Leiter (w/m/d) Zertifizierungsstelle - Deutschland

Leiter (w/m/d) Zertifizierungsstelle - Deutschland

München Befristet 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
TÜV SÜD

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Zertifizierungsstelle und sorge für die Einhaltung von Akkreditierungsstandards.
  • Unternehmen: TÜV SÜD - ein innovatives Unternehmen, das Technik und Sicherheit vereint.
  • Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, unbefristete Anstellung und ein vielfältiges Team.
  • Weitere Informationen: Wachse in einer integrativen Kultur mit über 100 Nationalitäten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und fördere Innovationen in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Hochschulabschluss in Naturwissenschaften oder Ingenieurwesen und Erfahrung in der Zertifizierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

Bei TÜV SÜD leben wir unsere Leidenschaft für Technik. Innovationen beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei TÜV SÜD sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieses Fortschritts zu sein. Wir testen, wir zertifizieren, wir prüfen, wir beraten. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir leben Technologie, wir streben nach professioneller Exzellenz, wir setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind TÜV SÜD.

Aufgaben

  • Vollumfängliche Verantwortung für die Leitung der Zertifizierungsstelle in Deutschland

  • Sicherstellung der Umsetzung und Einhaltung der zentralen Akkreditierungsanforderungen gemäß ISO 17021, ISO 17029, ISO 17065 und weiteren relevanten Normen

  • Steuerung der Konformität mit DAkkS und anderen relevanten Akkreditierungen im Rahmen der Business Unit (BU) unter Berücksichtigung von P&L und weiteren operativen KPIs

  • Gesamtverantwortung für die Einhaltung der CCB-KPIs, wie sie von der BU in Bezug auf Qualität, Effizienz und Mehrwert für interne und externe Stakeholder definiert wurden

  • Abstimmung und Umsetzung einheitlicher Betriebsprozesse zur Risikominimierung bei möglichen Ausfällen einzelner Akkreditierungen

  • Verantwortung für die Implementierung technischer Reviewer auf Basis eines einheitlichen technischen Prüfprozesses und entsprechender Anforderungen

  • Aufbau einer Hub-Funktion zur Betreuung Deutschlands sowie internationaler Standorte gemäß der Akkreditierungsstrategie

  • Steuerung des organisatorischen Wandels im Einklang mit strategischen Initiativen und der Akkreditierungsstrategie sowie Verantwortung für Kommunikation und Change-Management

  • Aufrechterhaltung der wichtigsten Akkreditierungen und Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung durch aktives Einholen von Feedback und Innovationsförderung in den Prozessen

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Naturwissenschaften, Ingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Informatik oder einem verwandten Fachgebiet

  • Fundierte Kenntnisse der Normen ISO 17021, ISO 17065, ISO 17029 sowie der relevanten MD-Vorgaben

  • Mind. 3 Jahre Erfahrung als Leiter*in einer Zertifizierungsstelle mit Akkreditierung durch eine IAF-zugehörige Organisation

  • Zertifizierung als ISO 9001 Lead Auditor*in mit mind. 3 Jahren praktischer Auditerfahrung

  • Projektmanagement-Kompetenz sowie Erfahrung in der Führung von organisatorischem Change-Management

  • Erfahrung mit der DAkkS sowie in der Vereinheitlichung von Anforderungen an Zertifizierungsstellen ist von Vorteil

  • Hervorragende Kommunikations- und Sozialkompetenz zur effektiven Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden und multikulturellen Teams

  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz

  • Expertenkenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift

Bei TÜV SÜD arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven.

Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des TÜV SÜD Ethikkodex und den Unternehmenswerten verhalten.

Wir sind der festen Überzeugung, dass die stete Verankerung dieser Werte auch weiterhin wesentlich zum Erfolg von TÜV SÜD beitragen wird. Klicken Sie hier, um mehr über Diversity bei TÜV SÜD zu erfahren.

Leiter (w/m/d) Zertifizierungsstelle - Deutschland Arbeitgeber: TÜV SÜD

TÜV SÜD ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Integration sowie einem hybriden Arbeitsmodell in München, fördert das Unternehmen eine Kultur des Respekts und der kontinuierlichen Verbesserung, was es zu einem attraktiven Ort für Fachkräfte macht, die einen bedeutenden Beitrag zur Sicherheit und Qualität in der Technik leisten möchten.

TÜV SÜD

Kontaktdaten:

TÜV SÜD Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter (w/m/d) Zertifizierungsstelle - Deutschland erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Zertifizierungsstelle und zeig dein Interesse an TÜV SÜD!

Vorbereitung ist alles!

Mach dich mit den ISO-Normen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeig im Gespräch, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.

Sei proaktiv!

Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Webinaren teilzunehmen, mach es! Das zeigt dein Engagement und gibt dir die Chance, direkt mit Entscheidungsträgern zu sprechen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Klicke auf 'Bewerben' und reiche deine Bewerbung über unsere Plattform ein. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und du die besten Chancen hast!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter (w/m/d) Zertifizierungsstelle - Deutschland mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Kenntnisse der Normen ISO 17021
Kenntnisse der Normen ISO 17029
Kenntnisse der Normen ISO 17065
Zertifizierung als ISO 9001 Lead Auditor
Projektmanagement-Kompetenz
Erfahrung im Change-Management

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf auf den neuesten Stand bringen:Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir deinen Lebenslauf genau an. Stell sicher, dass alle Informationen aktuell sind und deine Erfahrungen sowie Qualifikationen gut zur Stellenbeschreibung passen.

Stellenbeschreibung gründlich lesen:Nimm dir die Zeit, die Stellenbeschreibung sorgfältig durchzulesen. So kannst du sicherstellen, dass du alle Anforderungen verstehst und deine Bewerbung gezielt darauf ausrichten kannst.

Persönliches Anschreiben verfassen:Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Eignung für die Position unterstreicht. Zeige, warum du die perfekte Wahl für die Leitung der Zertifizierungsstelle bist und was du zu TÜV SÜD beitragen kannst.

Bewerbung über unsere Website einreichen:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere offizielle Website einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dich im Bewerbungsprozess zu berücksichtigen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TÜV SÜD vorbereitet

Verstehe die Normen

Mach dich mit den relevanten Normen wie ISO 17021, ISO 17029 und ISO 17065 vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen kennst, sondern auch, wie du diese in der Praxis umsetzen kannst.

Erfahrungen teilen

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Leitung einer Zertifizierungsstelle belegen. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert und Veränderungen erfolgreich umgesetzt hast.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du deine sozialen Kompetenzen und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit multikulturellen Teams hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsstrategien betreffen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.