Backend-Entwickler (m/w/d), Vollzeit

Backend-Entwickler (m/w/d), Vollzeit

Essen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und warte SAP CRM Backend-Lösungen für unsere Geschäftsprozesse.
  • Unternehmen: Engagiertes Team mit flachen Hierarchien und sicherem Arbeitsplatz.
  • Vorteile: Tarifgeschütztes Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Zugang zu Schulungen, virtuellen Lernplattformen und umfangreichen Zusatzleistungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und verbessere bestehende Systeme in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abschluss in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung in SAP CRM Entwicklung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Entwicklung und Wartung von SAP CRM Backend-Lösungen zur Unterstützung unserer Geschäftsprozesse.

Analyse, Design und Implementierung von technischen Spezifikationen und neuen Funktionalitäten.

Betreuung und Weiterentwicklung bestehender CRM-Systeme in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen.

Mitwirkung bei der Einführung und Umsetzung von SAP CRM-Projekten.

Sicherstellung einer hohen Softwarequalität durch Code-Reviews, Tests und Dokumentation.

Was dich ausmacht:

  • Abgeschlossene/s Ausbildung/Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Berufserfahrung in der SAP CRM Entwicklung, insbesondere im Backend-Bereich.
  • Fundierte Kenntnisse in ABAP, ABAP OO und der SAP CRM Middleware.
  • Idealerweise Kenntnisse in SAP HANA und SAP S/4HANA.

Einen sicheren Arbeitsplatz im engagierten Team mit flachen Hierarchien und ein tarifgeschütztes Gehalt inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

~30 Urlaubstage/Jahr + 24. und 31.12. frei, flexible Arbeitszeiten von 38,5 Stunden/Woche und die Möglichkeit zu Homeoffice.

~ Konzernweites Onboarding-Event, individuelle und fachspezifische Schulungen und Zugang zu virtuellen Lernplattformen.

~ Familienservice – Beratung von der Elternzeit über die Kinderbetreuung bis hin zu Pflegethemen.

~ Umfangreiche Zusatzleistungen wie z. B. vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Zugang zum Corporate Benefits Portal, Betriebssport und Gesundheitsangebote, betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte TÜV-Inspektionen für alle auf dich zugelassenen Fahrzeuge.

Backend-Entwickler (m/w/d), Vollzeit Arbeitgeber: TÜV NORD Service GmbH & Co. KG

Die TÜV NORD Service GmbH & Co. KG bietet als Arbeitgeber ein sicheres und engagiertes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einem tarifgeschützten Gehalt, das Urlaubs- und Weihnachtsgeld umfasst. Mit 30 Urlaubstagen pro Jahr, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Homeoffice fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem werden Mitarbeiter durch individuelle Schulungen und ein umfassendes Onboarding-Programm in ihrer beruflichen Entwicklung unterstützt, während zahlreiche Zusatzleistungen wie vergünstigtes Essen und betriebliche Altersvorsorge das Arbeitsleben zusätzlich bereichern.

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Kontaktdaten:

TÜV NORD Service GmbH & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Backend-Entwickler (m/w/d), Vollzeit erhalten könntest

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Projekten und Herausforderungen.

Bereite dich auf technische Interviews vor!

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in ABAP und SAP CRM auffrischst. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären – das zeigt dein tiefes Verständnis!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir haben viele spannende Stellenangebote, die nur darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Bewirb dich direkt bei uns und zeige, dass du Teil unseres Teams werden möchtest!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Backend-Entwickler (m/w/d), Vollzeit mit Bravour zu bestehen

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SAP S/4HANA

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.

Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Zeige deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich SAP CRM und Backend-Entwicklung. Je konkreter du bist, desto besser können wir einschätzen, wie du ins Team passt.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TÜV NORD Service GmbH & Co. KG vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Backend-Entwickler vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen in der SAP CRM Entwicklung, insbesondere im Backend-Bereich, dazu passen.

Bereite technische Beispiele vor

Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen. Überlege dir, welche Projekte du geleitet hast, welche Herausforderungen du gemeistert hast und wie du zur Verbesserung der Softwarequalität beigetragen hast.

Zeige Teamgeist

Da die Zusammenarbeit mit Fachabteilungen wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite ein paar Anekdoten vor, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen kooperativen Ansatz verdeutlichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten im SAP CRM Bereich oder wie das Onboarding für neue Mitarbeiter gestaltet wird.