Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Hafenanläufen und Reservierung von Liegeplätzen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Seeschifffahrt mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: Marktgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage und attraktive Rabatte auf Kreuzfahrten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und zahlreiche Sozialleistungen für deine Gesundheit und Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Seetouristik und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der Seeschifffahrt und gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
WAS DICH ERWARTET
- Informative Betreuung von Hafenanläufen, u.a.: Einholung von nautischen Freigaben und behördlichen Genehmigungen sowie rechtliche Überprüfung der Fahrpläne einschließlich Evaluierung der Destinationen.
- Ein Schwerpunkt - Reservierung von Liegeplätzen einschließlich Prüfung der Verfügbarkeit vorab.
- Einholung und Kommunikation von hafen- und liegeplatzbezogenen Informationen und Dokumenten.
- Zuarbeit und Kontrolle der relevanten Informationen für die Reiseunterlagen und weitere Medien einschließlich Recherche und Kommunikation von Einreisebestimmungen.
- Operative Betreuung von Hafenanläufen, u.a.: Betreuung von Sicherheitsanmeldungen für Tagesbesucher.
- Planung, Betreuung und Dokumentation aller Abläufe im Hafen unter Beachtung lokaler Gegebenheiten und Bestimmungen einschließlich behördlicher Freigaben und Güterverladungen.
- Auswertung der Evaluierungen von Hafenagenturen sowie Erstellung und Kommunikation von Lieferantenbewertungen.
- Aktive Mitarbeit zur Weiterentwicklung und Kostenreduktion im Hafenbetrieb.
WONACH WIR SUCHEN
- Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium in der Seeschifffahrt oder in der Seetouristik.
- Berufserfahrung in der Seeschifffahrt (z.B. Klarierung), in der Seetouristik (z.B. Wechseltagbetrieb) oder alternativ vergleichbare Tätigkeit an Bord eines Kreuzfahrtschiffes.
- Konzeptionelles und analytisches Denkvermögen.
- Ausgeprägtes Zahlenverständnis und Kostenbewusstsein.
- Sehr selbstständige, sorgfältige, strukturierte, termin- und zielorientierte Arbeitsweise.
- Sehr gute organisatorische Fähigkeiten sowie hohe Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort & Schrift.
- Sicherer Umgang mit MS Office, SAP, DaVinci, MXP wünschenswert.
- Bereitschaft zur Reisetätigkeit.
WORAUF DU DICH FREUEN KANNST
- Eine flexible Arbeitszeitkultur mit zwei Mobile-Office-Tagen pro Woche.
- Eine marktgerechte Vergütung mit Erfolgsbeteiligung sowie 30 Urlaubstage.
- Attraktive Rabatte auf Kreuzfahrten mit unseren Flotten sowie auf viele weitere Angebote im Tourismusbereich.
- Bezuschussung zu deinem ÖPNV-Ticket sowie zu deinem PLUXEE Restaurant Pass.
- Ein modern eingerichteter Arbeitsplatz in zentraler Lage, nur eine „Seemeile“ vom Hauptbahnhof entfernt.
- Eine zeitgemäße Führungs- und Unternehmenskultur geleitet von unseren Werten "Wertschätzung, Vertrauen und Nachhaltigkeit".
- Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche zur gezielten Förderung deiner Stärken und beruflichen Laufbahn.
- "voiio" als starken Employee Assistance-Partner an deiner Seite.
- Sowie auf viele weitere umfangreiche Sozial- und Gesundheitsleistungen (JobRad, eigenes Fitnessstudio im Haus, Eltern-Kind-Büro, Firmenfitness-Kooperation mit WELLPASS, interne Yoga-Kurse, betriebliche Altersvorsorge u.v.m.).
Bei jedem Schritt behalten wir den Gast im Fokus! Möchtest du diese Extrameile mit uns gehen? Wir freuen uns auf deine Bewerbung – ungeachtet deines Alters, Geschlechts, deiner Nationalität, ethnischen Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexuellen Orientierung und/oder Behinderung.
Bitte bewirb dich mit deinen aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse/Zertifikate) ausschließlich online.
(Junior) Port Operations Manager (all gender) Arbeitgeber: TUI
Als (Junior) Port Operations Manager in unserem Unternehmen erwartet dich eine dynamische und wertschätzende Arbeitsumgebung, die durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Mobile-Office geprägt ist. Wir bieten nicht nur eine marktgerechte Vergütung mit Erfolgsbeteiligung und 30 Urlaubstagen, sondern auch zahlreiche Sozialleistungen wie ein eigenes Fitnessstudio und betriebliche Altersvorsorge. Unsere moderne Unternehmenskultur fördert deine persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche und gezielte Förderung deiner Stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Port Operations Manager (all gender) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung! Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die wirklich Interesse an der Position und dem Unternehmen haben. Lass deine Motivation durchscheinen, sowohl in Gesprächen als auch in deiner Körpersprache.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen im Unternehmen informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Port Operations Manager (all gender) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, warum du genau zu uns passt! Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Seeschifffahrt oder Seetouristik und wie diese dich auf die Rolle des (Junior) Port Operations Managers vorbereiten.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind, wie dein Zahlenverständnis und deine organisatorischen Fähigkeiten.
Zeugnisse und Zertifikate nicht vergessen:Stell sicher, dass du alle relevanten Zeugnisse und Zertifikate beilegst. Diese Dokumente helfen uns, ein besseres Bild von deinem Werdegang und deinen Qualifikationen zu bekommen.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten und bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TUI vorbereitet
✨Informiere dich über den Hafenbetrieb
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die spezifischen Abläufe und Herausforderungen im Hafenbetrieb verschaffen. Informiere dich über aktuelle Trends in der Seeschifffahrt und welche Rolle das Unternehmen dabei spielt. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Organisation, Planung und Kommunikation unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder erfolgreich Projekte umgesetzt hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den täglichen Abläufen, den Herausforderungen im Hafenbetrieb oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Sprachen in deinem bisherigen Job eingesetzt hast. Vielleicht hast du auch Erfahrungen im Umgang mit internationalen Partnern oder Kunden – teile diese!
