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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Zeiterfassung und bereite Lohnabrechnungen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, moderne Technik und vielseitige Aufgaben.
- Warum dieser Job: Nutze deine Zahlenaffinität und gestalte Prozesse aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute EDV-Kenntnisse und ein sicheres Zahlenverständnis sind wichtig.
- Andere Informationen: Unbefristete Teilzeitstelle mit Entwicklungsmöglichkeiten.
Als mittelständischer Hersteller von Vollpappe-Produkten gehören wir zu den führenden Anbietern in Deutschland. Mit unserem breiten Produktionsspektrum und den umfangreichen Weiterverarbeitungsmöglichkeiten schätzen Kunden unsere hohe Kompetenz darin, Spezialpappen für individuelle industrielle Anwendungen zu entwickeln.
Jetzt sind Sie dran: Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und unterstützen Sie uns tatkräftig als Sachbearbeiterin für Personalorganisation, Zeiterfassung und Abrechnungsvorbereitung (ca. 20 Std./Woche).
Aufgabenbereiche
Sie jonglieren gern mit Zahlen und haben ein Auge fürs Detail? Bei uns wartet eine spannende Teilzeitstelle (ca. 20 Std./Woche) als Sachbearbeiterin für Personalorganisation, Zeiterfassung und Abrechnungsvorbereitung auf Sie. Die Position ist unbefristet und bietet Ihnen die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem vielseitigen Umfeld einzubringen.
Genauigkeit trifft auf Gestaltungsspielraum
Zu Ihren Aufgaben gehört u. a. die Pflege unseres Zeiterfassungssystems. Sie behalten die verschiedenen Arbeitszeitmodelle im Blick, aktualisieren Daten fortlaufend und korrigieren Unstimmigkeiten - verantwortungsvoll und sorgfältig. Außerdem bereiten Sie die Lohn- und Gehaltsabrechnung vor und arbeiten eng mit unserer externen Abrechnungsspezialistin zusammen.
Anforderungsprofil
Sie bringen solide EDV-Kenntnisse mit (insbesondere MS Office) und ein sicheres Zahlenverständnis. Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und eine pragmatische, clevere Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Erfahrungen in der Abrechnung sind von Vorteil, aber nicht zwingend. Wichtig ist Ihre Aufgeschlossenheit und die Bereitschaft, sich strukturiert in neue Themen einzuarbeiten.
Leistungen & Benefits
Was wir Ihnen bieten:
- Zukunftssicheres, flexibles Familienunternehmen
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Eine moderne technische Ausstattung
- Vielseitiges Aufgabenfeld
- Attraktive Vergütungselemente
Bewerbung & Kontakt
Klingt passend? Bei Fragen zum Aufgabengebiet hilft Ihnen Marie Hagner gern weiter. Telefon 0791 9555-140. Ihre Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail an: bewerbung@pappen.de
Karl Kurz GmbH & Co. KG - Tullau Pappen®
Marie Hagner Ansprechpartnerin
Kocherweg 10
74538 Rosengarten-Tullau
bewerbung@pappen.de
07919555140
www.pappen.de
Sachbearbeiterin (m/w/d) für Personalorganisation, Zeiterfassung und Abrechnungsvorbereitung Arbeitgeber: Tullau Pappen® Karl Kurz GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Tullau Pappen® Karl Kurz GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiterin (m/w/d) für Personalorganisation, Zeiterfassung und Abrechnungsvorbereitung
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen. Zeige, dass du die Zahlen im Griff hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Team oder der Personalabteilung in Kontakt zu treten, nutze diese Chance. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiterin (m/w/d) für Personalorganisation, Zeiterfassung und Abrechnungsvorbereitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Sachbearbeiterin bist. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Zahlen im Fokus: Da du mit Zahlen jonglieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diesem Bereich klar darstellst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit mit Zahlen gearbeitet hast und welche Tools du dabei verwendet hast. Das macht einen guten Eindruck!
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein übersichtlicher Lebenslauf und ein klar gegliedertes Anschreiben helfen uns, schnell die wichtigsten Informationen zu finden. So kannst du uns von deiner besten Seite zeigen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen nicht verloren gehen. Also, klick dich durch und bewirb dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tullau Pappen® Karl Kurz GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Zahlenverständnis zeigen
Da die Position viel mit Zahlen zu tun hat, solltest du dich darauf vorbereiten, dein Zahlenverständnis zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich mit Zahlen gearbeitet hast, und sei bereit, diese im Interview zu teilen.
✨EDV-Kenntnisse betonen
Stelle sicher, dass du deine EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office, hervorhebst. Bereite dich darauf vor, konkrete Anwendungen oder Projekte zu nennen, bei denen du diese Fähigkeiten eingesetzt hast, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Strukturierte Arbeitsweise erläutern
Die Stelle erfordert eine strukturierte Herangehensweise an neue Themen. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit komplexe Aufgaben organisiert und erfolgreich bearbeitet hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den flachen Hierarchien oder den Entscheidungswegen im Unternehmen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team.
