CARER@ in Ingolstadt

CARER@ in Ingolstadt

Ingolstadt Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Experte für Companion Diagnostics und arbeite an innovativen medizinischen Lösungen.
  • Unternehmen: TÜV SÜD, ein führendes Unternehmen für Sicherheit und Qualität seit 1866.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Arbeiten in einem internationalen Team mit exzellenten Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und trage zur Sicherheit von Patienten bei.
  • Qualifikationen: Abschluss in einem relevanten Fachgebiet und Erfahrung in Companion Diagnostics.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Innovationen bringen tiefgreifende Veränderungen mit sich und beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Bei der TÜV SÜD Gruppe sind wir in hohem Maße bestrebt, ein wichtiger Teil dieser Entwicklung und des Fortschritts zu sein. Wir sorgen für eine sichere und nachhaltige Zukunft und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren.

Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft fordern wir uns jeden Tag aufs Neue heraus. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Die TÜV SÜD Gruppe steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit 30.000 Mitarbeitenden.

Unabhängig und objektiv sorgt die TÜV SÜD Gruppe für Vertrauen bei Verbraucher*innen und Unternehmen.

  • Agieren Sie als Senior Companion Diagnostics (CDx) Fachexperte für TÜV SÜD, mit Fokus auf IVDR-Konformitätsbewertung, CDx-spezifische Regulierungsstrategie und die Schnittstelle zwischen IVD-Geräten und entsprechenden Arzneimitteln.
  • Durchführen und Leiten von technischen Dokumentationsbewertungen für CDx-Geräte gemäß den IVDR-Anforderungen, einschließlich Klassifizierung als mindestens Klasse C, beabsichtigtem Zweck, Eignung in Bezug auf das Arzneimittel und anwendbaren Konformitätsbewertungswegen.
  • Bewerten von CDx-spezifischen Evidenzpaketen, einschließlich wissenschaftlicher Validität, analytischer Leistung, klinischer Leistung, klinischer Evidenz, Nutzen-Risiko-Begründung, Biomarker-Strategie, Patientenwahlansprüchen und Übereinstimmung mit der Arzneimittelindikation und -kennzeichnung.
  • Unterstützen und, wo angemessen, den Konsultationsprozess mit benannten Stellen und nationalen Behörden für Arzneimittel leiten, einschließlich Vorbereitung und Überprüfung von Konsultationspaketen, Management von Behördenfragen und Integration wissenschaftlicher Meinungen in die Zertifizierungsentscheidung.
  • Bereitstellung von Experteninput zu komplexen CDx-Themen wie Onkologie-Biomarkern, Immunhistochemie, molekularen Diagnostik, NGS-basierten Tests, Pharmakogenomik, Testüberbrückung, Co-Entwicklungsszenarien und signifikanten Änderungen, die die CDx-Leistung, den beabsichtigten Gebrauch oder die Eignung für das Arzneimittel betreffen.
  • Identifizieren technischer, klinischer und regulatorischer Mängel in CDx-Einreichungen und Durchführung wissenschaftlich robuster, risikobasierter Klärungszyklen mit Herstellern und internen Bewertungsteams.
  • Vertreten von TÜV SÜD extern als anerkannter CDx-Experte in wissenschaftlichen und regulatorischen Gremien, Branchenverbänden, Expertengruppen, Konferenzen, Workshops und kundenorientierten Veranstaltungen.
  • Beitragen zur CDx-Denkführung von TÜV SÜD durch Vorbereitung von Präsentationen, Positionspapieren, Schulungsmaterial, Interpretationsleitfäden und internen Kompetenzaufbauaktivitäten.
  • Zusammenarbeiten mit multidisziplinären Experten, einschließlich klinischen, regulatorischen, QMS-, Software-, AI-, Arzneimittel- und Biomarkerspezialisten, um konsistente und qualitativ hochwertige CDx-Bewertungen über Projekte hinweg sicherzustellen.

Qualifikation: Die Anforderungen an die Rolle basieren auf den IVDR-Erwartungen für das Personal der benannten Stelle (z.B. Annex VII Kompetenzkriterien):

  • Hochschulabschluss oder gleichwertige Qualifikation in Medizin, Pharmazie, Molekularbiologie, Biotechnologie, Genetik, Pathologie, Biochemie, biomedizinischen Wissenschaften, Ingenieurwesen oder einer anderen Disziplin, die direkt relevant für Companion Diagnostics ist.
  • Tiefe und nachweisbare Expertise in Companion Diagnostics, vorzugsweise mit starkem Fokus auf Onkologie, biomarkergetriebenen Therapien, molekularer Diagnostik, Immunhistochemie, NGS oder pharmakogenomischen Tests.
  • Nachgewiesene Erfahrung auf Senior-Level in der CDx-Entwicklung, Bewertung, regulatorischen Angelegenheiten, klinischer/Leistungsbewertung, Überprüfung durch benannte Stellen, pharmazeutischer Diagnostikstrategie oder Co-Entwicklung von Arzneimitteln und IVD.
  • Starkes Verständnis der IVDR-Anforderungen für CDx, einschließlich Artikel 2(7), Artikel 48, Annex VIII Klassifizierungsregeln, Annex IX/Annex X Konsultationswege, Annex XIII Prinzipien der Leistungsbewertung und relevanter MDCG-, EMA- und Team-NB-Leitlinien oder Positionspapiere.
  • Erfahrung mit Interaktionen mit der EMA oder nationalen Behörden im Zusammenhang mit CDx, Arzneimittelzulassungen, biomarkerbasierter Patientenwahl oder wissenschaftlichen Konsultationsverfahren ist sehr wünschenswert.
  • Fähigkeit, komplexe wissenschaftliche und klinische Evidenz kritisch zu bewerten, einschließlich Biomarker-Begründung, Testvalidierung, klinischer Validität, klinischem Nutzen, Patientenstratifizierung, Arzneimittelkennzeichnung und Generierung von Nachweisdaten nach der Markteinführung.
  • Anerkannte berufliche Glaubwürdigkeit und Kommunikationsstärke, um TÜV SÜD in externen Gremien, Expertengruppen, Branchenveranstaltungen, regulatorischen Workshops, Kundengesprächen und wissenschaftlichen Foren zu CDx-Themen zu vertreten.
  • Starke Fähigkeit, komplexe regulatorische und wissenschaftliche Themen zu CDx in klare Leitlinien, Präsentationen, Schulungsmaterialien und strategische Empfehlungen zu übersetzen.

CARER@ in Ingolstadt Arbeitgeber: TÜV SÜD Produkt Service GmbH

Die TÜV SÜD Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur flexible Arbeitszeiten und attraktive Sonderzahlungen bietet, sondern auch ein starkes Engagement für Vielfalt und Integration zeigt. Mit einem internationalen Team aus über 100 Nationen fördern wir eine Kultur des Respekts und der Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig bedeutende Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld im Bereich der Companion Diagnostics bieten.

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Kontaktdaten:

TÜV SÜD Produkt Service GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so CARER@ in Ingolstadt erhalten könntest

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei TÜV SÜD Produkt Service GmbH siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um CARER@ in Ingolstadt mit Bravour zu bestehen

Communication Skills
Problem-Solving Skills
Organizational Skills
Compassion
Flexibility
Teamwork
Adaptability

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei TÜV SÜD Produkt Service GmbH nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TÜV SÜD Produkt Service GmbH vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von TÜV SÜD Produkt Service GmbH einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.