Senior Cost Manager / Quantity Surveyor
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Berlin Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und manage Kosten für maximale Effizienz.
  • Arbeitgeber: Turner & Townsend ist ein globales Unternehmen, das transformative Projekte in der Bauindustrie realisiert.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und eine inklusive Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Arbeite an aufregenden Projekten und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Bauwesen oder verwandtem Bereich und 5-7 Jahre Erfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit in unserem Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

1 week ago Be among the first 25 applicants

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Company Description
From the inception of a project through to completion and beyond, Turner & Townsend help to deliver the outcomes that matter through transformational projects covering the full spectrum of consultancy, project delivery and post-project operations.

With offices located globally, you\’re never far away from our services. With over 22,000 specialists in more than 60 countries, we blend local knowledge with global insight to tackle challenges of any scale.

Our team is dynamic, innovative and client-focused, supported by an inclusive and fun company culture. Our clients value our proactive approach, depth of expertise, integrity and the quality we deliver. As a result, our people get to enjoy working on some of the most exciting projects in the world.

Job Description
Turner & Townsend are looking for an experienced Senior Cost Manager and/or Quantity Surveyor to act as the key, day to day client interface, ensuring that client objectives are met through the delivery of a value-added cost management service.

To be successful in this role you must have great communication skills and be comfortable operating in a client-facing role. The ideal candidate will be self-motivated, driven and able to work independently as well as part of a team. In this significant position you will be responsible for providing leadership and direction, embedding, and promoting the purpose, values, and vision of Turner & Townsend.

Responsibilities

  • Estimating and negotiating change orders throughout the construction lifecycle.
  • Provide estimate and cost planning to include producing and presenting the final cost plan.
  • Review and participate with the design services team and general contractor in the development of the cost estimates.
  • Reconcile changes and assist the general contractor to ensure that their data is accurate.
  • Communicate or meet with general contractor and owner project manager to gather status information to prepare a cost estimate update.
  • Prepare written comments to the general contractor’s submissions, including the executive summary.
  • Coordinate all sources of cost information for cost discussions and suppliers direct from NPA, subs, quantities from A/Es.
  • Inform and drive engineering priorities based on cost impact.
  • Work proactively with minimal supervision to resolve scheduling issues.
  • Manage cost checks and carry out valuations on larger projects. Complete timely, accurate cost checking and valuation processes.
  • Participate effectively with post contract cost variances and the change control processes.
  • Manage Cost impact / contingency management and commitment tracking logs.
  • Prepare funding data presentations and coordinate VE sessions with stakeholders.
  • Developing cost plans and estimates through the design phase, delivering updated cost plans at appropriate design milestones.
  • Providing commercial input to design optioneering and input into value engineering exercises.
  • Reviewing contractor and subcontractor pricing and leading negotiations on behalf of the client to drive fair contract prices.
  • Performing quantity surveying, cost controls and change management activities throughout the project lifecycle.
  • Ensuring that post-contract cost variances and change control processes are managed effectively.
  • Ensuring that cost auditing and valuation work is managed effectively and that a robust process for cost validation is in place.
  • Carrying out the production of monthly cost reports for presentation to the client.
  • Ensuring that final accounts are negotiated and agreed in a timely manner.
  • Compiling as built cost estimate records for benchmarking purposes.
  • Identify, coach and mentor talent to realize their potential and celebrate the success of others.
  • Display excellence in leadership and service delivery on commissions is in line with the conditions of appointment.
  • Financial Management – Utilize internal software to track ongoing margin levels and monthly fee/resource forecasts for each commission and financial reports.
  • Implement and maintain the use of internal Business Management Systems and company delivery methodologies and tools in the office to ensure consistent delivery of best practice for Clients and the company.
  • Be a role model that drives a one business culture that achieves great outcomes by striking the right balance for our people, clients, stakeholders, and society.
  • SOX control responsibilities may be part of this role, which are to be adhered to where applicable.

Qualifications

  • Bachelor’s degree in construction management, cost management, quantity surveying, engineering or field related to construction.
  • Minimum 5-7 years of relevant experience working in a cost management role in the construction industry.
  • RICS accredited or working towards it is preferred.
  • Experience of leading cost management on medium or large sized construction projects of medium to high complexity.
  • Construction consultancy experience is strongly preferred.
  • Good knowledge of construction industry technical matters, such as different procurement routes, value management and value engineering.
  • Excellent communication skills.

