Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Menschen bei ihren beruflichen Herausforderungen.
- Unternehmen: TÜV Rheinland Akademie – ein Ort für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein dynamisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte echte Veränderungen im Leben von Menschen und finde sinnvolle Lösungen.
- Qualifikationen: Diplom oder Master in Psychologie und Erfahrung in der klinischen Psychologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Zusammenfassung
Die TÜV Rheinland Akademie Gmb H ist Teil des Unternehmensbereichs TÜV Rheinland People & Business Assurance.
Wir unterstützen Menschen dabei, ihre Ziele auf dem Arbeitsmarkt zu erreichen – und so langfristig beruflich voranzukommen.
Mit Beratungs- und Bildungsangeboten in ganz Deutschland.
Zusammenfassung
Die TÜV Rheinland Akademie Gmb H ist Teil des Unternehmensbereichs TÜV Rheinland People & Business Assurance.
Wir unterstützen Menschen dabei, ihre Ziele auf dem Arbeitsmarkt zu erreichen – und so langfristig beruflich voranzukommen.
Mit Beratungs- und Bildungsangeboten in ganz Deutschland.
Als Psycholog*in bist du dafür zuständig, unseren Teilnehmer*innen bei ihren Problemen und Fragen zu helfen, indem du sie berätst, motivierst und anleitest, ihren zukünftigen beruflichen Weg selbst zu gestalten.
- Genau Deins? Komm
- Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten
- Genau.
Richtig handeln: In deiner täglichen Arbeit begleitest du Menschen in Einzel- und Gruppenberatungen, um individuelle Lösungen zu finden und echte Veränderungen zu ermöglichen.
- Sinnhafte Perspektiven schaffen: Bei der Arbeit mit psychischen Einschränkungen und deren Auswirkungen entwickelst du konkrete Wege, um Menschen Orientierung und Hoffnung zu geben.
- Menschlich und professionell: Du unterstützt bei der Selbstreflexion, leitest Verhaltensübungen an und begleitest kontinuierliche persönliche Entwicklungen – immer mit dem Ziel, nachhaltige Verbesserungen zu erreichen.
- Vernetzt und kooperativ: In deiner Rolle kooperierst du eng mit Institutionen und Beratungsstellen, um gemeinsam die bestmögliche Unterstützung zu gewährleisten.
- Dokumentation mit
Sorgfalt: Du trägst Verantwortung für eine präzise Dokumentation der Betreuung und wirkst aktiv an Ausschreibungen mit, um die Qualität unserer Arbeit weiter zu stärken.
Die Position ist zunächst auf 1 Jahr befristet zu besetzen - mit der Option auf Entfristung.
- Erfahrung & weitere Qualifikationen
- Diplom bzw. Masterstudium der Fachrichtung Psychologie
- Umfassende Kenntnisse der klinischen Psychologie sowie Berufserfahrung in der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen
- Affinität zu Organisation und Verwaltung
- Zwingend erforderlich ist die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses
Benefits
- Gleitzeit & Jahresarbeitszeitkonto: Ermöglicht faire Bedingungen und individuelle Arbeitszeiten
- 38,5-Stunden-Woche: Gesunde Work Life Balance durch ausreichend Freizeit
- Weiterbildungsangebote: Von Coaching- und Mentoring Programmen bis zum "Women´s Network"
- 30 Tage Urlaub: Selbstverständlich für uns. Zuzüglich Heiligabend und Silvester
- Flache Hierarchien: Wir legen Wert auf vertrauensvolle Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams
- Gut versichert: Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstige Versicherungen
- #J-18808-Ljbffr
Psycholog*in (w/m/d) in Nauen Arbeitgeber: TÜV Rheinland Group
TÜV Rheinland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem engagierten Team von Experten und einer Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und Innovation setzt, können Sie Ihre Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen und dabei einen wertvollen Beitrag leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Psycholog*in (w/m/d) in Nauen erhalten könntest
✨Netzwerken in der Psychologie
Nutze Fachveranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen. In der Psychologie sind persönliche Beziehungen oft der Schlüssel, um Infos über befristete Stellen zu bekommen. Schau dir lokale Events an oder prüfe, ob deine Universität Networking-Veranstaltungen organisiert!
