnell etwas Neues gelernt hast oder wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist. Das zeigt deine Motivation und Anpassungsfähigkeit.

Rollenspiele für das Interview vorbereiten

Wenn du die Möglichkeit hast, führe ein Rollenspiel durch, um dich auf typische Vertriebsszenarien vorzubereiten. Dies könnte Fragen zu Kundengesprächen, Einwandbehandlungen oder Verhandlungstechniken umfassen. Auf diese Weise bist du bestens gewappnet und kannst im Interview souverän reagieren.