Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle unsere LinkedIn-Präsenz und koordiniere spannende Kommunikationsprojekte.
- Unternehmen: TUI Cruises – ein innovatives Unternehmen mit einer wertschätzenden Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und attraktive Rabatte im Tourismus.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung und zahlreiche Gesundheits- und Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Kommunikation und baue unser Corporate Influencer Programm auf.
- Qualifikationen: Erste Erfahrung in digitaler Kommunikation und ein Gespür für Storytelling.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
WAS DICH ERWARTET
- Digital Communications: Du entwickelst unsere LinkedIn-Präsenz und den Corporate Newsroom strategisch und redaktionell weiter, setzt relevante Inhalte und Formate um, steuerst die kanalübergreifende Redaktionsplanung, analysierst die Performance unserer digitalen Kanäle und leitest daraus neue Impulse ab. Dabei koordinierst du externe Agenturen und Dienstleister und sorgst für eine wirkungsvolle Umsetzung.
- Corporate Influencer: Du baust unser Corporate Influencer Programm auf und entwickelst es weiter – von der Gewinnung und Begleitung interner Botschafter:innen über Trainings und Guidelines bis hin zur gemeinsamen Themenplanung.
- Externe Kommunikation: Du übernimmst Verantwortung für ausgewählte Kommunikationsthemen – von der Storyline bis zur Umsetzung in Presse, Newsroom und LinkedIn. Dabei unterstützt du die Medienarbeit, erstellst Kommunikationsunterlagen und wirkst bei Presseterminen, Medienevents und Pressereisen mit.
- Zusammenarbeit & Steuerung: Du arbeitest eng mit Social Media, Brand Marketing und weiteren Unternehmensbereichen zusammen, koordinierst interne und externe Partner und sorgst dafür, dass unsere Kommunikation konsistent, relevant und wirkungsvoll über alle Kanäle hinweg funktioniert.
WONACH WIR SUCHEN
- Du hast dein Studium und/oder ein Volontariat erfolgreich abgeschlossen und bringst erste praktische Erfahrung in der digitalen Kommunikation oder Unternehmenskommunikation mit.
- Du interessierst dich für die strategische Weiterentwicklung digitaler Kanäle – insbesondere LinkedIn.
- Du hast ein Gespür für relevante Themen, zielgruppengerechte Tonalitäten und gutes Storytelling – in Wort und Bild.
- Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und hast Spaß an bereichsübergreifender Zusammenarbeit.
- Idealerweise erste Erfahrung mit Content Management Systemen, Social Media Monitoring und LinkedIn-Analytics.
WORAUF DU DICH FREUEN KANNST
- Eine flexible Arbeitszeitkultur mit zwei Mobile-Office-Tagen pro Woche.
- Eine marktgerechte Vergütung mit Erfolgsbeteiligung sowie 30 Urlaubstage.
- Attraktive Rabatte auf Kreuzfahrten mit unseren Flotten sowie auf viele weitere Angebote im Tourismusbereich.
- Bezuschussung zu deinem ÖPNV-Ticket sowie zu deinem PLUXEE Restaurant Pass.
- Ein modern eingerichteter Arbeitsplatz in zentraler Lage, nur eine „Seemeile“ vom Hauptbahnhof entfernt.
- Eine zeitgemäße Führungs- und Unternehmenskultur geleitet von unseren Werten 'Wertschätzung, Vertrauen und Nachhaltigkeit'.
- Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche zur gezielten Förderung deiner Stärken und beruflichen Laufbahn.
- 'voiio' als starken Employee Assistance-Partner an deiner Seite.
- Sowie auf viele weitere umfangreiche Sozial- und Gesundheitsleistungen (JobRad, eigenes Fitnessstudio im Haus, Eltern-Kind-Büro, Firmenfitness-Kooperation mit WELLPASS, interne Yoga-Kurse, betriebliche Altersvorsorge u.v.m.).
Bei jedem Schritt behalten wir den Gast im Fokus! Möchtest du diese Extrameile mit uns gehen? Hast du Fragen zu TUI Cruises und/oder unserem Bewerbungsprozess? Auf unserer Karriereseite findest du umfassende Informationen und FAQ. Oder schreibe uns eine E-Mail an hr@tuicruises.com. Wir antworten dir schnellstmöglich zurück.
Junior Communications Manager (all gender) - Schwerpunkt Digital Communications Arbeitgeber: TUI Cruises GmbH
Hapag-Lloyd Cruises ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine flexible Arbeitszeitkultur und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit einem modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage und einer Unternehmenskultur, die auf Wertschätzung und Vertrauen basiert, fördern wir aktiv das Wachstum unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren unsere Angestellten von attraktiven Vergünstigungen, wie Rabatten auf Kreuzfahrten und umfangreichen Sozialleistungen, die das Arbeiten bei uns besonders lohnenswert machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Communications Manager (all gender) - Schwerpunkt Digital Communications erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie TUI Cruises GmbH.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei TUI Cruises GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei TUI Cruises GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von TUI Cruises GmbH beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Communications Manager (all gender) - Schwerpunkt Digital Communications mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für TUI Cruises GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was TUI Cruises GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TUI Cruises GmbH vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von TUI Cruises GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für TUI Cruises GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von TUI Cruises GmbH einfügt.
