Technical Due Diligence Consultant (m/w/d)

Technical Due Diligence Consultant (m/w/d)

Berlin Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Technische Due Diligence und arbeite an Immobilienbewertungen.
  • Unternehmen: Turner & Townsend PJM Germany GmbH, Teil von CBRE, mit innovativer Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Interdisziplinäre Zusammenarbeit und hervorragende Karrierechancen warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienbranche und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abschluss in Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation sowie relevante Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

  • Vollzeit
  • Abteilung: Real estate
  • Unternehmensbeschreibung

Sie suchen eine neue Herausforderung als technischer Berater? Sie möchten Ihre Karriere in eine neue Richtung lenken? Sie möchten etwas bewegen?

Wir suchen ab sofort einen Real Estate Consultant (m/w/d) Schwerpunkt Technische Due Diligencein Stuttgart oder Münchenzur Unterstützung bei technischen Bewertungen sowie Ankauf- und Verkaufsprüfungen (Technische Due Diligence – TDD) aller Assetklassen und Projektentwicklungen.

Die Turner & Townsend PJM Germany Gmb H, eine Tochtergesellschaft der CBRE, betreut Immobilieneigentümer und Immobiliennutzer in allen technisch-wirtschaftlichen Belangen bei der Entwicklung, dem Bau, dem Betrieb sowie dem Management ihrer Immobilien.

  • Stellenbeschreibung
  • Planung, Anleitung und Durchführung von Projekten im Rahmen der Technischen Due Diligence
  • Beteiligung bei der An- und Verkaufsprüfung von Bestandsobjekten und Projektentwicklungen aller Assetklassen (Teilbereich BAU), z.

Unterlagenprüfung, Objektbegehung, technische Bewertung (Kostenermittlung & Prüfung bau- und planungsrechtlicher Anforderungen) sowie Berichterstellung

  • Präsentation & Durchsprache von TDD-Ergebnissen mit Kunden auf Deutsch und Englisch
  • Planung, Anleitung und Durchführung der internen Qualitätskontrolle (Kosten und Berichte – Teilbereich BAU)
  • Mitarbeit an der Ausgestaltung neuer Geschäftsfelder wie z. B. Life-Cycle-Betrachtungen von Immobilienportfolios
  • Hochschulabschluss in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Facility Management, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation, z.
  • B. abgeschlossene technische Berufsausbildung
  • Mehrjährige relevante Berufserfahrung in einer ähnlichen Position oder im Bereich technisches Property Management, Corporate Real Estate o.ä.
  • Spaß an Zusammenarbeit in interdisziplinären Projektteams über verschiedene Standortehinweg
  • Flexibilität im Denken sowie eigenverantwortliches Handeln, verbunden mit einem guten Außenauftritt und guten Kommunikationsfähigkeiten
  • Unternehmerisches Denken, Akquisetalent und kundenorientiertes Verhalten
  • Strukturierte, selbständige und analytische Arbeitsweise
  • Fließende Deutschkenntnisse & gute Englischkenntnisse
  • Zusätzliche Informationen
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Technical Due Diligence Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Turner & Townsend

Turner & Townsend ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern spannende Projekte im Bereich Hochbau bietet und ein dynamisches Arbeitsumfeld fördert. Mit umfangreichen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, einer starken Work-Life-Balance und einem Engagement für soziale Verantwortung schafft das Unternehmen eine positive Unternehmenskultur, die Kreativität und unternehmerisches Denken anregt. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge und umweltfreundlichen Mobilitätsangeboten.

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Kontaktdaten:

Turner & Townsend Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Technical Due Diligence Consultant (m/w/d) erhalten könntest

Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!

Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Turner & Townsend ins Gespräch kommen.

Nutze lokale Jobportale!

Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Turner & Townsend auf der Suche nach neuen Talenten ist!

Zeig dein Know-how!

Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Turner & Townsend bemerkt zu werden.

Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!

Scheue dich nicht, direkt bei Turner & Townsend nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Turner & Townsend auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Due Diligence Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Technische Due Diligence
Projektmanagement
Bauingenieurwesen
Facility Management
Architektur
Wirtschaftsingenieurwesen
Kostenermittlung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Turner & Townsend anwenden kannst.

Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Technical Due Diligence Consultant (m/w/d) bei Turner & Townsend zu sein.

Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Turner & Townsend erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Turner & Townsend aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Turner & Townsend vorbereitet

Vertraut mit den gängigen Tools

Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.

Portfolio deiner Projekte

Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.

Kenne den Markt und die Herausforderungen

Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.

Soft Skills sind essentiell

In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.