Auf einen Blick
- Aufgaben: Kombiniere IT-Skills mit spannenden Kundenprojekten und entwickle individuelle Softwarelösungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Wissensmanagement und E-Learning.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und internationale Projekte.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und internationalem Flair.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lernens und arbeite an coolen Projekten mit namhaften Konzernen.
- Qualifikationen: Fundierte IT-Kenntnisse und Begeisterung für Webtechnologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Dein Aufgabengebiet
Als Technical Implementation Consultant kombinierst du deine fundierten IT-Skills mit kundennaher Projektarbeit. Unsere Consultants sind stets im engen Kundenkontakt, woraus sich Wünsche nach Customizings und kundenspezifischen Weiterentwicklungen ergeben. Mit deiner hohen IT-Affinität unterstützt du die Consultants beim Konzeptionieren und Durchführen dieser Anpassungen.
Deine Schwerpunkte hierbei sind:
- Konfiguration und Customizing unserer Standardsoftware tts performance suite
- Technische Implementierung oder kundennahe Entwicklung
- Beratung und Konzeption von Lösungen im Bereich Wissensmanagement, User Adoption und Corporate Learning
- Projekte bei namhaften Konzernen aller Branchen
- Der operative Betrieb unserer weltweiten Plattform, laufende Optimierung, Release Management, IT- & Business Unterstützung sowie die Begleitung internationaler Rollouts
Dein Profil
Um diese Aufgaben erfolgreich zu bewältigen, solltest du ein fundiertes IT-Skillset mitbringen und lernbereit sein. Idealerweise hast du ein IT-Studium erfolgreich abgeschlossen oder kannst eine gleichwertige Ausbildung mit entsprechender Erfahrung vorweisen.
Darüber hinaus verfügst du über folgende Kenntnisse und Eigenschaften:
- Webtechnologien (Vue, HTML5, CSS3 und TypeScript) und sicherer Umgang mit NPM und git
- Kenntnisse in Java, mit Entwicklungsumgebungen (z.B. Eclipse, IntelliJ) sowie Erfahrung in Tomcat sind von Vorteil
- Idealerweise Erfahrung mit Lernplattformen, Wissensmanagement oder E-Learnings — denn das ist unser Business
- Reisebereitschaft für nationale und internationale Projekteinsätze
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Deine Vorteile
Technical Implementation Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: tts - we empower people
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, während wir dir durch gezielte Schulungen und internationale Projekte wertvolle Wachstumsmöglichkeiten bieten. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, an spannenden Projekten mit namhaften Konzernen zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technical Implementation Consultant (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch die Leidenschaft für die Projekte und Kunden.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, indem du dich auch nach dem Bewerbungsprozess meldest.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den neuesten Trends im Bereich Wissensmanagement und E-Learning vertraut. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Implementation Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. Das macht es uns leichter, zu erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei tts - we empower people vorbereitet
✨Mach dich mit der Software vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die tts performance suite genauer anschauen. Verstehe die Grundfunktionen und überlege dir, wie du diese anpassen würdest. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, bei denen du deine IT-Skills erfolgreich eingesetzt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um zu zeigen, wie du Probleme gelöst und Kunden unterstützt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, damit du im Interview überzeugend rüberkommst.
✨Frage nach den Projekten
Bereite einige Fragen zu den aktuellen Projekten des Unternehmens vor. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Ziele des Unternehmens zu erfahren, was dir helfen kann, dich besser in die Rolle hineinzuversetzen.
