Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein neues Team und gestalte den Aufbau eines innovativen Stores in Hamburg.
- Unternehmen: Twenty F&B GmbH, bekannt für gesunde Genussmittel und innovative Gastronomiekonzepte.
- Vorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld, Entwicklungsmöglichkeiten und Teil eines wachsenden Teams.
- Weitere Informationen: Flexibilität und Bereitschaft zu Schichtarbeit sind erforderlich.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer beliebten Healthy-Food-Brand und forme die Zukunft des Unternehmens mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie, Führungskompetenz und hohe Serviceorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Twenty F&B GmbH ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich Nahrungs- und Genussmittel mit einem klaren Fokus auf innovative Gastronomiekonzepte rund um Açai-Produkte und verwandte Erzeugnisse. Wir entwickeln, vertreiben und betreiben erfolgreiche Stores, die hochwertige und gesunde Genussmomente bieten.
Für unseren neuen Standort suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Store Manager für einen neuen Store in Hamburg. Gestalte mit uns die Zukunft unseres Wachstums und werde Teil eines dynamischen Teams, das Leidenschaft für Produktqualität und Kundenzufriedenheit verbindet.
In Deiner Rolle als Store Manager kümmerst Du Dich darum, Dein Team zu entwickeln und zu motivieren, während Du als Vorbild agierst und Deine Mitarbeiter führst. Mit Deiner Expertise planst Du den Personaleinsatz und sorgst dafür, dass Filialabläufe reibungslos organisiert sind, um die Filiale effizient zu leiten. Du berätst unsere Kunden mit Deinem Fachwissen und setzt verkaufsfördernde Maßnahmen um, um ein erstklassiges Einkaufserlebnis zu schaffen. Deine analytischen Fähigkeiten nutzt Du, um Filialkennzahlen zu analysieren und die Warenverfügbarkeit sicherzustellen.
Du bringst mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Kunden, vorzugsweise aus der Gastronomie, mit. Deine Führungserfahrung und Dein Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich aus. Serviceorientierung ist für Dich selbstverständlich und Du setzt sie erfolgreich ein. Erste Erfahrung in der Führung kleiner Teams sowie unternehmerisches Denken und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sind ebenfalls wichtig. Hohe Serviceorientierung und Hands-on-Mentalität, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsstärke, Flexibilität sowie Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit sind erforderlich. Interesse an einer langfristigen Entwicklung innerhalb eines wachsenden Unternehmens ist von Vorteil. Sicherer Umgang mit operativen Abläufen, Hygienevorgaben und Personalplanung wird erwartet.
Du arbeitest in einem dynamischen, internationalen Umfeld. Dich erwartet ein wachsendes Team bei einer beliebten Healthy-Food-Brand. In deiner Führungsposition entwickelst du dich stetig weiter.
Store Manager New Store (m/w/d) / Betriebsleitung Arbeitgeber: Twenty F&B GmbH
Twenty F&B GmbH bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes und dynamisches Arbeitsumfeld in Hamburg, wo Mitarbeiter die Möglichkeit haben, aktiv am Aufbau eines neuen Standorts mitzuwirken. Mit einem klaren Fokus auf innovative Gastronomiekonzepte und einer starken Teamkultur fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und Aufstiegschancen. Die Leidenschaft für Produktqualität und Kundenzufriedenheit schafft eine motivierende Atmosphäre, in der jeder Einzelne einen wertvollen Beitrag leisten kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Store Manager New Store (m/w/d) / Betriebsleitung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Store Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team von Twenty F&B GmbH in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen über den neuen Standort in Hamburg.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Gastronomie oder anderen Branchen, die dir wertvolle Einblicke geben können. Vielleicht kennt jemand jemanden, der bei Twenty F&B arbeitet – das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Marke OAKBERRY und deren Produkte. Überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und Serviceorientierung am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für den neuen Store bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft des neuen Standorts zu gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Store Manager New Store (m/w/d) / Betriebsleitung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Gastronomie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du der perfekte Store Manager für unseren neuen Standort bist.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Gastronomie und wie du Teams erfolgreich geführt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team unterstützen kannst.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Twenty F&B GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Marke vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Twenty F&B GmbH und ihre Produkte zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über die Unternehmensphilosophie und verstehe, was die Marke einzigartig macht. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Werte eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deinen Umgang mit Kunden zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu demonstrieren, wie du Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Team motivierst.
✨Zeige deine Leidenschaft für Gastronomie
Da die Position des Store Managers stark mit der Gastronomie verbunden ist, solltest du deine Begeisterung für gesunde Ernährung und innovative Gastronomiekonzepte deutlich machen. Teile deine Ideen, wie du das Einkaufserlebnis für die Kunden verbessern würdest und warum dir diese Branche am Herzen liegt.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest nach den Zielen für den neuen Store fragen oder wie das Team strukturiert ist. So zeigst du, dass du aktiv an der Entwicklung des Standorts mitwirken möchtest.
