Geschäftsführer Innerschweiz – Standort & Wachstum

Geschäftsführer Innerschweiz – Standort & Wachstum

Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
TW1 Hauswart Gruppe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite einen Standort und entwickle ein starkes Team in der Innerschweiz.
  • Unternehmen: Innovative Hauswart Gruppe mit unternehmerischem Spirit.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Position mit viel Gestaltungsspielraum.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines Standorts und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Führung und Kundenbeziehungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Die pTW1 Hauswart Gruppe in der Innerschweiz sucht eine unternehmerisch geprägte Standortleiterin oder einen Standortleiter. Sie tragen Gesamtverantwortung für die operative und strategische Führung eines Standorts, bauen das Team auf und entwickeln es weiter.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Neukundengewinnung
  • Pflege bestehender Beziehungen
  • Sicherstellung von Qualität und Rentabilität
  • Budgetverantwortung
  • Enge Zusammenarbeit mit der Gruppenleitung

Geschäftsführer Innerschweiz – Standort & Wachstum Arbeitgeber: TW1 Hauswart Gruppe

Die TW1 Hauswart Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt mit attraktiven Bonusmöglichkeiten bietet, sondern auch eine dynamische Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Innovation setzt. Hier hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten im Finanzbereich weiterzuentwickeln und aktiv zur finanziellen Performance des Unternehmens beizutragen, während du Teil eines engagierten Teams bist, das Wert auf persönliche und berufliche Wachstumschancen legt.

TW1 Hauswart Gruppe

Kontaktdaten:

TW1 Hauswart Gruppe Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführer Innerschweiz – Standort & Wachstum mit Bravour zu bestehen

Operative Führung
Strategische Führung
Teamaufbau
Teamentwicklung
Neukundengewinnung
Beziehungsmanagement
Qualitätssicherung