Abteilungsleiter (m/w/d) Gardinen-Abteilung
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Abteilungsleiter (m/w/d) Gardinen-Abteilung

Hof Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Gardinen-Abteilung und sorge für zufriedene Kunden.
  • Arbeitgeber: TTL ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Heimtextilien mit einem starken Fokus auf Kundenservice.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße einen sicheren Arbeitsplatz, großzügige Sozialleistungen und Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte individuelle Deko-Konzepte für unsere Kunden.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung im Einzelhandel oder als Raumausstatter haben und kommunikativ sein.
  • Andere Informationen: Wir bieten Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Gratifikationen für langjährige Mitarbeiter.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Abteilungsleiter (m/w/d) Gardinen-Abteilung Arbeiten bei TTL Übernehmen Sie gern Verantwortung? Sind Sie erst zufrieden, wenn jeder Kunde mit einem Lächeln im Gesicht Ihre Abteilung verlässt? Haben Sie Geschick in der Kommunikation mit Kunden und Kollegen? Lieben Sie den Umgang mit Stoffen und Farben? Dann kommen Sie in die Mitarbeiter-Familie von TTL/TTM. Dort sorgen Sie für passgenaue Deko-Konzepte im Laden und bei unseren Kunden zu Hause. Darüber hinaus stehen Sie unseren Kunden und Mitarbeitern beratend zur Seite, sind für die kreative und ansprechende Präsentation unserer Gardinen, Stoffe, Heimtextilien und Sonnenschutz-Produkte zuständig und stellen das Ausmessen und die Montage beim Kunden zu Hause sicher. Auch die Bestückung Ihrer Abteilung mit Waren gehört zu Ihrem Aufgabengebiet. Ein umfangreiches Serviceangebot gehört bei uns zur Firmenphilosophie. Wenn Sie diese mit Freude und Leidenschaft leben und an Ihre Kollegen weitergeben, Sie über eine adäquate Ausbildung und Berufserfahrung, Teamfähigkeit und Kommunikationstalent verfügen, dann freuen wir uns darauf, mehr über Sie zu erfahren. Abteilungsleiter Gardinen-Abteilung (m/w/d) Das gehört dazu Planen und Überwachen von Termine Koordination mit anderen Fachabteilungen Kundenberatung Unterstützung der Mitarbeiter beim Verkaufsgespräch Platzierung & Präsentation der Ware im Verkaufsraum Material berechnen & bestellen Voraussetzungen Ausbildung zur/m Kauffrau/-mann im Einzelhandel oder zum/r Raumausstatter/-in oder mehrjährige Berufserfahrung gute Waren- und Branchenkenntnisse angenehmes Auftreten und Kommunikationsweise Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit Führerschein der Klasse B Darauf dürfen Sie sich freuen Sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz Verantwortungsvolle Tätigkeiten Angenehmes Betriebsklima Großzügige Sozialleistungen (VWL + betr. Altersvorsorgung) Karrierechancen inkl. Fort- und Weiterbildung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gratifikationen für langjährige Betriebszugehörigkeit Jetzt direkt bewerben! Sie wollen unser erfolgreiches Team verstärken? Dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen per E-Mail. TTL Tapeten-Teppichbodenland HGmbH | Herrn Volker Hölzel | Biegenhofstraße 23 | 96103 Hallstadt

Abteilungsleiter (m/w/d) Gardinen-Abteilung Arbeitgeber: TTL Tapeten-Teppichbodenland Handelsgesellschaft mit beschränkter Haftung

TTL/TTM bietet Ihnen als Abteilungsleiter der Gardinen-Abteilung einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem angenehmen Betriebsklima. Mit großzügigen Sozialleistungen, Karrierechancen durch Fort- und Weiterbildung sowie Gratifikationen für langjährige Betriebszugehörigkeit fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Werden Sie Teil unserer Mitarbeiter-Familie und gestalten Sie gemeinsam mit uns kreative Deko-Konzepte, die unsere Kunden begeistern!
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Kontaktperson:

TTL Tapeten-Teppichbodenland Handelsgesellschaft mit beschränkter Haftung HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Abteilungsleiter (m/w/d) Gardinen-Abteilung

Tip Nummer 1

Zeige deine Leidenschaft für Stoffe und Farben! Wenn du in einem Gespräch über deine Erfahrungen mit verschiedenen Materialien sprichst, wird das deine Begeisterung und dein Fachwissen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge in der Kundenberatung zu nennen. Zeige, wie du durch deine Kommunikation und Präsentation die Zufriedenheit der Kunden steigern konntest.

Tip Nummer 3

Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Heimtextilien und Deko-Konzepte. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du bereit bist, innovative Ideen in die Abteilung einzubringen.

Tip Nummer 4

Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche Messen oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Erwartungen an die Position des Abteilungsleiters zu erfahren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter (m/w/d) Gardinen-Abteilung

Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung
Teamfähigkeit
Verkaufsgeschick
Präsentationsfähigkeiten
Organisationstalent
Materialkenntnisse
Terminmanagement
Beratungskompetenz
Zuverlässigkeit
Pünktlichkeit
Gestaltungssinn
Branchenspezifisches Wissen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über TTL/TTM. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast: einen aktuellen Lebenslauf, ein aussagekräftiges Anschreiben, Nachweise über deine Ausbildung und Berufserfahrung sowie eventuell Empfehlungsschreiben.

Anschreiben gestalten: Betone in deinem Anschreiben deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamfähigkeit und deine Leidenschaft für Stoffe und Farben. Zeige auf, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst und was du zur Mitarbeiter-Familie von TTL/TTM beitragen kannst.

Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass du deine Gehaltsvorstellungen klar angibst und alle Informationen korrekt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TTL Tapeten-Teppichbodenland Handelsgesellschaft mit beschränkter Haftung vorbereitest

Verantwortung zeigen

Sei bereit, Verantwortung zu übernehmen und zeige, dass du die Fähigkeit hast, Entscheidungen zu treffen. Erkläre in deinem Interview, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.

Kundenorientierung betonen

Da die Zufriedenheit der Kunden im Mittelpunkt steht, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit Kunden beraten und ihre Bedürfnisse erfüllt hast. Zeige deine Leidenschaft für den Kundenservice und wie du dazu beiträgst, dass jeder Kunde mit einem Lächeln geht.

Teamarbeit hervorheben

Betone deine Teamfähigkeit und wie du erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast. Gib Beispiele für Situationen, in denen du dein Team unterstützt oder motiviert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Fachwissen demonstrieren

Bereite dich darauf vor, dein Wissen über Stoffe, Farben und Heimtextilien zu demonstrieren. Zeige, dass du die Branche gut kennst und bereit bist, kreative Deko-Konzepte zu entwickeln, die sowohl im Laden als auch bei den Kunden zu Hause funktionieren.

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