Pädagogische*r Projektmitarbeiter*in (w/m/d)- Bewerben über Stepstone

Pädagogische*r Projektmitarbeiter*in (w/m/d)- Bewerben über Stepstone

Torgelow Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
TÜV Rheinland Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte Bildungsinitiativen und unterstütze Menschen bei ihrer beruflichen Qualifizierung.
  • Unternehmen: TÜV Rheinland Group - ein globales Team von über 28.000 Experten.
  • Vorteile: Weiterbildungsmöglichkeiten, Gesundheitsmaßnahmen und attraktive Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und fördere ihre Karrierechancen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung sowie pädagogische Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 28.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern.

Die TÜV Rheinland Akademie GmbH ist ein Teil von TÜV Rheinland People & Business Assurance. Wir unterstützen Menschen dabei, ihre Ziele auf dem Arbeitsmarkt zu erreichen - und so langfristig beruflich voranzukommen. Mit Beratungs- und Bildungsangeboten in ganz Deutschland. Als Pädagogische*r Projektmitarbeiter*in in der beruflichen Qualifizierung und Weiterbildung (w/m/d) gestaltest du Bildungsinitiativen, inspirierst Lernende und trägst dazu bei, Menschen langfristig beruflich voranzubringen.

Bei uns coachst, berätst und unterstützt du arbeitssuchende Erwachsene mit Fokus auf berufliche Qualifizierung und Weiterbildung. Das Ziel ist klar: eine dauerhafte berufliche Eingliederung und echte Perspektiven schaffen. Du entwickelst individuelle Ressourcen, stärkst Kompetenzen und baust Barrieren ab. Du bist für Unterstützung bei Bewerbungsaktivitäten zuständig, führst Bewerbungstrainings durch und akquirierst Praktikumsplätze. Mit den Teilnehmenden erarbeitest du zudem Aktivierungs- und Eingliederungspläne und unterstützt sie bei der Umsetzung. Du arbeitest mit den Teilnehmenden, deren Arbeitsvermittlern, lokalen Unternehmen und Netzwerkpartnern zusammen und dokumentierst Anwesenheiten, Beratungsgespräche.

Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung sowie pädagogische Erfahrung im Bereich der Bildung, der Arbeitsvermittlung oder Sozialpädagogik
  • Einfühlungsvermögen, Beratungskompetenz, Konfliktfähigkeit, Motivationsfähigkeit sowie Kreativität und Spaß an der Arbeit
  • Gute Kenntnisse zum regionalen Arbeitsmarkt und sozialen Netzwerken
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem PC und gängigen Office Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint)
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse - weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

Wir bieten:

  • Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women´s Network".
  • Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe.
  • Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen.
  • Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr.
  • Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.

Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.

Pädagogische*r Projektmitarbeiter*in (w/m/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: TÜV Rheinland Group

TÜV Rheinland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur die Möglichkeit bietet, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld einzubringen, sondern auch aktiv in deren persönlicher und beruflicher Entwicklung investiert. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung, regelmäßigen Mitarbeitergesprächen und einem umfassenden Gesundheitsschutz fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und individuelle Förderung setzt. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Vergünstigungen und einem Netzwerk, das den Austausch und die Zusammenarbeit mit lokalen Unternehmen und Partnern unterstützt.

TÜV Rheinland Group

Kontaktdaten:

TÜV Rheinland Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische*r Projektmitarbeiter*in (w/m/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und die spezifische Rolle, für die du dich bewirbst. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft! Wenn du im Gespräch über deine Motivation sprichst, wird das die Interviewer beeindrucken. Erkläre, warum du gerade bei TÜV Rheinland arbeiten möchtest und wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Und vergiss nicht, deine Bewerbungsunterlagen regelmäßig zu aktualisieren, um immer bereit zu sein!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische*r Projektmitarbeiter*in (w/m/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Pädagogische Erfahrung
Beratungskompetenz
Einfühlungsvermögen
Konfliktfähigkeit
Motivationsfähigkeit
Kreativität
Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle als Pädagogische*r Projektmitarbeiter*in brennst.

Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen der Position zu tun haben.

Struktur ist wichtig:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um deine Gedanken zu gliedern, und achte auf eine saubere Formatierung. Das macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen!

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone.de zu bewerben! Das sorgt dafür, dass deine Bewerbung sicher bei uns ankommt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TÜV Rheinland Group vorbereitet

Informiere dich über TÜV Rheinland

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Werte und Ziele von TÜV Rheinland verschaffen. Schau dir an, wie sie ihre Bildungsinitiativen gestalten und welche Projekte sie aktuell umsetzen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine pädagogischen Fähigkeiten oder deine Beratungskompetenz unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als Projektmitarbeiter*in klar zu kommunizieren.

Zeige deine Kreativität

Da die Rolle auch Kreativität erfordert, überlege dir innovative Ansätze, wie du Lernende motivieren und unterstützen kannst. Teile diese Ideen im Interview, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst und bereit bist, neue Wege zu gehen.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Weiterbildungsangebote bei TÜV Rheinland zu erfahren. Das zeigt nicht nur dein Interesse an persönlicher Entwicklung, sondern auch, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.