Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuerung komplexer Vermögensstrukturen und Entwicklung individueller Anlagestrategien.
- Arbeitgeber: Unabhängiges Family Office mit interdisziplinärem Team und persönlicher Nähe.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Vermögen und entwickle innovative Lösungen für anspruchsvolle Mandanten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Finanzberatung und Interesse an Kapitalmärkten.
- Andere Informationen: Echte Teamkultur mit gemeinsamen Erlebnissen und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Wechseln Sie an die Seite von Mandanten, denn besondere Vermögenswerte erfordern besondere Verantwortung – und genau hier setzt das ttp Family Office an. Als unabhängiger strategischer Partner für komplexe Gesamtvermögen begleiten wir allein auf Honorarbasis unsere Mandanten mit hoher fachlicher Expertise, persönlicher Nähe und absoluter Diskretion. Unser Anspruch ist es, Komplexität zu reduzieren, Klarheit zu schaffen und Lösungen zu entwickeln, die Vermögen heute, morgen und über Generationen hinweg ziel- und nutzenorientiert sichern.
Was uns dabei besonders macht, ist der enge Kompetenzverbund innerhalb von ttp: Family Office, Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung sowie Rechts- und Unternehmensberatung arbeiten bei uns Hand in Hand. So ermöglichen wir eine nahtlose, provisionsfreie Betreuung aus einer Hand und koordinieren bei Bedarf auch bestehende externe Partner (=One-Stop-Shop).
Für diese anspruchsvolle und vertrauensvolle Aufgabe suchen wir eine überzeugende Persönlichkeit, die unser ttp Family Office fachlich wie menschlich prägt, unseren Mandanten Sicherheit gibt und den Bereich mit eigenen Impulsen weiterentwickelt. Uns ist deswegen sehr wichtig, dass Sie Engagement, Motivation und Leistungsbereitschaft mitbringen – und dass Sie, genau wie wir, für die Sache brennen!
Benefits by ttp:
- Faire Vergütung mit transparentem Bonussystem
- 30 Urlaubstage plus drei zusätzliche ttp-Feiertage (Freitag nach Himmelfahrt, 24.12. & 31.12.)
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
- Vielfältige Fortbildungsformate sowohl intern als auch extern und individuelle Entwicklungsspielräume
- Moderne Arbeitsausstattung mit Surface & Apple; mobiles Arbeiten ist bei uns gelebte Praxis
- Bike-Leasing und Zuschüsse für Sportangebote
- Unbefristete Anstellung und betriebliche Altersvorsorge
- Ehrlicher Austausch auf Augenhöhe und echtes Miteinander
- Gemeinsame Erlebnisse durch Feste und Teamevents
Ihre Chance bei ttp:
- Ganzheitliche Steuerung und Überwachung komplexer Vermögensstrukturen über alle Anlageklassen hinweg
- Entwicklung und Umsetzung individueller Anlagestrategien sowie laufendes Risiko- und Portfoliomanagement
- Auswahl, Steuerung und Kontrolle externer Vermögensverwalter und Berater
- Erstellung konsolidierter Reports und Aufbereitung fundierter Entscheidungsgrundlagen für Mandanten
- Identifikation steuerlicher und rechtlicher Optimierungspotenziale in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Experten
- Konzeption und Begleitung von Nachfolge- und Governance-Strukturen (z. B. Stiftungen, Familienräte)
- Vertrauensvolle Begleitung anspruchsvoller Mandanten in sensiblen Fragestellungen
- Durchführung strategischer Situationsanalysen und Entwicklung nachhaltiger Gesamtstrategien
- Aktive Weiterentwicklung des ttp Family Office – mit eigenen Ideen und persönlicher Handschrift
Das bringen Sie mit zu ttp:
- Ein entwicklungs- und wachstumsorientiertes Mindset
- Den Anspruch, Prozesse zu optimieren und neue Impulse einzubringen
- Freude an einer mandatsnahen Rolle sowie an der Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
- Hohe Beratungsqualität, Diskretion und Vertrauenswürdigkeit
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine präzise Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken
- Interesse an Kapitalmärkten, steuerlichen und rechtlichen Zusammenhängen
- Qualifizierte Ausbildung im Bereich Finanzen/Recht sowie idealerweise Zusatzqualifikationen wie CFP® / Finanzplaner oder CFEP® / Generationenberater oder Family Officer
- Mehrjährige Erfahrung in der Beratung vermögender Privatkunden, Unternehmerfamilien oder im Family-Office-Umfeld ist wünschenswert
So geht es für Sie weiter bei ttp: Lodert bei Ihnen bereits das Feuer in den Augen? Dann passen Sie hervorragend zu uns! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – gerne mit einem kurzen Hinweis zu Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.
Für persönliche Auskünfte oder Rückfragen wenden Sie sich gern vertrauensvoll an: Frank Hansen, Leitung ttp Family Office, Mail: f.hansen@ttp.de, Mobil: 0151 11523995. Ihre Kontaktaufnahme bzw. Bewerbung werden von uns selbstverständlich vertraulich behandelt.
CFP® / Finanzplaner oder CFEP® / Generationenberater oder Family Officer (m/w/d) Arbeitgeber: ttp AG Steuerberatungsgesellschaft
Kontaktperson:
ttp AG Steuerberatungsgesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: CFP® / Finanzplaner oder CFEP® / Generationenberater oder Family Officer (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig ihnen, dass du brennst für die Sache und dass du bereit bist, einen Mehrwert zu bieten. Wir können uns auch über unsere Website bewerben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Wir sollten immer bereit sein, unsere Stärken klar und überzeugend zu kommunizieren.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass in jedem Gespräch durchscheinen, dass du für das, was du tust, brennst. Deine Begeisterung kann ansteckend sein und macht einen großen Unterschied. Wir sind hier, um zu zeigen, dass wir die richtige Wahl für das Team sind!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CFP® / Finanzplaner oder CFEP® / Generationenberater oder Family Officer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die für die Sache brennen und sich mit unserem Team identifizieren können.
Individualität zählt!: Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, warum genau du der perfekte Fit für unser ttp Family Office bist und wie du unsere Werte teilst.
Klarheit und Struktur!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Informationen übersichtlich zu präsentieren. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ttp AG Steuerberatungsgesellschaft vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die Philosophie und die Werte des ttp Family Office. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit zu verkörpern. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Finanzplaner oder Generationenberater unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
✨Sei authentisch und zeige Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Finanzplanung und die Arbeit mit Mandanten durchscheinen. Zeige, dass du für die Sache brennst und bereit bist, dich aktiv in das ttp Family Office einzubringen. Authentizität kommt immer gut an!