Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Projekte zur Prävention von religiös begründetem Extremismus und koordiniere die Geschäftsführung.
- Unternehmen: Die Türkische Gemeinde in Deutschland e.V. ist ein engagierter Träger für Demokratie und Integration.
- Vorteile: Attraktive Vergütung nach TVÖD, Vollzeitstelle mit langfristiger Perspektive.
- Weitere Informationen: Anonyme Bewerbungen werden bevorzugt, um Chancengleichheit zu fördern.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft und setze dich für eine demokratische Gesellschaft ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in Projektmanagement und Teamarbeit sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Türkische Gemeinde in Deutschland e.V. besetzt ab sofort zwei Positionen in der Bundesgeschäftsstelle: Projektleitung Präventionsnetzwerk und Projektkoordination / Assistenz der Geschäftsführung.
Stellenausschreibung Projektleitung Präventionsnetzwerk
Gesucht wird eine Projektleitung für das Projekt: „Präventionsnetzwerk gegen religiös begründeten Extremismus“ in Verantwortung für die inhaltlich, administrativ, und finanziell ordnungsgemäße Umsetzung des o. g. Projektes entsprechend der festgelegten Projektziele in Abstimmung mit dem Zuwendungsgeber BAFZA (Bundesamt für Familie und zivilgesellschaftliche Aufgaben). Die Entlohnung orientiert sich an TVÖD 11 – 13, je nach Qualifikationen, Lebenslauf und der Arbeitsteilung im Projekt. Der Arbeitsaufwand legt die Ausübung der Tätigkeit in Vollzeit nahe. Die Stelle ist ab sofort zu besetzen, die Laufzeit des Projektes beträgt 5 Jahre. Die Ausschreibungsfrist läuft bis zum 31. Januar 2015.
Stellenausschreibung Projektkoordination / Assistenz der Geschäftsführung
Gesucht wird eine Projektkoordination / Assistenz der Geschäftsführung für den Bereich der Förderung der TGD als bundesweiter Träger im Rahmen der Säule C des Bundesprogrammes „Demokratie Leben“ des BMFSFJ. Die Entlohnung orientiert sich an TVÖD 11, Entwicklungsstufe je nach Qualifikationen, Lebenslauf und der Arbeitsteilung im Projekt. Die Ausübung der Tätigkeit legt eine Anstellung in Vollzeit nahe. Die Stelle ist ab sofort zu besetzen, die Laufzeit des Projektes (Trägerförderung) beträgt 5 Jahre. Die Ausschreibungsfrist läuft bis zum 31. Januar 2015.
Bitte berücksichtigen Sie, dass Ihre Bewerbung im anonymisierten Verfahren bearbeitet wird. Ein Bewerbungsformular für die u. g. Stelle steht Ihnen zur Verfügung. Bei anonymisierten Bewerbungen wird vom Entscheidungsgremium zunächst auf ein Foto, den Namen, die Adresse, das Geburtsdatum oder Angaben zu Alter, Familienstand oder Herkunft verzichtet. Bitte verwenden Sie bei Ihren Angaben durchgängig geschlechtsneutrale Bezeichnungen (z.B. Bürokauffrau/-mann) und VERMEIDEN Sie Angaben, die Rückschlüsse auf Ihr Alter, Ihr Geschlecht, Ihren Familienstand, Ihre Religion oder Ihre Herkunft zulassen. Bitte fügen Sie dem Bewerbungsformular KEINE Fotos, Zeugnisse, Teilnahmebestätigungen oder Arbeitsnachweise bei. Die Einladung zum Vorstellungsgespräch erfolgt ausschließlich auf Grund der im Bewerbungsformular vorgelegten Qualifikation. Die sonstigen Unterlagen werden erst im Falle einer Einladung zum Vorstellungsgespräch angefordert.
Mit Ihrer Spende ermöglichen Sie die Ausweitung und Fortführung unserer Arbeit, unserer Projekte und Kampagnen.
Türkische Gemeinde in Deutschland e.V. Bundesgeschäftsstelle / Genel Merkez Obentrautstr. 72 10963 Berlin
Ausschreibungen der TGD Arbeitgeber: Türkische Gemeinde in Deutschland e.V.
Die Türkische Gemeinde in Deutschland bietet eine bedeutende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Umfeld, das die politische Arbeit der Gemeinschaft unterstützt. Mit einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung ist die Bundesgeschäftsstelle in Berlin ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die sich für soziale Belange einsetzen möchten.
Kontaktdaten:
Türkische Gemeinde in Deutschland e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ausschreibungen der TGD erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Türkische Gemeinde in Deutschland e.V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausschreibungen der TGD mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Türkische Gemeinde in Deutschland e.V. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Türkische Gemeinde in Deutschland e.V. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
