Auf einen Blick
- Aufgaben: Gérer des projets et acquérir de nouvelles opportunités commerciales en Suisse Romande.
- Arbeitgeber: Warema Schweiz GmbH, une entreprise innovante dans le secteur technique.
- Mitarbeitervorteile: Télétravail, véhicule de fonction, cinq semaines de vacances et formation complète.
- Andere Informationen: Opportunités de carrière intéressantes dans un environnement stimulant.
- Warum dieser Job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez le marché avec vos compétences commerciales.
- Gewünschte Qualifikationen: Compétences commerciales, capacité d'acquisition et maîtrise de l'allemand requises.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Warema Schweiz GmbH à Rothenburg recherche un Responsable Projets Suisse Romande bilingue FR/DE. Le candidat gérera les commandes et la rentabilité dans la région, identifiera et acquerra de nouvelles opportunités commerciales tout en conseillant une clientèle variée.
Des compétences commerciales, une forte capacité d’acquisition et une maîtrise de l’allemand sont essentielles.
Le poste offre télétravail, un véhicule de fonction et cinq semaines de vacances. Formation complète fournie.
Responsable Projets FR/DE – Vente Technique, Home Office Arbeitgeber: two.jobs
Kontaktperson:
two.jobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Responsable Projets FR/DE – Vente Technique, Home Office
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht nur auf Rückmeldungen, sondern folge nach ein paar Tagen nach dem Gespräch nach. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du die Initiative ergreifst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsable Projets FR/DE – Vente Technique, Home Office
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du auch im Gespräch mit uns reden würdest. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du übernehmen würdest.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei two.jobs vorbereitest
✨Sprich die Sprache der Kunden
Da du in einem zweisprachigen Umfeld arbeitest, ist es wichtig, dass du sowohl auf Französisch als auch auf Deutsch sicher kommunizieren kannst. Übe vor dem Interview, indem du typische Verkaufsgespräche in beiden Sprachen durchspielst.
✨Kenntnis der Branche
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von Warema Schweiz GmbH. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und wie du zur Rentabilität des Unternehmens beitragen kannst. Das wird dir helfen, Vertrauen zu gewinnen.
✨Beispiele für Erfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Akquise und im Projektmanagement zeigen. Zeige, wie du neue Geschäftsmöglichkeiten identifiziert und erfolgreich umgesetzt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen in der Region oder zur Teamdynamik sind immer gut.