Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte spannende Schulungen und begleite die nächste Generation von Bürokaufleuten auf ihrem Lernweg.
- Unternehmen: TÜV Rheinland Akademie - ein innovativer Arbeitgeber mit Fokus auf Weiterbildung und Chancengleichheit.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsangebote und attraktive Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und einem inklusiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Inspire andere und mache einen echten Unterschied in der beruflichen Entwicklung junger Menschen.
- Qualifikationen: AEVO-Zertifikat, kaufmännische Ausbildung und Freude an der Arbeit mit Lernenden.
Die TÜV Rheinland Akademie GmbH ist ein Teil von TÜV Rheinland People & Business Assurance. Wir unterstützen Menschen dabei, ihre Ziele auf dem Arbeitsmarkt zu erreichen - und so langfristig beruflich voranzukommen. Mit Beratungs- und Bildungsangeboten in ganz Deutschland.
Als Ausbilder*in für Bürokaufleute (w/m/d) bringst du dein Fachwissen in die Ausbildung der nächsten Generation von Bürokaufleuten (m/w/d) ein, inspirierst durch praktisches Training und förderst technisches Können. Genau Deins? Komm ins Team!
Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten
- Als Ausbilder*in für Bürokaufleute gestaltest du Präsenzschulungen in der geförderten Weiterbildung und begleitest die Teilnehmenden während ihres Lernwegs.
- Du vermittelst praxisnahe und theoretische Inhalte auf Basis der aktuellen Ausbildungsverordnungen und Rahmenlehrpläne und bereitest deinen Unterricht strukturiert vor.
- Zusätzlich entwickelst du Schulungsmaterialien wie Präsentationen, Handouts und Prüfungsunterlagen und passt sie an die Bedürfnisse der Teilnehmenden und die Anforderungen der Abschlussprüfungen an.
- Dabei unterstützt und motivierst du die Teilnehmenden individuell, förderst ihre Lernfortschritte und sorgst für eine wertschätzende und gemeinschaftliche Lernatmosphäre. Denn das Wir ist dir wichtig.
- Im regelmäßigen Austausch mit regionalen Ausbildungsbetrieben und Fachkolleg*innen werden Marktentwicklungen beobachtet und Lehrinhalte kontinuierlich aktualisiert.
Erfahrung & weitere Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung (AEVO)
- Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Bereitschaft zur fachlichen und pädagogischen Weiterbildung
- Erste Erfahrung in der Durchführung von Schulungen oder in der Arbeit mit erwachsenen Lernenden in der beruflichen Weiterbildung
Chancengleichheit ist uns bei TÜV Rheinland besonders wichtig. Wir setzen uns dafür ein, Barrieren abzubauen und ein inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, das von Respekt, Vielfalt und echter Teilhabe geprägt ist. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind uns daher besonders willkommen.
Ausbilder*in für Bürokaufleute (w/m/d) Arbeitgeber: TÜV Rheinland Akademie GmbH
Die TÜV Rheinland Akademie GmbH bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der du als Ausbilder in der Gastronomie nicht nur dein Fachwissen weitergeben, sondern auch aktiv zur beruflichen Entwicklung junger Menschen beitragen kannst. Mit einer 38,5-Stunden-Woche, 30 Tagen Urlaub und vielfältigen Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen eine gesunde Work-Life-Balance und individuelle Karrierechancen. Zudem setzt sich TÜV Rheinland für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, in dem Vielfalt und Chancengleichheit großgeschrieben werden.
Kontaktdaten:
TÜV Rheinland Akademie GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Ausbilder*in für Bürokaufleute (w/m/d) erhalten könntest
✨E-Learning-Veranstaltungen besuchen
Schau dir lokale und virtuelle E-Learning-Events an! Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch die neuesten Trends und Anforderungen in der digitalen Bildung kennenlernen. Nutze diese Gelegenheiten, um dein Netzwerk zu erweitern.
✨Community-Engagement
Engagiere dich in Foren und Communities, die sich auf digitale Bildung konzentrieren – wie zum Beispiel in LinkedIn-Gruppen oder Fachforen. Dein aktives Mitwirken zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du dich für die Branche interessierst und stets am Puls der Zeit bist.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du befristet arbeiten möchtest, überlege, ob du auch kleinere Projekte oder Praktika in Betracht ziehen kannst. Praktische Erfahrung kann dir helfen, ins E-Learning-Feld reinzukommen. Frag bei TÜV Rheinland Akademie GmbH nach, ob sie solche Möglichkeiten anbieten!
✨Direkte Bewerbung über unsere Website
Wirf einen Blick auf die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website bei TÜV Rheinland Akademie GmbH und bewirb dich direkt! Auf diese Weise zeigst du dein Interesse und vereinfachst den Prozess für dich und uns. Je schneller du handelst, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbilder*in für Bürokaufleute (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt betonen, warum du dich für e-learning und digitale Bildung interessierst. Erzähl uns, welche Trends oder Technologien du spannend findest und warum du denkst, dass sie die Zukunft des Lernens prägen. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich hinter dem Thema stehst!
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Falls du bereits Erfahrungen im Bereich e-learning hast, sei es durch Praktika, Projekte oder eigene Initiativen, solltest du diese unbedingt anführen. Das können Online-Kurse sein, die du erstellt hast oder Plattformen, die du genutzt hast – zeig uns, was du kannst und wie du in der Vergangenheit einen positiven Einfluss auf das Lernen hattest!
Dein CV – ein Blick hinter die Kulissen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur deine bisherigen Positionen auflistet, sondern auch konkrete Ergebnisse und Erfolge widerspiegelt. Frag dich, wie du den digitalen Bildungsbereich durch deine Fähigkeiten und Erfahrungen bereichern kannst, und schau, dass das auch in deinem Lebenslauf deutlich wird!
Motivationsschreiben – Warum du zu TÜV Rheinland Akademie GmbH passt:In deinem Motivationstext sollten wir spüren, warum du ausgerechnet bei TÜV Rheinland Akademie GmbH arbeiten möchtest. Stell eine Verbindung zwischen deinen Zielen und den Werten von TÜV Rheinland Akademie GmbH her. Denk daran: deine Bewerbung ist auch ein Schaufenster für deine Persönlichkeit und deine Ambitionen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TÜV Rheinland Akademie GmbH vorbereitet
✨Bereite deine e-Learning-Tools vor
Stell sicher, dass du mit gängigen e-Learning-Tools vertraut bist. Wenn du beispielsweise Erfahrung mit Plattformen wie Moodle oder Articulate hast, bring das zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis beherrschst.
✨Demonstriere deine Kreativität
In der digitalen Bildung ist Kreativität gefragt! Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Ideen für zukünftige Lerninhalte zeigt. So kannst du in der Vorstellung überzeugen, dass du innovative Lösungen für Lernende entwickeln kannst.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir unsere Flexibilität und Bereitschaft betonen, schnell zu lernen. Bereite dir Beispiele vor, in denen du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen wirst.
✨Interaktive Interviewtechniken nutzen
In der E-Learning-Branche könnten Vorstellungsgespräche interaktiv gestaltet sein. Sei bereit, live ein Beispiel für ein lernförderliches Modul zu skizzieren oder eine kurze Demo durchzuführen. So zeigst du nicht nur, dass du die Theorie drauf hast, sondern auch praktische Skills.
