Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende HR-Transformationsprojekte und sorge für Qualität und Kundenzufriedenheit.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit unbefristeten Arbeitsverträgen und flexiblen Arbeitszeiten.
- Vorteile: Hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und ein internationales Team.
- Weitere Informationen: Perfekte Gelegenheit für Karrierewachstum in einem internationalen Kontext.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des HR mit innovativen Lösungen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung mit SAP SuccessFactors und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
TTS in Zürich sucht einen Senior Consultant (m/w/d) für SAP Success Factors, der spannende HR-Transformationsprojekte leitet.
Sie übernehmen Verantwortung für Qualität und Kundenzufriedenheit in einem internationalen Team, das flexibles Arbeiten in einem hybriden Modell ermöglicht.
Wir bieten ein wachsendes Unternehmen mit unbefristeten Arbeitsverträgen und flexiblen Arbeitszeiten.
Fühlen Sie sich angesprochen? Bewerben Sie sich mit Ihrer Gehaltsvorstellung.
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Senior SAP SuccessFactors Consultant - Hybrid/Global HR Arbeitgeber: TTS
TTS in Zürich ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an spannenden HR-Transformationsprojekten zu arbeiten und dabei Verantwortung für Qualität und Kundenzufriedenheit zu übernehmen. Unsere flexible Arbeitskultur im hybriden Modell fördert eine ausgewogene Work-Life-Balance, während unbefristete Arbeitsverträge und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten sicherstellen, dass Sie in Ihrer Karriere wachsen können. Werden Sie Teil eines internationalen Teams, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt.
