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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Entertainment-Team und entwickle spannende Programme für unsere Clubs weltweit.
- Arbeitgeber: Robinson Club GmbH ist ein führendes Unternehmen im Bereich Tourismus mit globalen Karrieremöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte unvergessliche Erlebnisse für Gäste.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium, 5 Jahre Erfahrung im Entertainment und fließende Englisch- und Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns auf Bewerbungen von allen Hintergründen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 64800 € pro Jahr.
Vertragsart: Befristet
Arbeitszeit: 38,5
Stellennummer: 131676
Für die Robinson Club GmbH in Hannover suchen wir für den Bereich Operations in Vollzeit zum nächstmöglichen Termin Verstärkung. Als Manager Corporate Entertainment bist du verantwortlich für die Qualitätssicherung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Produktbereichs Entertainment der Marke ROBINSON für alle Clubs weltweit.
Diese Aufgaben erfüllst du voller Begeisterung:
- Verantwortung für die strategische Ausrichtung des Ressorts Entertainment (Tages- und Abend-Entertainment, Tanz Choreo, Backstage- Sound&Light, Dekoration, Requisite - Sportstainment, Jugend, Atelier) in den ROBINSON Clubs
- Konzeption neuer Programme und Verantwortung für deren Einführung
- Planung, Organisation und Durchführung von Sonderprogrammen in den Clubs
- Festlegung und Aktualisierung der Standards in Zusammenarbeit mit allen beteiligten Bereichen
- Konzeptentwicklung und Begleitung von Events und Specials in Zusammenarbeit mit der Abteilung Events und den Clubs
- Betreuung und Neugewinnung von Kooperationspartnern für das Entertainment
- Unterstützung bei der Mitarbeiterakquisition in Zusammenarbeit mit dem Bereich HR
- Planung, Organisation und Durchführung von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Entwicklung, Aktualisierung und Überprüfung von Qualitätsstandards sowie Überwachen der Qualität der Entertainment-Programme in bestehenden Anlagen mittels Audits
- Besuch von Messen, Durchführen von Benchmarking bzw. Trendscoutings und Repräsentanz der Abteilung nach außen
Du solltest dein ICH und Folgendes mitbringen:
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Entertainment
- Erfahrung in der Hotellerie (vorzugsweise Clubhotellerie) wünschenswert
- Ausgesprochene Dienstleistungsorientierung
- Sicheres Auftreten, Kommunikationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen
- Eigenständiges Arbeiten und Flexibilität
- Englisch und Deutsch in Wort und Schrift fließend; weitere Sprachen von Vorteil
- Sicherer Umgang mit Microsoft Programmen wie Word, Excel, Power Point, Teams
- Flexibilität und Bereitschaft zu Dienstreisen
Das bieten wir:
- Eine Anstellung beim weltweit führenden Touristikkonzern mit internationalen Karrieremöglichkeiten
- Eine moderne und zukunftsorientierte Arbeitswelt mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, mobilem Arbeiten und Desk-Sharing
- Umfassende und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten/-programme
- Arbeiten in einem hoch motivierten Team sowie eine offene, freundliche und kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Attraktive Sozialleistungen wie Mitarbeitervergünstigungen für Urlaubsreisen, Jobticket sowie ein umfangreiches Sozial- & Gesundheitswesen
Wir freuen uns auf deine Bewerbung – ungeachtet deines Alters, Geschlechts, deiner Nationalität, ethnischen Herkunft, Behinderung, sexuellen Orientierung, Religion und/oder Weltanschauung.
Manager Corporate Entertainment ROBINSON (m/w/d) Arbeitgeber: TUI AG
Kontaktperson:
TUI AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager Corporate Entertainment ROBINSON (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Hotel- und Entertainment-Branche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Clubhotellerie und Entertainment beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Entertainment und Hotellerie. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf diese Themen konzentrieren. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber und Partner kennenlernen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Ideen für neue Entertainment-Programme zu präsentieren. Überlege dir innovative Konzepte, die du in den ROBINSON Clubs umsetzen könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine Kreativität während des Vorstellungsgesprächs.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zu reisen. In der Rolle als Manager Corporate Entertainment wirst du wahrscheinlich viel unterwegs sein. Betone in Gesprächen, dass du bereit bist, die Clubs weltweit zu besuchen und dort aktiv zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Corporate Entertainment ROBINSON (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Robinson Club GmbH. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Managers Corporate Entertainment zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle im Bereich Entertainment wichtig sind. Betone deine Berufserfahrung in der Hotellerie und deine Kenntnisse im Bereich Eventmanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe auf deine bisherigen Erfolge im Entertainment-Bereich ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung der Entertainment-Programme beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TUI AG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von ROBINSON. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Präsentiere deine Erfahrungen im Entertainment-Bereich
Bereite konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung im Bereich Entertainment vor. Erkläre, wie du Programme konzipiert und erfolgreich umgesetzt hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Partnern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Kooperationsfähigkeit betreffen.
✨Frage nach den zukünftigen Herausforderungen
Zeige dein Interesse an der Position, indem du nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Entertainment fragst. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Lösungen zu entwickeln.
