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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead and support a dedicated team in providing quality care for elderly residents.
- Arbeitgeber: Join Liebenau Schweiz, a caring foundation focused on dignified living for seniors.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working conditions, generous vacation time, and professional development opportunities.
- Warum dieser Job: Make a real impact in the lives of seniors while working in a supportive environment.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a relevant degree and leadership experience in a similar role.
- Andere Informationen: Position starts March 1, 2025, or by agreement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Im Auftrag unseres Kunden Liebenau Schweiz gemeinnützige AG suchen wir eine Teamleitung Pflege Betreuung und Stellvertretende Leitung Pflege Betreuung 80-100 % .
Das Alterszentrum Bussnang ist eine privatrechtliche Stiftung und betreibt im Herzen des Kantons Thurgau für 91 pflege- und betreuungsbedürftige Menschen ein modernes und baulich komplett erneuertes Alterszentrum. Mit viel Herz und grossem Engagement sorgen rund 120 Mitarbeitende für das Wohl und die Geborgenheit der Bewohnerinnen und Bewohner. Gemeinsam setzen wir uns für ein würdevolles Leben im Alter ein.
Wir suchen per 1. März 2025 oder nach Vereinbarung Verstärkung.
Aufgaben
- Verantwortung für die personelle, organisatorische und fachliche Führung
- Aktives Mitwirken bei der Weiterentwicklung der Pflegequalität und Einbringen der eigenen Fachexpertise im Teamalltag und im erweiterten Pflegekader
- Umsetzen und Vertreten eines positiven und wertegeleiteten Führungsstils
- Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
- Ganzheitliche Pflege und individuelle Unterstützung der Bewohnenden im Bezugspersonensystem
- Aktive Zusammenarbeit mit den Angehörigen und weiteren Bezugspersonen
- Stellvertretung der Leitung Pflege Betreuung Aktivierung
- Übernahme von zusätzlichen Aufgabenfeldern nach Absprache
Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung/Studium als HF/FH, oder gleichwertige Ausbildung mit SRK-Anerkennung
- Erfolgreiche Führungserfahrung in vergleichbarer Position mit abgeschlossener Führungsweiterbildung
- Aufgeweckte, flexible und positiv eingestellte Persönlichkeit
- Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Selbständigkeit
- Hohes Verantwortungsbewusstsein
- Gute EDV-Kenntnisse (Pflegedokumentation easyDOK und Leistungserfassung BESA)
Benefits
- Ein offenes, freundliches und neusaniertes Haus mit 4 Wohnbereichen und einer sehr guten interprofessionellen Zusammenarbeit
- Ein interessantes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen mit sechs und sieben Wochen Ferien
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Gratis Parkplätze und weitere interessante Benefits
Bitte stellen Sie uns mit Ihrem Lebenslauf auch Ihre Zeugnisse und Diplome zu. Herzlichen Dank vorab!
#J-18808-Ljbffr
Teamleitung Pflege Betreuung und Stellvertretende Leitung Pflege Betreuung 80-100 % Arbeitgeber: two.jobs
Kontaktperson:
two.jobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Pflege Betreuung und Stellvertretende Leitung Pflege Betreuung 80-100 %
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Pflegebranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Pflegequalität und den relevanten gesetzlichen Rahmenbedingungen. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und aktiv zur Weiterentwicklung beitragen möchtest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Flexibilität und Belastbarkeit unter Beweis zu stellen. In der Pflege kann es oft hektisch werden, also überlege dir, wie du in stressigen Situationen ruhig und lösungsorientiert bleibst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Pflege Betreuung und Stellvertretende Leitung Pflege Betreuung 80-100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich Lebenslauf, Zeugnisse und Diplome. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und deine Führungserfahrung sowie deine Qualifikationen klar hervorhebt.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und Betreuung sowie deine Führungskompetenzen darlegst. Betone, wie du zur Weiterentwicklung der Pflegequalität beitragen kannst.
Fachliche Qualifikationen betonen: Achte darauf, deine fachlichen Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Pflege und Betreuung klar zu kommunizieren. Hebe deine abgeschlossene Ausbildung sowie relevante Weiterbildungen hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei two.jobs vorbereitest
✨Bereite dich auf die Führungsfragen vor
Da die Position eine Teamleitung erfordert, solltest du dich auf Fragen zu deinem Führungsstil und deiner Erfahrung in der Mitarbeiterführung vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.
✨Zeige deine Fachkompetenz
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Pflege und Betreuung klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du deine Fachexpertise erfolgreich eingesetzt hast, um die Pflegequalität zu verbessern.
✨Betone deine interdisziplinäre Zusammenarbeit
Die Förderung der Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen ist wichtig. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Fachbereichen zusammengearbeitet hast, um die bestmögliche Betreuung für die Bewohner zu gewährleisten.
✨Sei offen für zusätzliche Aufgaben
In der Stellenbeschreibung wird erwähnt, dass zusätzliche Aufgaben übernommen werden können. Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, neue Herausforderungen anzunehmen, und sprich darüber, wie du in der Vergangenheit mit Veränderungen umgegangen bist.
