Sales Development Representative
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Basel Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Proaktive Neukundenakquise und Lead-Qualifizierung für spannende Projekte.
  • Arbeitgeber: TÜV NORD GROUP - ein innovatives Unternehmen mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Gesundheitsangebote und umfangreiche Zusatzleistungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Vertrieb und baue dein Netzwerk auf.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Entwicklungschancen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Was wir Ihnen bieten:

  • Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
  • Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.
  • Umfangreiche Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote, JobRad, Bonusprogramme, Zuschuss zum Deutschlandticket oder Vergünstigungen bei Betriebsrestaurants sind nur einige Beispiele.

Was Sie bei uns bewegen:

  • Proaktive Neukundenakquise (Outbound): Identifikation und Erstansprache potenzieller Kunden in der Schweiz über Telefon, E-Mail, LinkedIn und Networking-Events.
  • Lead-Qualifizierung: Bewertung eingehender und selbst generierter Leads hinsichtlich Zertifizierungsbedarf.
  • Präsentation unserer Dienstleistungen: Überzeugende Vorstellung unseres Zertifizierungsportfolios gegenüber Entscheidungsträgern - persönlich, virtuell oder auf Branchenevents.
  • Marktaufbau Schweiz: Systematischer Aufbau einer Sales-Pipeline in allen Sprachregionen (DE/FR/IT).
  • Terminvereinbarung: Vereinbarung qualifizierter Erstgespräche und Beratungstermine für Sales Account Management.
  • CRM-Pflege: Sorgfältige Dokumentation aller Aktivitäten, Kontakte und Pipeline-Daten im CRM-System.
  • Markt- und Wettbewerbsanalyse: Beobachtung von Branchentrends, regulatorischen Entwicklungen und Wettbewerbsaktivitäten im Zertifizierungsmarkt.
  • Cross- und Upselling: Identifikation von Cross-Selling und Upselling-Möglichkeiten bei bestehenden Kontakten, z.B. Erweiterung auf zusätzliche Iso-normen oder ergänzende Zertifizierungsleistungen.
  • Enge Zusammenarbeit: Abstimmung mit Marketing, Product Management und Auditor:innen zur Entwicklung zielgruppengerechter Ansprache und Kampagnen.
  • Pflege von Kundenbeziehungen: Unterstützung des Sales Account Management bei der Pflege der Kundenbeziehungen zur Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und -loyalität.
  • Eventunterstützung: Unterstützung der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen wie Messen, Fachkonferenzen, Kundenevents - einschließlich der aktiven Teilnehmerakquise, um eine hohe Auslastung der Events sicherzustellen.

Was Sie ausmacht:

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (z. B. KV, HF, FH) oder vergleichbare Qualifikation.
  • Mindestens 1-2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, Outbound Sales oder in einer SDR-Rolle.
  • Hohe Eigenmotivation, Hunter-Mentalität und Freude am Aufbau von Neugeschäft.
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft persönlich oder virtuell am Telefon, per E-Mail.
  • Tiefgehendes Verständnis für Kundenbedürfnisse und eine serviceorientierte Herangehensweise.
  • Selbstmotiviert, ergebnisorientiert und proaktive Arbeitsweise.
  • Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten und Aufgaben effektiv zu priorisieren.
  • Verhandlungssicheres Deutsch (Muttersprache oder C2); gute Englischkenntnisse.
  • Erfahrung mit CRM-Systemen (z. B. Salesforce, HubSpot).
  • Von Vorteil: Französisch- und/oder Italienischkenntnisse für die Bearbeitung der Romandie und des Tessins.
  • Kenntnisse im Zertifizierungsgeschäft, insbesondere mit integrierten Managementsystemen nach den Normen ISO 9001, 14001 und 45001.
  • Bestehendes Netzwerk in der Unternehmenslandschaft.
  • Erfahrung mit Sales-Engagement-Tools (z. B. Outreach, SalesLoft, LinkedIn Sales Navigator).

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bewerben Sie sich einfach über den Online-Bewerben-Button.

Die TÜV NORD GROUP legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund. Wenn Sie sich für diese Stelle interessieren, Ihre bisherigen Erfahrungen aber nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir Sie, sich dennoch zu bewerben!

Wir bieten individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bringen Sie Ihr Talent bei uns ein!

Diese Stelle ist ausgeschrieben für TÜV NORD CERT GmbH.

Sales Development Representative Arbeitgeber: TÜV NORD CERT GmbH

Die TÜV NORD GROUP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice bietet, um eine optimale Work-Life-Balance zu gewährleisten. Mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einem starken Fokus auf individuelle Karriereentwicklung fördert das Unternehmen das Wachstum seiner Mitarbeiter in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen und einem kollegialen Arbeitsklima, das Vielfalt und Innovation schätzt.
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Kontaktperson:

TÜV NORD CERT GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Development Representative

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit den Teilnehmern. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine offenen Stellen ausgeschrieben haben. Zeige dein Interesse und erkläre, wie du dem Team helfen kannst. Das kann oft Türen öffnen!

Perfektioniere dein Pitch!

Bereite einen kurzen, überzeugenden Pitch vor, der deine Fähigkeiten und Erfahrungen zusammenfasst. Übe diesen Pitch, damit du ihn jederzeit selbstbewusst präsentieren kannst – sei es bei einem Networking-Event oder in einem Vorstellungsgespräch.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Position zu zeigen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Development Representative

Neukundenakquise
Lead-Qualifizierung
Präsentation von Dienstleistungen
Marktanalyse
CRM-Pflege
Cross-Selling
Upselling
Kommunikationsstärke
Eigenmotivation
Ergebnisorientierung
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Erfahrung mit CRM-Systemen
Kenntnisse im Zertifizierungsgeschäft
Netzwerk in der Unternehmenslandschaft
Erfahrung mit Sales-Engagement-Tools

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und wie du diese in der Rolle als Sales Development Representative einsetzen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.

Bewirb dich online!: Nutze unseren Online-Bewerben-Button auf der Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TÜV NORD CERT GmbH vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Sales Development Representative Position vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.

Netzwerken ist alles

Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um dich mit aktuellen Mitarbeitern des Unternehmens zu vernetzen. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps für das Interview. Das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Bereite Fragen vor

Stelle sicher, dass du einige durchdachte Fragen an die Interviewer hast. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu den nächsten Schritten im Verkaufsprozess sein. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.

Präsentation deiner Erfolge

Bereite eine kurze Präsentation über deine bisherigen Erfolge im Vertrieb vor. Zeige, wie du Leads generiert und Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Zahlen und konkrete Ergebnisse sind hier besonders überzeugend!

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