Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Forschungsprojekte zu periprothetischen Infektionen und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Das Klinikum rechts der Isar ist ein renommiertes Uniklinikum der TUM mit exzellenter Reputation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zur Teilzeit und ein inspirierendes Arbeitsumfeld in der Forschung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und arbeite in einem dynamischen Team mit vielfältigen Fachrichtungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Kenntnisse in (Osteo-)Immunologie, Mikrobiologie oder Bioinformatik.
- Andere Informationen: Die Stelle ist befristet auf 36 Monate und bietet Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Ihr Universitätsklinikum im Herzen Münchens. Wir sind das Klinikum rechts der Isar (MRI) der Technischen Universität München (TUM) und verlässlicher Arbeitgeber für rund 6.600 Mitarbeiter*innen. Als Uniklinikum widmen wir uns neben der Krankenversorgung auch der Forschung und Lehre – entsprechend unserem Leitbild „Wissenschaft Heilung“ und genießen national wie international einen ausgezeichneten Ruf. 160 unterschiedliche Berufsgruppen arbeiten Hand in Hand, um unseren Patient*innen eine optimale Behandlung zukommen zu lassen.
Als eines der größten klinischen Zentren für periprothetische Infektionen auf dem orthopädischen Fachgebiet suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung für unseren experimentellen Forschungsbereich „Implantat-assoziierte Infektionen“. Im Fokus stehen die Generierung und Erforschung eigener klinischer Materialien und experimenteller Daten im Bereich der Implantat-assoziierten Infektionen. Das übergeordnete Ziel ist es, die Erkenntnisse in den klinischen Alltag zu integrieren und nutzbar zu machen.
Inhaltliche Schwerpunkte und Erfahrungen der wissenschaftlichen Tätigkeit sollen in mindestens zwei der folgenden Bereiche liegen:
- (Osteo-)Immunologie
- Mikrobiologie
- Bioinformatik
Je nach Ihrem Fokus, können andere Schwerpunkte in Kooperationen abgedeckt werden.
Bereichsleitung (m/w/d) - Translationale Forschung bei periprothetischen Infektionen Arbeitgeber: TUM Klinikum rechts der Isar
Kontaktperson:
TUM Klinikum rechts der Isar HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bereichsleitung (m/w/d) - Translationale Forschung bei periprothetischen Infektionen
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Bereich der translationalen Forschung und Orthopädie zu vernetzen. Nimm an Konferenzen oder Webinaren teil, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends in der Forschung zu erfahren.
✨Forschungsergebnisse präsentieren
Bereite dich darauf vor, deine bisherigen Forschungsergebnisse und deren praktische Anwendungen klar und überzeugend zu präsentieren. Dies zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, komplexe Informationen verständlich zu kommunizieren.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Hebe in Gesprächen hervor, wie wichtig dir die interdisziplinäre Zusammenarbeit ist. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Fachbereichen zusammengearbeitet hast, um innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Aktuelle Entwicklungen verfolgen
Bleibe über die neuesten Entwicklungen in der (Osteo-)Immunologie, Mikrobiologie und Bioinformatik informiert. Dies hilft dir, relevante Themen anzusprechen und zu zeigen, dass du ein aktives Interesse an deinem Fachgebiet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bereichsleitung (m/w/d) - Translationale Forschung bei periprothetischen Infektionen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Hebe deine Erfahrungen in den Bereichen (Osteo-)Immunologie, Mikrobiologie oder Bioinformatik hervor und erkläre, wie diese zur Forschung bei periprothetischen Infektionen beitragen können.
Betone deine Forschungserfahrung: Füge in deinem Lebenslauf detaillierte Informationen zu deinen bisherigen Forschungsprojekten hinzu. Beschreibe deine Rolle, die verwendeten Methoden und die Ergebnisse, um deine Eignung für die Leitung des experimentellen Forschungsbereichs zu unterstreichen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TUM Klinikum rechts der Isar vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fachfragen vor
Da die Position in der translationalen Forschung bei periprothetischen Infektionen angesiedelt ist, solltest du dich intensiv mit den Themen Osteo-Immunologie, Mikrobiologie und Bioinformatik auseinandersetzen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in diesen Bereichen relevant sind und bereite Beispiele vor, die deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Verstehe die Forschungsziele des Klinikums
Informiere dich über die aktuellen Forschungsprojekte und -ziele des Klinikums rechts der Isar. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Erkenntnisse in den klinischen Alltag zu integrieren.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
In einem interdisziplinären Umfeld ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen verdeutlichen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in Teams gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Klinikums. Stelle Fragen, die dir helfen zu verstehen, wie das Klinikum die Balance zwischen Forschung und Patientenversorgung hält und welche Unterstützung es für die Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter bietet.
