Brand Manager/in Twinings & Ovomaltine 100% (m/w/d)

Brand Manager/in Twinings & Ovomaltine 100% (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit Homeoffice (teilweise)
T

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für die Marken Twinings und Ovomaltine im deutschen Markt.
  • Unternehmen: Wander GmbH, ein dynamisches Team mit starken Marken.
  • Vorteile: Homeoffice, Personalrabatt, betriebliche Altersvorsorge und Deutschlandticket.
  • Weitere Informationen: Teamorientierte Kultur mit viel Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft bekannter Marken und entwickle innovative Produkte.
  • Qualifikationen: Master in BWL/Marketing und 7 Jahre Erfahrung im Brandmanagement.

Durch unsere im Juli 2020 gegründete Wander GmbH werden die bekannten Schweizer Marken Ovomaltine und Caotina als auch die britische Traditionsmarke Twinings vom Standort in Frankfurt am Main aus vertrieben. Wir sind ein professionelles Team, welches das wachsende Geschäft in Deutschland vorantreibt. Teamspirit, Engagement, Motivation und Lust am Vollgas geben, zeichnet unser 15-köpfiges Team aus. Du möchtest starke Marken weiterentwickeln und ihre Zukunft aktiv mitgestalten? In dieser vielseitigen Position übernimmst du die Hauptverantwortung für die Marke Twinings sowie die Mitverantwortung für Ovomaltine im deutschen Markt.

Was du tun wirst:

  • Hauptverantwortung für die Marke Twinings sowie Mitverantwortung für die Marke Ovomaltine im deutschen Markt
  • Erarbeitung und Implementierung der jährlichen Marketingpläne DE für Twinings & Ovomaltine
  • Entwicklung und erfolgreiche Markteinführung von Innovationen, Sortimentserweiterungen und Produktadaptionen für Ovomaltine und Twinings
  • Planung & Durchführung der Marketingaktivitäten (ATL und BTL) inkl. Erfolgskontrolle (MROI)
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam des deutschen Markts, dem Shopper & Trade Marketing wie auch der Marktforschung
  • Führung von interdisziplinären Projektteams / Projektkoordination mit den Arbeitskollegen aus Deutschland, Schweiz, Polen und Großbritannien
  • Führung, Koordination und Auswahl externer Agenturen & Dienstleister
  • Verantwortung für Reporting, Forecasts, Budgetplanung, Kostencontrolling sowie die Analyse und Sicherstellung der Profitabilität (P&L)

Was du mitbringst:

  • Master im Bereich BWL/ Schwerpunkt Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation
  • 7 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Produktmanagement / Brandmanagement / Marketing eines FMCG-Unternehmens (idealerweise Erfahrung in der Kategorie Tee)
  • Erfahrungen im Bereich Produkteentwicklung, Markenkooperationen und BTL-Massnahmen
  • Wir passen zueinander, wenn du ein Organisationstalent bist, Hands-on Mentalität zeigst, gerne Verantwortung übernimmst und eine ordentliche Portion Leistungsbereitschaft mitbringst
  • Zielorientiertes & strukturiertes Handeln sowie Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen für Nielsen/Circana und Marktanalysen
  • Unternehmerisches Denken, konzeptionelles Denkvermögen, Ideenreich und selbstständige Arbeitsweise
  • Teamplayer mit ausgleichender und kommunikativer Persönlichkeit
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir dir bieten:

  • Bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche – moderne Flexibilität für deinen Alltag
  • Attraktiver Personalrabatt - für noch mehr Ovomaltine, Caotina & Twinings
  • Zentrale Lage in Frankfurt – nur 10 Minuten zu Fuß vom Hauptbahnhof
  • Betriebliche Altersvorsorge – wir unterstützen deine finanzielle Zukunft
  • Deutschlandticket – nachhaltig und kostengünstig unterwegs
  • Teamorientierte Kultur & viel Eigenverantwortung – bring dich ein und gestalte mit
  • Sprungbrett für deine Karriere - Ideale Entwicklungsmöglichkeiten

Brand Manager/in Twinings & Ovomaltine 100% (m/w/d) Arbeitgeber: Twinings Ovaltine

Die Wander GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein dynamisches und engagiertes Team in Frankfurt am Main bietet. Mit einer teamorientierten Kultur, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter dabei, ihre Karriere aktiv zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einem attraktiven Personalrabatt und einer zentralen Lage, die den Arbeitsweg erleichtert.

T

Kontaktdaten:

Twinings Ovaltine Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Brand Manager/in Twinings & Ovomaltine 100% (m/w/d) erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Twinings Ovaltine.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Twinings Ovaltine ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Twinings Ovaltine könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Twinings Ovaltine beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Brand Manager/in Twinings & Ovomaltine 100% (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Marketingstrategien entwickeln
Markteinführung von Innovationen
Erfolgskontrolle (MROI)
Zusammenarbeit mit Vertriebsteams
Projektkoordination
Budgetplanung
Kostencontrolling

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Twinings Ovaltine:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Twinings Ovaltine einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Twinings Ovaltine vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Twinings Ovaltine einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Twinings Ovaltine relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Twinings Ovaltine einfügt.