Additional Information

  • On-site presence and requirements may change depending on our client\’s needs.

Our inspired people share our vision and mission. We provide a great place to work, where each person has the opportunity and voice to affect change.
We want our people to succeed both in work and life. To support this we promote a healthy, productive and flexible working environment that respects work-life balance.

Turner & Townsend is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees and actively encourage applications from all sectors of the community.

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All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.

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It is strictly against Turner & Townsend policy for candidates to pay any fee in relation to our recruitment process. No recruitment agency working with Turner & Townsend will ask candidates to pay a fee at any time.

Any unsolicited resumes/CVs submitted through our website or to Turner & Townsend personal e-mail accounts, are considered property of Turner & Townsend and are not subject to payment of agency fees. In order to be an authorised Recruitment Agency/Search Firm for Turner & Townsend, there must be a formal written agreement in place and the agency must be invited, by the Recruitment Team, to submit candidates for review.

Seniority level: Mid-Senior level

Employment type: Full-time

Job function: Project Management, Consulting, and Engineering

Industries: Construction, Civil Engineering, and Business Consulting and Services

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Senior Cost Manager / Quantity Surveyor Arbeitgeber: Turner & Townsend

Turner & Townsend ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an spannenden und transformativen Projekten weltweit zu arbeiten. Mit einer dynamischen und inklusiven Unternehmenskultur fördern wir das persönliche Wachstum und die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, während wir gleichzeitig ein gesundes Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben unterstützen. Unsere engagierten Teams profitieren von einem kreativen Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt geschätzt wird und jeder die Chance hat, einen bedeutenden Beitrag zu leisten.
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Kontaktperson:

Turner & Townsend HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Cost Manager / Quantity Surveyor

✨Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Bau- und Kostenmanagementbranche in Kontakt zu treten. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Kostenmanagement und Bauprojekte konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.

✨Informiere dich über Turner & Townsend

Lies alles über die Projekte und Werte von Turner & Townsend. Wenn du ein tiefes Verständnis für ihre Arbeitsweise und Unternehmenskultur hast, kannst du in Gesprächen gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.

✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor

Übe häufige Interviewfragen, die speziell auf die Rolle eines Senior Cost Managers oder Quantity Surveyors abzielen. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Kostenmanagement und in der Kundenkommunikation demonstrieren.

✨Zeige deine Führungsqualitäten

Da die Position Führungsverantwortung beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Leitung von Teams oder Projekten parat haben. Betone, wie du andere motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Cost Manager / Quantity Surveyor

Kostenmanagement
Verhandlungsgeschick
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Selbstmotivation
Teamarbeit
Fähigkeit zur eigenständigen Arbeit
Kenntnisse in der Bauindustrie
Erfahrung in der Kostenkontrolle
Quantitätsmessung
Änderungsmanagement
Erstellung von Kostenschätzungen
Fähigkeit zur Analyse von Kostendaten
Führungskompetenz
Kenntnisse in der Wertanalyse
Erfahrung mit Bauverträgen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die Turner & Townsend sucht. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Kostenmanagement und in der Bauindustrie. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu demonstrieren, insbesondere in Bezug auf die in der Stellenanzeige genannten Verantwortlichkeiten.

Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben so, dass es die Werte und die Kultur von Turner & Townsend widerspiegelt. Zeige, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Kundenorientierung verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast.

Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt Professionalität und Sorgfalt, was besonders in einem kundenorientierten Umfeld wichtig ist.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Turner & Townsend vorbereitest

✨Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Rolle des Senior Cost Managers tiefgehende Kenntnisse im Bereich Kostenmanagement und Bauwesen erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kostenschätzung und -kontrolle demonstrieren.

✨Kommunikationsfähigkeiten betonen

In dieser Position ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen klar und präzise an verschiedene Stakeholder kommunizieren kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, sowohl mit dem Kunden als auch mit dem Bauunternehmer effektiv zu interagieren.

✨Führe Beispiele für Teamarbeit an

Da die Rolle sowohl selbstständiges Arbeiten als auch Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele parat haben, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du andere unterstützt und zum Erfolg des Projekts beigetragen hast.

✨Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Unternehmenskultur von Turner & Townsend und überlege, wie du zu deren Werten und Visionen passt. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du zur Förderung einer positiven und integrativen Arbeitsumgebung beitragen kannst.

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Standort: Berlin
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