Business Development Manager (m/w/d) Vollzeit
Business Development Manager (m/w/d) Vollzeit

Business Development Manager (m/w/d) Vollzeit

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Baue den Retailmarkt in Deutschland auf und entwickle digitale Go-to-Market-Strategien.
  • Arbeitgeber: Turbogrün – ein dynamisches Unternehmen im Bereich Green E-Commerce.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, Tankgutschein und Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Rasenmarktes und setze deine Ideen direkt um.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Business Development und ein Gespür für Marken.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams mit Herz und Humor.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Turbogrün ist ein dynamisches Unternehmen mit einer klaren Mission: Den Rasenmarkt digital auf links drehen. Mit einem eigenen Onlineshop und Inhouse-Expertise setzt Turbogrün neue Standards. Der Anspruch: Die besten Produkte, der beste Service – und das smarteste Marketing.

Was dich erwartet:

  • Du baust für Turbogrün den Retailmarkt in Deutschland auf – von der Marktanalyse über die Ansprache potenzieller Vertriebspartner bis zur Entwicklung und Umsetzung durchdachter Vertriebskonzepte und zur finalen Marktimplementierung.
  • Du entwickelst zudem einen digitalen Go-to-Market-Ansatz für den Sportplatzmarkt – mit Fokus auf Kreisliga, kommunale Plätze und Vereine.
  • Du entwickelst ein markenscharfes und skalierbares Konzept für unsere Expansion in europäische Nachbarländer – inklusive Roadmap, Markenstrategie und Partneransprache und Marktimplementierung des LoveBrands.
  • Du erstellst Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Business Cases und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab.
  • Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung, dem Marketing und der Produktentwicklung zusammen, um neue Impulse in alle Richtungen zu tragen.
  • Du baust erste interne Strukturen und Prozesse auf, die das Fundament für nachhaltiges Wachstum im Bereich Business Development legen.
  • Du bereitest perspektivisch den Aufbau eines eigenen Teams vor – du gestaltest nicht nur mit, sondern entwickelst auch weiter.

Was du mitbringst:

  • Du hast bereits Erfahrung im Business Development, Marktaufbau oder internationalen Vertrieb gesammelt – und möchtest diese jetzt strategisch einsetzen und weiterentwickeln.
  • Du arbeitest strukturiert, unternehmerisch und mit einem klaren Blick für Chancen und Potenziale.
  • Du hast ein Gespür für Marken und LoveBrands – und verstehst, wie Märkte und Kunden ticken.
  • Du kennst dich mit digitalen Geschäftsmodellen aus und kennst und entwickelst aktiv, moderne Marktzugänge, um eine möglichst ganzheitliche Marktabdeckung zu erzielen.
  • Du bist kommunikationsstark, denkst in Konzepten und arbeitest eigenständig.
  • Du sprichst sehr gutes Deutsch und gutes Englisch, Französisch wäre von Vorteil.

Was wir bieten:

  • Du wirst Teil eines ambitionierten Unternehmens, das nicht nur Produkte verkauft, sondern aktuell DIE Marke im Bereich "Green E-Commerce" skaliert.
  • Viel Gestaltungsspielraum: Deine Ideen zählen – und werden umgesetzt.
  • Direkter Impact: Kurze Wege, schnelle Entscheidungen, echtes Unternehmertum.
  • Ein motiviertes, familiäres Team mit Herz, Humor und Hands-on-Spirit.
  • Eine unbefristete Einstellung.
  • Faire Lohnstruktur.
  • 50€ Zuschuss in Form eines Tankgutscheines monatlich.
  • 30 Tage Urlaub.
  • Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge nach Ablauf der Probezeit.
  • Aktive Unterstützung bei deiner beruflichen Weiterentwicklung und „Lebenslangem Lernen“.
  • Regelmäßige Feedbackgespräche zur Förderung deiner persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents zum Austausch und Gemeinschaft haben.
  • Rabatte auf unsere Produkte.

Bist du bereit für eine Karriere, bei der du täglich einen Unterschied machst? Dann bewirb dich jetzt bei Turbogrün und werde Teil eines Teams, das mit Leidenschaft, Qualität und Herz arbeitet. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Business Development Manager (m/w/d) Vollzeit Arbeitgeber: turbogrün GmbH

Turbogrün ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Green E-Commerce, das seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch viel Gestaltungsspielraum und direkte Einflussmöglichkeiten auf die Unternehmensentwicklung. Mit einem familiären Teamgeist, einer fairen Lohnstruktur und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert Turbogrün die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Hier hast du die Chance, aktiv an der digitalen Transformation des Rasenmarktes mitzuwirken und Teil einer Marke zu werden, die neue Maßstäbe setzt.
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Kontaktperson:

turbogrün GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Business Development Manager (m/w/d) Vollzeit

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an Turbogrün – so bleibst du im Gedächtnis!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du bereit bist, den Rasenmarkt digital auf links zu drehen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im Business Development am besten präsentieren kannst – sei konkret und zeig deine Erfolge!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du denkst, dass du zu Turbogrün passt, dann zögere nicht! Bewirb dich direkt über unsere Website und mach den ersten Schritt in eine Karriere, bei der du täglich einen Unterschied machst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Development Manager (m/w/d) Vollzeit

Business Development
Marktanalyse
Vertriebspartneransprache
Vertriebskonzepte
Go-to-Market-Strategie
digitale Geschäftsmodelle
Markenstrategie
Wettbewerbsanalysen
Handlungsempfehlungen
Kommunikationsstärke
Eigenständigkeit
Strukturierte Arbeitsweise
Unternehmerisches Denken
Teamaufbau
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du perfekt zu Turbogrün passt.

Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erkläre uns, welche Erfahrungen du im Business Development hast und wie du diese bei uns einbringen möchtest. Konkrete Beispiele sind immer ein Plus!

Zeig deine Leidenschaft!: Wir suchen nach jemandem, der für unsere Mission brennt. Teile mit uns, was dich an der Idee von Turbogrün begeistert und wie du dazu beitragen kannst, den Rasenmarkt digital zu revolutionieren.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei turbogrün GmbH vorbereitest

Verstehe die Mission von Turbogrün

Mach dich mit der Mission und den Werten von Turbogrün vertraut. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv zur digitalen Transformation des Rasenmarktes beizutragen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Business Development und Marktaufbau demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige dein Gespür für Marken

Da Turbogrün Wert auf LoveBrands legt, solltest du im Interview zeigen, dass du ein gutes Gespür für Markenentwicklung hast. Diskutiere, wie du Markenstrategien entwickelt hast und welche kreativen Ansätze du in der Kundenansprache für effektiv hältst.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

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