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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Als Verkaufsfahrer lieferst du Kaffee und Zubehör direkt an unsere Kunden.
- Arbeitgeber: TVS ist ein etabliertes Unternehmen, das seit 1991 im Kaffeemaschinenvertrieb tätig ist.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer Kaffeekultur und bringe Freude zu unseren Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Führerschein und Begeisterung für Kaffee sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Teamplayer, die gerne unterwegs sind.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Wir sind Werksvertretung und Kundendienst des Kaffeemaschinenherstellers "Franke Coffee Systems" sowie weiterer namhafter Kaffeemaschinen- und Vendingautomaten-Hersteller und bieten alle Produkte rund um die Kaffeemaschine an.
Unser Warensortiment umfasst Kaffee namhafter Röster wie Lavazza, illy, J.J. Darboven, gepa - The Fair Trade Company, Julius Meinl, Jacobs und weitere. Ebenfalls bieten wir in unserem Sortiment Tee von Eilles und Dammann Frères, Kaffeekekse, Kaffeesahne, Zucker und weitere Zubehörartikel sowie Hygieneprodukte an.
Wir beliefern unsere Kunden im Direkt-Vertrieb durch geschulte Vertriebsmitarbeiter. Die Firma TVS existiert bereits seit 1991, aktuell besteht unser Team aus 14 Personen.
Verkaufsfahrer (m/w/d) Arbeitgeber: TVS Gastro-Service GmbH
Kontaktperson:
TVS Gastro-Service GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkaufsfahrer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Produkte, die wir vertreiben, insbesondere über die Kaffeemaschinen und die verschiedenen Kaffeesorten. Ein tiefes Verständnis für unser Sortiment wird dir helfen, im Gespräch mit uns zu glänzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Vertrieb und Kundenservice zu teilen. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut hast und welche Strategien du dabei verwendet hast.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Vertriebsmitarbeitern oder in der Kaffeeindustrie. Vielleicht kannst du wertvolle Einblicke oder Kontakte gewinnen, die dir bei deinem Bewerbungsgespräch von Nutzen sein könnten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Reisebereitschaft zu beantworten, da die Position als Verkaufsfahrer oft Mobilität erfordert. Überlege dir, wie du deine Bereitschaft zur Arbeit im Außendienst am besten kommunizieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsfahrer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Firma TVS und ihre Produkte. Besuche die Website und lerne mehr über die Kaffeemaschinen und Dienstleistungen, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Verkaufsfahrer relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Vertriebs- und Kundenservicefähigkeiten sowie deine Erfahrung im Umgang mit Produkten aus der Gastronomie.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Leidenschaft für Kaffee und Kundenservice ein und erläutere, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TVS Gastro-Service GmbH vorbereitest
✨Kenntnis über das Produktportfolio
Informiere dich im Vorfeld über die verschiedenen Kaffeemaschinen und Produkte, die das Unternehmen anbietet. Zeige während des Interviews, dass du ein gutes Verständnis für die Produkte hast und wie sie den Kunden helfen können.
✨Vertriebskompetenz demonstrieren
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Vertrieb unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Kunden akquiriert und betreut hast.
✨Kundenorientierung betonen
Stelle sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeit zur Kundenbindung und -betreuung hervorhebst. Erkläre, wie du auf die Bedürfnisse der Kunden eingehst und Lösungen anbietest.
✨Teamarbeit und Kommunikation
Da das Unternehmen aus einem kleinen Team besteht, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
