Sales Field Sales Executive

Sales Field Sales Executive

Köln Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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TÜV Rheinland Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Verkaufsstrategien und betreue Kunden von der Anfrage bis zur Lieferung.
  • Arbeitgeber: TÜV Rheinland - ein internationales Unternehmen mit Fokus auf Sicherheit und Qualität.
  • Mitarbeitervorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein vielfältiges Team.
  • Andere Informationen: Selbstmotivation und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Sicherheit und Qualität in einem innovativen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im Vertrieb und gute Englischkenntnisse.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Unsere Kernbereiche:

  • Softlines: Prüf-, Inspektions- und Zertifizierungsdienste für Textilien, Bekleidung, Schuhe, Lederwaren und andere Konsumgüter.
  • Hardlines: Sicherheits- und Qualitätsprüfungen für Haushaltswaren, Spielzeug, Möbel, Sportgeräte, Werkzeuge und DIY-Produkte.
  • Elektrisch: Prüfung und Zertifizierung elektrischer und elektronischer Produkte, von Haushaltsgeräten bis hin zu industriellen Steuerungssystemen.
  • Solar & Gewerblich: Qualitätssicherung und Zertifizierung von Photovoltaikmodulen, Wechselrichtern und gewerblichen technischen Installationen.
  • Medizinisch: Umfassende Prüfungen und Zertifizierungen für medizinische Geräte, von Diagnosetechnik bis hin zu Implantaten, einschließlich regulatorischer Beratung.

Schließen Sie sich einem starken Team an! Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Fachwissen in einem internationalen Umfeld einbringen und erweitern. Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Innovation fördert, Vielfalt umarmt und kontinuierliches Lernen unterstützt. Gemeinsam gestalten wir eine Zukunft, in der Sicherheit und Qualität Hand in Hand gehen.

Stellenbeschreibung:

  • Studieren Sie Märkte und Wettbewerber.
  • Führen Sie telefonische Akquise durch und bearbeiten Sie eingehende Anfragen (Leads).
  • Leiten Sie Verkaufsinitiativen zur Entwicklung von Kundenportfolios.
  • Analysieren Sie die Bedürfnisse der Kunden, entwickeln und präsentieren Sie eine Lösung (technisch und kommerziell) mit technischer Unterstützung durch das operative Personal.
  • Füllen Sie das Vertriebsmanagement-Tool (CRM) aus.
  • Reagieren Sie auf Kundenanfragen.
  • Verfolgen und entwickeln Sie die Kundenbindung.
  • Informieren Sie die Hierarchie im Falle von Schwierigkeiten (Streitigkeiten usw.) und berichten Sie regelmäßig über die Aktivitäten.

Erfahrung & Weitere Qualifikationen:

  • 3-5 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb oder einem verwandten Bereich.
  • Gute Englischkenntnisse (B1 Mittelstufe), fließend in der Landessprache, weitere Sprache willkommen, aber nicht erforderlich.
  • Benutzerkenntnisse in MS Office, Salesforce.com.
  • Nachweisliche Erfolge im Vertrieb.
  • Beratender Verkauf: Ausgeprägtes technisches Verständnis im Bereich / verwandtem Bereich.
  • Ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstmotivation.
  • Fähigkeit, Fristen ohne Aufsicht einzuhalten.
  • Exzellente Verkaufs- und Verhandlungskompetenzen.
  • Hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten.
  • Zeitmanagement- und Priorisierungsfähigkeiten.

Sales Field Sales Executive Arbeitgeber: TÜV Rheinland Group

TÜV Rheinland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und Ihre Expertise in einem dynamischen Team auszubauen. Wir fördern eine Kultur der Innovation und Vielfalt, bieten kontinuierliche Lernmöglichkeiten und unterstützen Ihre berufliche Entwicklung, während wir gemeinsam an einer sicheren und qualitativ hochwertigen Zukunft arbeiten.
TÜV Rheinland Group

Kontaktperson:

TÜV Rheinland Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Field Sales Executive

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und überzeugend rüberkommst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu finden!

Tipp Nummer 3

Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind. Ein gut formulierter Pitch kann Türen öffnen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über das Unternehmen und die Kultur. So kannst du dich optimal vorbereiten und einen guten Eindruck hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Field Sales Executive

Marktanalyse
Wettbewerbsanalyse
Telefonakquise
Kundenbedarfsanalyse
Lösungspräsentation
CRM-Kenntnisse
Kundenbindung
Verhandlungsgeschick
Selbstmotivation
Zeitmanagement
Priorisierung
MS Office Kenntnisse
Salesforce.com Kenntnisse
Fließende Sprachkenntnisse in der Landessprache
Englischkenntnisse (B1)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Hausaufgaben!: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir genau an, was wir bei TÜV Rheinland machen. Verstehe unsere Kernbereiche und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Sei du selbst!: In deinem Anschreiben und Lebenslauf solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und nicht nur nach perfekten Lebensläufen.

Betone deine Erfolge!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, konzentriere dich auf konkrete Erfolge im Vertrieb. Zahlen und Ergebnisse sind immer beeindruckend! Zeig uns, wie du Kunden gewonnen und Beziehungen aufgebaut hast.

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TÜV Rheinland Group vorbereitest

Marktforschung betreiben

Informiere dich über die Branche und das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Produkte und Dienstleistungen von TÜV Rheinland, insbesondere in den Bereichen, die für die Position relevant sind. Zeige im Interview, dass du die Konkurrenz kennst und wie du dich von ihnen abheben kannst.

Verkaufsfähigkeiten demonstrieren

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du Kundenbedürfnisse analysiert und Lösungen präsentiert hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und umsetzen kannst.

Technisches Verständnis zeigen

Da die Position technisches Wissen erfordert, sei bereit, Fragen zu technischen Aspekten der Produkte zu beantworten. Informiere dich über die verschiedenen Test- und Zertifizierungsprozesse, die TÜV Rheinland anbietet, und zeige, dass du in der Lage bist, technische Informationen verständlich zu kommunizieren.

CRM-Kenntnisse hervorheben

Da die Nutzung von CRM-Systemen wie Salesforce.com Teil des Jobs ist, solltest du deine Erfahrungen mit solchen Tools betonen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du CRM zur Verwaltung von Kundenbeziehungen und zur Nachverfolgung von Verkaufsaktivitäten genutzt hast.

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Standort: Köln
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