Auditor/in integrierte Managementsysteme mit Fokus auf Energiemanagement (w/m/d)
Auditor/in integrierte Managementsysteme mit Fokus auf Energiemanagement (w/m/d)

Auditor/in integrierte Managementsysteme mit Fokus auf Energiemanagement (w/m/d)

Aachen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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TÜV Rheinland Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und führe Audits durch, um Unternehmen bei Energiemanagementsystemen zu unterstützen.
  • Arbeitgeber: TÜV Rheinland CERT GmbH – ein führendes Unternehmen in der Auditierung und Zertifizierung.
  • Mitarbeitervorteile: Vollzeitgehalt während der Ausbildung, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 70% und spannende Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines modernen Teams und baue ein starkes Netzwerk auf.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung im Energiemanagement.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Über uns TÜV Rheinland CERT GmbH (CERT), ein Teil des Unternehmensbereichs TÜV Rheinland People & Business Assurance, steht für höchste Kompetenz und Qualität in der Auditierung & Zertifizierung von Unternehmen nach den gängigen Management Systemstandards wie 9001 & 14001 aber auch inhouse Standards oder Spezialstandards wie IATF oder IFS. Bei uns bedeutet das Arbeiten als Auditor/in von Managementsystemen Fragen stellen, beobachten und zuhören. Vor allem aber bedeutet es Integrität. Du lernst bei deinen Audits verschiedene Menschen und Unternehmen kennen und legst den Grundstein für ein gutes Netzwerk und eine erfolgreiche Karriere. Genau Deins? Komm ins Team!

Damit wir gemeinsam gewinnen, bieten wir dir eine Ausbildung zum 3rd Party Auditor „on the job“ an. Somit erhältst du bei uns bereits als Auditor/in in Ausbildung ein Vollzeitgehalt. Du fragst dich, warum wir dich hier duzen? Unser Unternehmensbereich pflegt einen unkomplizierten, modernen Kommunikations- und Führungsstil „auf Augenhöhe“.

Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten

  • Du verantwortest die Planung und Terminabstimmung mit Kund*innen, die Durchführung sowie Vor- und Nachbereitung von Audits unter Einhaltung der Akkreditierungsvorgaben und der internen Verfahren.
  • Dir obliegt die Dokumentenprüfung einschließlich der Auditberichterstellung nach den formellen und inhaltlichen Anforderungen.
  • Du übernimmst die Leitung von Audits vor Ort (teilweise Remote-Audits möglich) in der Funktion des leitenden Auditors/der leitenden Auditorin.
  • Dazu gehört die Aufzeichnung der Stärken, Abweichungen, Empfehlungen und der eingesehenen Nachweise.
  • Des weiteren bist du zuständig für die Klärung der Zertifikatsinhalte und bietest dem Vertrieb fachliche Unterstützung an.
  • Du förderst die Bindung unserer Kundschaft durch qualitätsbewusstes Auditieren und Auftreten.

Wir suchen deutschlandweit und bieten flexible Lösungen und mobiles Arbeiten an.

Erfahrung & weitere Qualifikationen

  • Technisches oder naturwissenschaftliches Studium (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Chemie, Physik) oder vergleichbare Ausbildung.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Anwendung und Umsetzung von Energiemanagementsystemen, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse in Qualitäts-, Arbeits- oder Umweltschutz.
  • Branchenkenntnisse in Elektrizitätsversorgung, Bergbau, chemischer Industrie, Holzgewerbe oder Metallerzeugung.
  • Vertrautheit mit ökologischen Anforderungen (z.B. BECV, SPK-FL, EnFG) sowie Umsetzung von Nachhaltigkeits- und Energieeffizienzprinzipien.
  • Ausgeprägtes Urteilsvermögen, Entscheidungsvermögen und soziale Kompetenz, mit kostenbewusstem Denken.
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse und Freude am Außendienst (Reisebereitschaft: ca. 70%).

Auditor/in integrierte Managementsysteme mit Fokus auf Energiemanagement (w/m/d) Arbeitgeber: TÜV Rheinland Group

TÜV Rheinland CERT GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes und kollegiales Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch eine praxisnahe Ausbildung zum 3rd Party Auditor. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und der Chance, deutschlandweit zu arbeiten, fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und ermöglicht es den Mitarbeitenden, wertvolle Netzwerke aufzubauen und ihre Karriere aktiv zu gestalten.
TÜV Rheinland Group

Kontaktperson:

TÜV Rheinland Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Auditor/in integrierte Managementsysteme mit Fokus auf Energiemanagement (w/m/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten – das kann den Unterschied machen!

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dich mit typischen Fragen für Auditoren vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du im Interview selbstbewusst auftrittst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort – so erhöhst du deine Chancen, schnell in unser Team zu kommen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auditor/in integrierte Managementsysteme mit Fokus auf Energiemanagement (w/m/d)

Auditierung von Managementsystemen
Energieeffizienzprinzipien
Dokumentenprüfung
Auditberichterstellung
Planung und Terminabstimmung
Leitung von Audits
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Soziale Kompetenz
Entscheidungsvermögen
Kostenbewusstes Denken
Kenntnisse in Energiemanagementsystemen
Branchenkenntnisse in Elektrizitätsversorgung, Bergbau, chemischer Industrie, Holzgewerbe oder Metallerzeugung
Vertrautheit mit ökologischen Anforderungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und die Leidenschaft für das, was sie tun, mitbringen.

Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Energiemanagement und wie du diese in der Praxis angewendet hast. Je konkreter du bist, desto besser können wir uns ein Bild von dir machen.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TÜV Rheinland Group vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Energiemanagement und Auditierung verdeutlichen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten im Auditprozess.

Sei authentisch

Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich in deinen Antworten. Die Interviewer suchen nicht nur nach fachlicher Kompetenz, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt. Sei offen für Gespräche über deine Motivation und deine beruflichen Ziele.

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