Immobilienbewirtschafter m/w/d (80-100%)

Immobilienbewirtschafter m/w/d (80-100%)

Vollzeit 59400 - 72600 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
two.jobs

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bewirtschafte ein spannendes Immobilienportfolio und arbeite an innovativen Projekten.
  • Unternehmen: Schaeppi Grundstücke AG – seit über 90 Jahren im Schweizer Immobilienmarkt aktiv.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 5 Wochen Ferien und ein dynamisches Team.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und Raum für eigene Ideen in einer modernen Infrastruktur.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienbranche in einem respektvollen und teamorientierten Umfeld.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.

Im Auftrag unseres Kunden Schaeppi Grundstücke AG suchen wir einen Immobilienbewirtschafter m/w/d (80-100%).

Wir sind seit über 90 Jahren prägen wir den Schweizer Immobilienmarkt – mit rund 200 Mitarbeitenden an den Standorten Zürich, St. Gallen, Basel und Aarau gehören wir zu den festen Grössen der Branche.

Teilst du unsere Begeisterung für Immobilien? Zur Verstärkung unseres engagierten Teams in St. Gallen – aktuell zehn Personen und zwei Hunde – suchen wir per 1. Dezember 2026 oder nach Vereinbarung eine kunden- und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit als Immobilienbewirtschafter:in.

Schaeppi Grundstücke AG bietet offene Kommunikation, flache Hierarchien und gegenseitigen Respekt. Bei uns zählt der Mensch – wir duzen uns über alle Ebenen hinweg und fördern ein Arbeitsumfeld, in dem man sich wohlfühlt. Teamgeist ist für uns mehr als ein Schlagwort: Wir stärken ihn durch gemeinsame Aktivitäten, kurze Entscheidungswege und ein faires Miteinander.

Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Aufgaben:

  • Eigenständige Bewirtschaftung eines attraktiven Immobilienportfolios (Wohn- und Gewerbeliegenschaften)
  • Sicherstellung des laufenden Unterhalts der Liegenschaften
  • Verantwortung für Budgetierung und Budgetkontrolle
  • Erstellung von Reportings sowie Zustandsberichten
  • Festlegung von Marktmieten und Durchführung der Jahresplanung
  • Vermietung, Abnahme und Übergabe von Mietobjekten
  • Begleitung und Unterstützung bei Gesamtsanierungen und Neubauprojekten
  • Ansprechperson für Eigentümer, Mieter, Behörden, Handwerker und Hauswarte
  • Umsetzung von Mietvertrags- und Mietzinsänderungen

Qualifikation:

  • Kaufmännische Grundausbildung sowie Fachausweis in der Immobilienbewirtschaftung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position in der Immobilienbranche
  • Versierter Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit GARAIO REM
  • Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Professionelles Auftreten, Teamgeist und sehr gute Umgangsformen

Benefits:

  • Wir bieten eine 40-Stunden Woche, gleitende Arbeitszeit und 5 Wochen Ferien
  • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit Raum für eigene Ideen
  • Eine mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
  • Ein motiviertes, eingespieltes Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
  • Moderne Infrastruktur mit klimatisierten Büros und attraktive Arbeitsbedingungen

Bitte stelle uns mit deinem Lebenslauf auch deine Zeugnisse und Diplome zu. Herzlichen Dank vorab!

Immobilienbewirtschafter m/w/d (80-100%) Arbeitgeber: two.jobs

Als führender Produzent von Baustoffen in der Schweiz bietet unser Unternehmen nicht nur eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit als Group Controller/in, sondern auch ein motiviertes und kollegiales Team, das Wert auf Zusammenarbeit legt. Mit fortschrittlichen Sozialleistungen und einer gründlichen Einarbeitung unterstützen wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter in einem stabilen Arbeitsumfeld in Dillhaus, Bauma.

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Kontaktdaten:

two.jobs Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Immobilienbewirtschafter m/w/d (80-100%) erhalten könntest

Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!

Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie two.jobs ins Gespräch kommen.

Nutze lokale Jobportale!

Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn two.jobs auf der Suche nach neuen Talenten ist!

Zeig dein Know-how!

Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei two.jobs bemerkt zu werden.

Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!

Scheue dich nicht, direkt bei two.jobs nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie two.jobs auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Immobilienbewirtschafter m/w/d (80-100%) mit Bravour zu bestehen

Immobilienbewirtschaftung
Budgetierung
Budgetkontrolle
Reportings erstellen
Marktmieten festlegen
Vermietung von Mietobjekten
Kundenorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei two.jobs anwenden kannst.

Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Immobilienbewirtschafter m/w/d (80-100%) bei two.jobs zu sein.

Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei two.jobs erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei two.jobs aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei two.jobs vorbereitet

Vertraut mit den gängigen Tools

Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.

Portfolio deiner Projekte

Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.

Kenne den Markt und die Herausforderungen

Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.

Soft Skills sind essentiell

In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.