Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das C-Level bei strategischen Entscheidungen und organisiere Meetings.
- Arbeitgeber: TYTAN Technologies, führend in autonomer Luftverteidigung mit KI-Technologie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Aktienoptionen, Zugang zu Sporteinrichtungen und moderne Büros.
- Warum dieser Job: Gestalte die europäische Sicherheit aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-3 Jahre Erfahrung als Executive Assistant und hervorragende Organisationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Werde Teil einer mission-driven Firma mit echten Wachstumschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
At TYTAN, wir setzen einen globalen Standard in der autonomen Luftverteidigung mit KI-gesteuerten, kosteneffizienten Systemen, die unbemannte Luftbedrohungen im großen Maßstab bekämpfen. Wir schützen Menschen, kritische Infrastrukturen und die europäische Souveränität.
Wir suchen ein hochorganisiertes und engagiertes Teammitglied als Executive Assistant für die C-Ebene. In dieser Rolle agieren Sie als vertrauenswürdiger strategischer Partner, der die Effektivität der Führung in operativen, strategischen und stakeholderbezogenen Bereichen ermöglicht. Sie gewährleisten die nahtlose Umsetzung der Prioritäten der Führungsebene, sichern den Entscheidungsfluss und fungieren als zentrale Koordinationsstelle zwischen internen Teams, Partnern und externen Stakeholdern.
Ihr Fahrplan, um einen Einfluss zu haben:
- Übernehmen Sie die Verantwortung für die Prioritäten und die Tagesordnung der C-Ebene und stellen Sie sicher, dass der Fokus auf strategischen Themen und wichtigen Entscheidungen liegt.
- Bereiten Sie Meetings von Anfang bis Ende vor: Setzen Sie Agenden, erstellen Sie Briefings, dokumentieren Sie Ergebnisse und verfolgen Sie konsequent Nachverfolgungen.
- Seien Sie ein zuverlässiger Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder und pflegen Sie jederzeit eine professionelle und diskrete Kommunikation.
- Planen und verwalten Sie komplexe internationale Reisen, Logistik und Zeitpläne mit Präzision und Weitblick.
- Antizipieren Sie Bedürfnisse, beseitigen Sie Reibungen und verbessern Sie proaktiv die Arbeitsabläufe der Führungsebene, um Effizienz und Klarheit zu erhöhen.
- Agieren Sie als vertrauenswürdiger Türsteher, der Fokus, Vertraulichkeit und Klarheit in schnelllebigen Umgebungen gewährleistet.
Wer Sie sind:
- 2–3 Jahre Berufserfahrung in der Unterstützung von C-Level-Führungskräften als Executive Assistant, Personal Assistant oder in einer ähnlichen Rolle.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Unterstützung von Senior Executives in einem schnelllebigen, leistungsstarken und vertrauensvollen Umfeld.
- Fähigkeit, mehrere hochriskante Prioritäten gleichzeitig zu managen und dabei ruhig zu bleiben.
- Hochorganisiert und strukturiert, mit hervorragenden Priorisierungsfähigkeiten in dynamischen Situationen.
- Sicher im Umgang mit hochrangigen Stakeholdern aus Regierung, Militär und Industrie.
- Sie gehen sensibel und vertraulich mit Informationen um und handeln stets professionell.
- Sie denken voraus und handeln proaktiv, indem Sie Bedürfnisse antizipieren, bevor sie auftreten.
- Fließende Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
Warum TYTAN?
- Arbeiten Sie direkt mit der obersten Führungsebene an mission-kritischen Themen, die die europäische Sicherheit gestalten.
- Arbeiten Sie in einem schnelllebigen, internationalen Team, in dem Ihre Beiträge wirklich zählen und Ihr Einfluss sofort spürbar ist.
- Teilnahme an unserem Erfolg mit Aktienoptionen.
- Seien Sie Teil von etwas Größerem in einem mission-driven Unternehmen.
- Genießen Sie flexible Arbeitszeiten.
- Zugang zu EGYM Wellpass-Sporteinrichtungen.
- Ganztägig Kaffee und Snacks, Teamevents und ein modernes Büro in München.
Bei TYTAN geht es um mehr als nur einen Job; es geht darum, Autonomie, persönliches Wachstum und Sinn zu umarmen. Machen Sie einen bleibenden Eindruck in der neuen Ära der Verteidigung! Schließen Sie sich uns an, um eine sicherere Welt für alle zu schaffen.
TYTAN ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und sich für Fairness und Inklusivität einsetzt. Wir priorisieren keine bestimmte Religion, Geschlecht, Nationalität oder Herkunft. Aufgrund von Sicherheitsanforderungen können Zugehörigkeiten zu Ländern, die unter § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜG aufgeführt sind, den Bewerbungsprozess beeinflussen. Alle qualifizierten Bewerber sind eingeladen, sich zu bewerben.
Executive Assistant to the C-Level (f/m/d) Arbeitgeber: TYTAN Technologies GmbH
Kontaktperson:
TYTAN Technologies GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Executive Assistant to the C-Level (f/m/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich auf eine Stelle als Executive Assistant bewirbst, zeige, dass du die Bedürfnisse der C-Level-Führungskräfte antizipieren kannst. Bereite dich darauf vor, wie du ihre Prioritäten unterstützen und ihre Zeit optimal nutzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen in der Branche auszutauschen. Wir bei StudySmarter empfehlen, auch direkt mit Mitarbeitern von TYTAN in Kontakt zu treten, um mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über TYTAN und deren Mission. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die spezifischen Anforderungen der Rolle präsentieren kannst. Zeige, dass du die richtige Person für die Herausforderung bist!
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter glauben, dass der direkte Weg über die Unternehmensseite oft die besten Chancen bietet. Achte darauf, deine Bewerbung so zu gestalten, dass sie die Anforderungen der Stelle widerspiegelt und deine Stärken hervorhebt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Executive Assistant to the C-Level (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen haben, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen. Das hilft uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen.
Mach es persönlich!: Versuche, deine Bewerbung auf die spezifische Rolle als Executive Assistant zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau für diese Position bei TYTAN geeignet bist und wie du unsere C-Level-Executives unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TYTAN Technologies GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Executive Assistant vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Aufgaben bei TYTAN passen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit C-Level-Executives unterstützt hast.
✨Bereite dich auf Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Organisationstalent und deinem Umgang mit Stresssituationen. Überlege dir, wie du mehrere Prioritäten gleichzeitig managen kannst und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als Schnittstelle zwischen verschiedenen Stakeholdern agierst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du professionell und diskret mit sensiblen Informationen umgehst und dabei stets klar und präzise bleibst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur bei TYTAN zu erfahren. Stelle Fragen zu den Werten des Unternehmens und wie sie sich in der täglichen Arbeit widerspiegeln. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.