✨Online-Communities nutzen
Tritt Online-Communities oder Facebook-Gruppen für Psychologen bei. Oft werden hier befristete Stellen ausgeschrieben oder du kannst direkt mit Fachkollegen in Kontakt treten, die dir Hinweise geben können. Engagiere dich aktiv, das steigert deine Sichtbarkeit!
✨Praktika und Informationen an Universitäten
Egal ob über deine Uni oder andere Bildungseinrichtungen: Schau dir deren Karriere-Service an. Hier gibt es oft Informationen zu befristeten Stellen in der Psychologie und manchmal sogar exklusive Vermittlungen. Das könnte deine Chance sein, die du nicht verpassen solltest!
✨Direkt bei Firmen bewerben
Wenn du eine befristete Stelle bei TÜV Rheinland Group im Auge hast, zögere nicht und bewirb dich über unsere Website! Manchmal hast du dort die Möglichkeit, dein Interesse auch direkt zu zeigen, und das kann den Unterschied machen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Psycholog*in (w/m/d) in Nauen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für Psychologie:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt deine Begeisterung für das Feld der Psychologie hervorheben. Erzähl uns, warum du dich für diesen Bereich entschieden hast und was dich an der Tätigkeit bei TÜV Rheinland Group besonders reizt. Lass uns wissen, wie du die Theorie in die Praxis umsetzen möchtest!
Füge relevante Erfahrungen hinzu:Auch wenn du möglicherweise noch nicht viel Berufserfahrung hast, ist es wichtig, alles zu erwähnen, was mit Psychologie zu tun hat - sei es Praktika, Workshops oder Studienprojekte. Wenn du an Forschungsarbeiten oder Studien teilgenommen hast, erwähne diese unbedingt, denn sie zeigen dein Engagement und Wissen in diesem Bereich.
Relevante Ausbildungsnachweise beifügen:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, achte darauf, deine wichtigsten Zertifikate und Nachweise anzuhängen. Wenn du bereits spezielle Kurse oder Weiterbildungen in Psychologie absolviert hast, bringe diese in deinen Unterlagen unter. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dein Wissen einzubringen!
Pass deine Bewerbung an die Praktikumsstelle an:Beim Verfassen deines Lebenslaufs und deiner Bewerbung solltest du dich genau auf die Anforderungen der befristeten Stelle bei TÜV Rheinland Group konzentrieren. Zeige auf, wie deine bisherigen Erfahrungen und Studiengänge nicht nur zu deinen Fähigkeiten passen, sondern auch, wie du gewillt bist, in der Zeit bei TÜV Rheinland Group zu lernen und zu wachsen. Wir lieben es, wenn Bewerber eine klare Verbindung zwischen ihren Zielen und unserer Mission herstellen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TÜV Rheinland Group vorbereitet
✨Bewusstsein für psychologische Tests
Bei Interviews im Bereich Psychologie können dir psychologische Tests oder Fallstudien begegnen. Mach dich mit gängigen Testmethoden vertraut, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du die Theorien und deren Anwendung verstehst.
✨Praktische Erfahrungen betonen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, solltest du deinen Lernwillen und deine praktischen Erfahrungen hervorheben. Sei bereit, konkrete Beispiele aus Praktika oder Projekten zu nennen, die deine Fähigkeiten veranschaulichen und deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Psychologisches Wissen für den Praxisbezug
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse über psychologische Konzepte in Bezug auf den Einsatz im Job zu erläutern. Sei spezifisch über die Techniken, die du im Praktikum oder Studium gelernt hast, und wie diese in der Arbeit bei TÜV Rheinland Group angewendet werden könnten.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Bedenke, dass eine befristete Anstellung oft ein schnelles Einarbeiten erfordert. Sei bereit, über deine Flexibilität zu sprechen und wie du dich schnell an neue Teams und Arbeitsumgebungen anpassen kannst, um einen effektiven Beitrag zu leisten.
