Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterrichte Schüler*innen in Pflege mit modernen Methoden und interaktiven Medien.
- Unternehmen: TÜV Rheinland Group - ein engagiertes Team mit über 28.000 Menschen weltweit.
- Vorteile: Weiterbildung, Gesundheitsmaßnahmen, Unfallversicherung und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Finanzielle Unterstützung für Masterabschluss und regelmäßige Mitarbeitergespräche.
- Warum dieser Job: Teile dein Wissen und unterstütze andere auf ihrem beruflichen Weg in einer offenen Atmosphäre.
- Qualifikationen: Master im sozialen, pflegerischen oder pädagogischen Bereich und Pflegeausbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 28.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern.
Aufgaben:
- Als Pflegepädagoge*in unterrichtest du deine Schüler*innen durch den Einsatz geeigneter Lehrmethoden und stellst dadurch die Umsetzung des Ausbildungskonzeptes sicher.
- Du vermittelst zielgruppenorientiert Fertigkeiten und Kenntnisse im Bereich der Pflege (Fachtheorie und -praxis) auf Grundlage moderner pädagogischer Methoden sowie Mediennutzung (interaktive Smartboards).
- Du pflegst den Kontakt zu unseren Kooperationseinrichtungen und repräsentierst dort unsere Pflegeschule.
- Du kannst aktiv an der Koordination der Abschlussprüfungen mitwirken.
- Die Praxisbegleitung der Auszubildenden in Zusammenarbeit mit den Praxisanleiter*innen gehört ebenfalls in deinen Aufgabenbereich.
Profil:
- Abgeschlossenes Master Studium im sozialen, pflegerischen oder pädagogischen Bereich und eine abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf, Qualifikation Pflegepädagogik.
- Mit vorhandenem Bachelor im sozialen, pflegerischen oder pädagogischen Bereich ist eine Bewerbung ebenfalls möglich, sofern die Absicht besteht den Master Abschluss anzuknüpfen.
Wir unterstützen dich bei dem Vorhaben finanziell. Du suchst eine Arbeitgeberin, die nicht nur an deinen Fachkenntnissen interessiert ist, sondern vor allem an dir als Mensch? Du suchst eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team? Du teilst gerne dein Wissen mit Anderen und hast Freude daran Menschen bei der Erreichung ihrer beruflichen Ziele zu helfen? Es ist dir wichtig, dass deine Vorschläge zur Verbesserung ernst genommen werden und du dich umfangreich einbringen kannst? Du arbeitest gerne mit digitalen Arbeitsmitteln und Medien? Genau Deins? Komm ins Team!
Wir bieten:
- Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women´s Network".
- Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe.
- Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen.
- Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr.
- Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.
Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
Pflegepädagoge*in für die Pflegeschule (w/m/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: TÜV Rheinland Group
TÜV Rheinland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. In einer offenen und kollegialen Atmosphäre können Pflegepädagogen*Innen ihre Expertise einbringen und aktiv an der Ausbildung zukünftiger Fachkräfte mitwirken. Zudem profitieren die Mitarbeiter von umfangreichen Weiterbildungsangeboten, Gesundheitsmaßnahmen und attraktiven Vergünstigungen, die das Arbeiten in unserer Pflegeschule besonders lohnenswert machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegepädagoge*in für die Pflegeschule (w/m/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflege- und Bildungsbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder Online-Webinare – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei aktiv auf Social Media!
Plattformen wie LinkedIn sind Gold wert! Teile deine Erfahrungen, folge relevanten Gruppen und interagiere mit Beiträgen von Unternehmen, die dich interessieren. So bleibst du im Gespräch und zeigst dein Engagement für die Branche.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel – je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster trittst du auf!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Plattform zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und du direkt in den Auswahlprozess einsteigst. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegepädagoge*in für die Pflegeschule (w/m/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Pass dein Anschreiben an:Vermeide Standardfloskeln! Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein und erkläre, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast.
Hebe deine Erfahrungen hervor:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im pädagogischen oder pflegerischen Bereich. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen und wie du unsere Schüler*innen unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung sicher bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über Stepstone.de. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TÜV Rheinland Group vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von TÜV Rheinland. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine pädagogischen Fähigkeiten oder deine Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Pflegepädagoge*in zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder der Teamdynamik.
✨Digitale Medien nutzen
Da die Stelle auch den Einsatz moderner Medien umfasst, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du digitale Tools in deinen Unterricht integrieren würdest. Zeige, dass du mit interaktiven Medien vertraut bist und innovative Lehrmethoden anwenden kannst.
