Expert (m/w/d) Produktmanagement Distanzsensoren

Expert (m/w/d) Produktmanagement Distanzsensoren

Mülheim an der Ruhr Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Turck

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Produktmanagement für Distanzsensoren und begleite Produkte von der Idee bis zur Markteinführung.
  • Unternehmen: Weltweit operierendes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfassende Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Erlebe eine dynamische Arbeitsatmosphäre mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte in einem internationalen Umfeld und entwickle deine Karriere weiter.
  • Qualifikationen: Technische Erfahrung, idealerweise im Produktmanagement oder Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Als Expert (m/w/d) Produktmanagement für Distanzsensoren übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Lifecycle-Management Ihres Produktsegments. Sie begleiten Produkte von der Anlage im System über die Markteinführung bis zur Weiterentwicklung und stehen dabei im engen Austausch mit Entwicklung, Vertrieb und Marketing. Freuen Sie sich auf ein innovatives Produktspektrum und ein internationales Arbeitsumfeld.

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung des Lifecycle-Managements für das Produktsegment Distanzsensoren
  • Koordination von Produktentwicklungen in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement – von der Anforderung bis zur Markteinführung
  • Umsetzung der Produkt-, Preis- und Distributionsstrategie
  • Erstellung und Pflege von Marketingunterlagen, Präsentationen und technischer Dokumentation
  • Pflege, Weiterentwicklung und systemseitige Verwaltung von Produktdaten
  • Aufbau und Pflege eines internen und externen Netzwerks sowie langfristiger Partnerschaften
  • Durchführung technischer Schulungen und Unterstützung von Marketing- und Vertriebsaktivitäten sowie Kundenprojekten im In- und Ausland

Ihr Profil:

  • Berufserfahrung im technischen Umfeld, z.B. als Elektrotechniker oder in vergleichbarer Position
  • Erste Erfahrung im Produktmanagement und/oder Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte von Vorteil
  • Technisches Know-how im Bereich Distanzsensorik (z.B. Ultraschall, Radar oder kamerabasierte Systeme) wünschenswert
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Schnittstellen und Entwicklungspartnern
  • Sicheres und zielgruppenorientiertes Auftreten in Präsentationen und Schulungen
  • Strukturierte, analytische Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie interkulturelle Kompetenz

Wir bieten:

  • Eigenverantwortliche Position in einem weltweit operierenden Familienunternehmen
  • Flache Hierarchien, offene Türen und ein kollegiales Miteinander
  • Qualifizierung „onthejob“ sowie mit geeigneten Schulungen und einer intensiven Einarbeitung
  • Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zur mobilen Arbeit
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement, umfassende Sozialleistungen
  • Moderne IT-Infrastruktur
  • Lademöglichkeiten für E-Autos

Expert (m/w/d) Produktmanagement Distanzsensoren Arbeitgeber: Turck

Als weltweit operierendes Familienunternehmen bieten wir Ihnen als Expert (m/w/d) im Produktmanagement für Distanzsensoren eine eigenverantwortliche Position in einem innovativen und internationalen Arbeitsumfeld. Unsere flachen Hierarchien und das kollegiale Miteinander fördern eine offene Kommunikation und ermöglichen Ihnen, sich durch gezielte Schulungen und flexible Arbeitszeitmodelle kontinuierlich weiterzuentwickeln. Profitieren Sie von umfassenden Sozialleistungen und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement, während Sie an spannenden Projekten mitwirken und langfristige Partnerschaften aufbauen.

Turck

Kontaktdaten:

Turck Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Expert (m/w/d) Produktmanagement Distanzsensoren erhalten könnten

Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities

Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.

Nutze Networking-Events für die Branche

Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.

Zeig deine kreativen Lösungen

Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Expert (m/w/d) Produktmanagement Distanzsensoren mit Bravour zu bestehen

Lifecycle-Management
Produktmanagement
Koordination von Produktentwicklungen
Markteinführung
Technisches Know-how im Bereich Distanzsensorik
Erstellung und Pflege von Marketingunterlagen
Präsentationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.

Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.

Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei Turck arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.

Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Turck vorbereitet

Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung

Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.

Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor

Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.

Simuliere Produktentwicklungsgespräche

Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.

Sei bereit, Lösungen zu präsentieren

Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.