Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Auditoren im Mobilitätssektor und entwickle innovative Zertifizierungsstandards.
- Unternehmen: TÜV Rheinland, ein globales Unternehmen mit über 28.000 Mitarbeitern.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsmaßnahmen, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Mitarbeitergespräche und ein starkes Netzwerk zur persönlichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technisches oder betriebswirtschaftliches Studium und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Gesellschaft: TÜV Rheinland Cert GmbH
Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über 28.000 Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern.
Die TÜV Rheinland CERT GmbH (CERT), ein Teil des Unternehmensbereichs TÜV Rheinland People & Business Assurance, steht für höchste Kompetenz und Qualität in der Auditierung & Zertifizierung von Unternehmen nach den gängigen Management Systemstandards wie ISO 9001, ISO 14001 oder ISO 27001; aber auch Spezialstandards wie IATF, IFS oder EN9100. Das Team Mobility konzentriert sich auf die Zertifizierung von Unternehmen des Mobilitätssektors, insbesondere der Automobil-, Luftfahrt- und Schienenwesen nach den einschlägigen Standards dieser Industrien, z.B. IATF 16949, EN 9100ff und 22163 (IRIS).
Als Teamleiter*in Auditorenteam Mobility (w/m/d) leitest du das Mobility-Team fachlich und disziplinarisch. Du trägst die P&L-Verantwortung für deinen Tätigkeitsbereich und gibst wichtige Impulse für die Weiterentwicklung und den Ausbau des Produktportfolios ,,Mobility'. Du arbeitest zusammen mit den fachlichen Leitungen der jeweiligen Zertifizierungsstandards und verantwortest in diesem Zusammenhang die fachliche Aus- und Weiterbildung deines Teams. Mit unseren externen Kunden trittst du aktiv in Kontakt, berätst hinsichtlich unseres Produktportfolios und klärst im Bedarfsfall auch Konflikte. Du unterstützt fachlich den Bereich Sales hinsichtlich aller Produkte und Vertriebsaktivitäten im Bereich ,,Mobility'.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich erforderlich
- Fundierte Berufserfahrung in Unternehmen des Automobil-, Luftfahrt- oder Schienensektors sowie idealerweise in der Zertifizierung nach den relevanten Standards (z.B. IATF 16949, EN 9100 oder ISO 22163)
- 3 - 5 Jahre Führungserfahrung erforderlich
- Eine bestehende Auditoren-Zulassung ist von Vorteil, alternativ Bereitschaft zur Weiterbildung hinsichtlich einer Auditoren-Zulassung
- Gute Kenntnisse im Qualitätsmanagement sowie sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B2)
Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women´s Network". Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe. Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen. Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr. Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.
Teamleitung Auditoren Mobility (w/m/d) Arbeitgeber: TÜV Rheinland Group
TÜV Rheinland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation im Mobilitätssektor profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur, regelmäßigen Mitarbeitergesprächen und umfangreichen Weiterbildungsangeboten. Zudem genießen Sie attraktive Zusatzleistungen wie Gesundheitsmaßnahmen und Vergünstigungen, die das Arbeiten bei TÜV Rheinland zu einer sinnstiftenden und bereichernden Erfahrung machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung Auditoren Mobility (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über TÜV Rheinland und die spezifischen Anforderungen der Teamleitung Auditoren Mobility. Zeig, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch die Vision für die Zukunft des Teams.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du Fragen hast oder mehr über die Position erfahren möchtest, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und hey, wir freuen uns immer über motivierte Talente!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Auditoren Mobility (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Teamleitung im Mobility-Bereich interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Automobil-, Luftfahrt- oder Schienensektor hervor. Zeig uns, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Herausforderungen bei TÜV Rheinland vorbereitet haben. Das macht einen großen Unterschied!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, einen positiven ersten Eindruck zu gewinnen!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TÜV Rheinland Group vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den spezifischen Standards und Herausforderungen im Mobilitätssektor vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends in der Automobil-, Luftfahrt- und Schienenindustrie, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungskompetenzen oder Fachwissen im Qualitätsmanagement unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du auch mit externen Kunden kommunizieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview zeigst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Weiterentwicklung deines Teams sind besonders relevant.
