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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Seminare über Abfall und Entsorgung und teile dein Expertenwissen.
- Arbeitgeber: TÜV SÜD – ein innovatives Unternehmen mit über 30.000 Mitarbeitenden weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Zugang zu einem großen Netzwerk von Trainern.
- Andere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur, die alle Bewerber willkommen heißt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Abfallwirtschaft und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium oder Meisterabschluss, Erfahrung in der Abfallwirtschaft und pädagogische Qualifikationen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 6000 € pro Monat.
Seit 1866 gilt unsere Leidenschaft der Technik und der Sicherheit. Innovationen beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft setzen wir uns jeden Tag aufs Neue ein und schaffen Vertrauen in neue Technologien. Wir sind Teil des Fortschritts. Wir beraten, wir prüfen, wir zertifizieren. Wir handeln aus Überzeugung, gestalten schon heute die Welt von morgen – setzen Zeichen. Wir nehmen die Zukunft in die Hand. Wir sind TÜV SÜD – mehr als 30.000 Mitarbeitende an weltweit über 1.000 Standorten.
Aktuell ist eine freiberufliche Tätigkeit zu vergeben als Trainer im Bereich Abfall und Entsorgung (w/m/d). Alle Bewerber sollten die folgende Stellenbeschreibung und die Informationen sorgfältig lesen, bevor sie sich bewerben.
- Selbstständige Durchführung von Seminaren im Bereich Abfall und Entsorgung
- Vermittlung von Expertenwissen in Bezug auf Rechtsgrundlagen für abfallwirtschaftliche Tätigkeiten
- Nachweisführung (u.a. Umgang mit dem Abfallverzeichnis, Nachweisverordnung, elektronische Nachweisführung)
- Beförderung, Vermittlung (u.a. Gefahrgutrecht, Beförderung im In- und Ausland)
- Betriebsorganisation
- Aufgaben, Rechte und Pflichten des Betriebsbeauftragten
- Qualifizierung von Betriebsbeauftragten für Abfall sowie Personen, die für die Lagerung und den Transport von Abfällen verantwortlich sind
- Begeisterung der Teilnehmenden mit anschaulichen Beispielen aus der Praxis
- Eigenständige Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und didaktischen Fähigkeiten für die Trainertätigkeit
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes technisches Studium z. B in der Versorgungs-, Entsorgungs- oder Umwelttechnik; oder Meister-/Technikerabschluss mit Schwerpunkt Umwelt/Abfall
- Fachkunde gemäß § 9 Abs. 1 Nr. 3 AbfBeauftrV und/oder Fachkunde gemäß § 9 Abs. 1 Nr. 3 EfbV und/oder Fachkunde gemäß § 5 Abs. 1 S. xayajpt 1 Nr. 2 AbfAEV
- Mehrjährige Erfahrung als Verantwortlicher / Betriebsleiter in der Abfallwirtschaftsbranche
- Sehr gute Kenntnisse des Abfallrechts (insb. Kreislaufwirtschaftsgesetzes, untergesetzliche Regelwerk)
- Gute Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Umweltschutz
- Erfahrungen bei der Umsetzung der gesetzlichen Anforderungen und bei der Erfüllung der behördlichen Auflagen im Betrieb und in der Planung
- Pädagogische Aus- oder Weiterbildung
- Erfahrungen als Referent/in, Trainer/in oder als Berater/in
- Didaktische Weiterbildungen
- Austausch in unserem Trainernetzwerk
- Vergünstigte Teilnahme an Seminaren der TÜV SÜD Akademie
Trainer im Bereich Abfall und Entsorgung (w/m/d) Arbeitgeber: TUV SUD
Kontaktperson:
TUV SUD HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainer im Bereich Abfall und Entsorgung (w/m/d)
✨Netzwerken ist alles!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Abfall- und Entsorgungsbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie wir uns gegenseitig unterstützen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen Trainerpositionen. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Interview gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Zeig dein Fachwissen und deine Leidenschaft für die Abfallwirtschaft – das wird Eindruck machen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Abfallwirtschaft gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainer im Bereich Abfall und Entsorgung (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Trainer im Bereich Abfall und Entsorgung interessierst. Deine Leidenschaft für das Thema sollte durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen: Wir wollen wissen, was du drauf hast! Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Abfallwirtschaft hervor und zeige, wie du dein Wissen in der Praxis angewendet hast. Das macht deinen Lebenslauf lebendig und überzeugend.
Sei klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich! Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut gegliedertes Dokument zeigt auch deine Professionalität.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TUV SUD vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Abfallwirtschaft vertraut. Informiere dich über relevante Gesetze und Vorschriften, wie das Kreislaufwirtschaftsgesetz, um im Interview kompetent darüber sprechen zu können.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Trainer im Bereich Abfall und Entsorgung unter Beweis stellen. Zeige, wie du komplexe Themen anschaulich vermitteln kannst und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für Weiterbildung
Betone, wie wichtig dir die kontinuierliche Weiterbildung ist. Sprich über deine eigenen didaktischen Fortbildungen und wie du diese in deiner Trainertätigkeit umsetzt, um die Teilnehmenden zu begeistern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.