Auf einen Blick
- Aufgaben: Bau und Test von Drohnenprototypen zur Gewährleistung von Sicherheit und Leistung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich autonome Luftverteidigung mit internationalem Team.
- Vorteile: Monatliche Zuschüsse, Gesundheitsveranstaltungen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit sofortigem Einfluss auf innovative Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sicherheit und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abschluss in Luft- oder Robotiktechnik und praktische Erfahrung mit Drohnen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei TYTAN Technologies streben wir danach, einen globalen Standard in der autonomen Luftverteidigung mit KI-gesteuerten, kosteneffizienten Systemen zu setzen, die unbemannte Luftbedrohungen im großen Maßstab bekämpfen. Wir schützen Menschen, kritische Infrastrukturen und die europäische Souveränität.
Wir suchen ein neues Teammitglied, das bereit ist, einen echten Unterschied zu machen! Als Prototyping Drone Technician (f/m/d) werden Sie sicherstellen, dass unsere Produkte gebaut und skaliert werden, um branchenführende Sicherheit, Zuverlässigkeit und Leistung zu bieten.
Ihr Fahrplan, um einen Einfluss zu haben:
- Überwachung und Durchführung des praktischen Prototypings und der Systemtests von UAVs.
- Unterstützung bei Flugtests zur Validierung von Leistung, Zuverlässigkeit und Systemintegration.
- Unterstützung bei der elektrischen Integration und Fehlersuche.
- Zusammenarbeit mit Ingenieurteams, um Designs in funktionale Prototypen und testbereite UAVs zu übersetzen.
- Aufrechterhaltung der Labororganisation, der Einsatzbereitschaft der Geräte und der Einhaltung von Sicherheitsstandards.
Stellenanforderungen:
- Abschluss (Bachelor oder Master) in Luft- und Raumfahrttechnik, Robotik oder einem verwandten Bereich.
- Projektbasierte praktische Erfahrung mit RC-Flugzeugen und Drohnen.
- Gutes Verständnis und praktische Erfahrung mit der Elektronikintegration.
- Erfahrung in der Fehlersuche und Problemlösung.
- Kenntnisse über Q Ground Control, Ardupilot, Betaflight, INAV wären von Vorteil.
- FPV-Drohnen- oder Rennerfahrung ist ein Plus.
Warum TYTAN?
- Virtuelle Aktienoptionen: Nehmen Sie an unserem Erfolg durch virtuelle Aktienoptionen (VSOPs) zum aktuellen Unternehmenswert teil.
- Monatliche Zulagen: 106 €/Monat in flexiblen Leistungen, einschließlich Mittagessenrabatten und EGYM Wellpass oder Einkaufsguthaben.
- Regelmäßige Gesundheitsveranstaltungen: Gesundheitschecks, Hautscreenings, Workshops zur psychischen Gesundheit und eine jährliche Vitamininfusion auf uns.
- Empfehlungsbonus: Verdienen Sie eine Belohnung, wenn jemand, den Sie empfehlen, dem Team beitritt.
- Regelmäßige Teamevents: On- und Offsite-Aktivitäten, um sich zu verbinden und gemeinsam zu feiern.
- Unternehmensrabatte: Exklusive Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Partnermarken.
- Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell sowie ein modernes Büro in München, das auf Fokus und Zusammenarbeit ausgelegt ist.
- Dynamisches und schnelles Team: Seien Sie unter den Ersten, die ein Deep-Tech-Verteidigungsunternehmen gestalten, das die Zukunft der Sicherheit mit einem internationalen Team neu definiert, in dem Ihr Einfluss sofort spürbar ist.
Bei TYTAN geht es um mehr als nur einen Job; es geht darum, Autonomie, persönliches Wachstum und Sinn zu umarmen. Machen Sie einen bleibenden Eindruck in der neuen Ära der Verteidigung! Schließen Sie sich uns an, um eine sicherere Welt für alle zu schaffen.
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und sich für Fairness und Inklusivität einsetzt. Wir priorisieren keine bestimmte Religion, Geschlecht, Nationalität oder Herkunft. Aufgrund von Sicherheitsanforderungen können Zugehörigkeiten zu Ländern, die unter § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜG aufgeführt sind, den Bewerbungsprozess beeinflussen. Bitte beachten Sie, dass wir derzeit keine Visumsponsoring anbieten, sodass wir nur Kandidaten berücksichtigen können, die bereits über eine gültige Arbeitserlaubnis verfügen. Alle qualifizierten Bewerber sind hiermit ermutigt, sich zu bewerben.
Standort: München, Deutschland
Ingenieurwesen
Vollzeit, unbefristet
Prototyping Drone Technician (f/m/d) Arbeitgeber: Tytan Technologies
TYTAN Technologies ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und schnelllebigen Team an der Spitze der autonomen Luftverteidigung zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem modernen Büro in München und einer Vielzahl von Gesundheits- und Teamevents fördert TYTAN nicht nur das persönliche Wachstum, sondern auch eine inklusive und unterstützende Arbeitskultur. Die Teilnahme an virtuellen Aktienoptionen und regelmäßige Teamaktivitäten machen es zu einem Ort, an dem jeder Mitarbeiter einen echten Unterschied machen kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Prototyping Drone Technician (f/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen bei TYTAN oder in ähnlichen Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe, wie du deine praktischen Erfahrungen mit Drohnen und Elektronik erklären kannst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bei TYTAN arbeitet, bitte ihn um eine Empfehlung. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute weiterzuleiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Prototyping Drone Technician (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir unsere Website und die Stellenbeschreibung genau an. Verstehe, was wir bei TYTAN machen und wie du mit deinen Fähigkeiten einen Unterschied machen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei authentisch:In deiner Bewerbung solltest du echt und ehrlich sein. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für Technik und Innovation haben – lass das in deinen Worten durchscheinen!
Betone relevante Erfahrungen:Wenn du praktische Erfahrungen mit Drohnen oder Elektronik hast, vergiss nicht, diese hervorzuheben! Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Das macht deine Bewerbung stark!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tytan Technologies vorbereitet
✨Mach dich mit den Technologien vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Verständnis der Technologien aneignen, die TYTAN verwendet. Informiere dich über Q Ground Control, Ardupilot und andere relevante Software. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Praktische Erfahrungen hervorheben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit RC-Flugzeugen oder Drohnen vor. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten und deinem praktischen Wissen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit Ingenieurteams wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in der Gruppe gespielt hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Projekten, der Unternehmenskultur oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position und dem Unternehmen.
