Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb von TYTAN im DACH-Markt und baue Kundenbeziehungen auf.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich autonome Luftverteidigung mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Monatliche Zuschüsse, flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Verteidigungstechnologie und schütze Europa.
- Qualifikationen: 3–6 Jahre Erfahrung im Verteidigungsverkauf und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
At TYTAN, we aim to set a global standard in autonomous air defense with AI-driven, cost-efficient systems that counter unmanned aerial threats at scale. We protect people. We protect critical infrastructure. We protect Europe’s sovereignty.
Wir suchen einen Sales Manager (Field Based), der die kommerzielle Präsenz von TYTAN im Verteidigungsmarkt der DACH-Region leitet. Der ideale Kandidat hat eine nachweisliche Erfolgsbilanz beim Aufbau und Abschluss von Verteidigungsprogrammen in Deutschland, direkte Erfahrung im Umgang mit Bundeswehr- und BAAINBw-Stakeholdern sowie die operative Disziplin, um eine vollständige Vertriebspipeline vom ersten Kontakt bis zum Vertrag zu betreuen.
Der Sales Manager ist verantwortlich für:
- Erweiterung der Kundenbeziehungen
- Identifizierung neuer Möglichkeiten
- Management des gesamten Verkaufsprozesses vom ersten Kontakt bis zum Vertragsabschluss
Ihr Fahrplan zur Wirkung:
- Entwicklung und Umsetzung der Strategie zur Erweiterung der Akzeptanz der C-UAS-Fähigkeit von TYTAN in der deutschen Armee und bei verbündeten Beschaffungsstellen.
- Identifizierung und Qualifizierung neuer Möglichkeiten basierend auf dem Engagement mit Anforderungsinhabern, Fähigkeitsplanern und Programmämtern.
- Leitung der Erfassungsbemühungen für große Programme, Koordination mit Ingenieur-, Angebots- und Führungsfunktionen nach Bedarf.
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Stakeholdern in der Bundeswehr und BAAINBw, um die Missionsbedürfnisse zu verstehen und die Lösungen von TYTAN entsprechend zu positionieren.
- Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten und Beschaffungsprogramme vor formellen Ausschreibungen.
- Verantwortung für Pipeline-Prognosen, CRM-Berichterstattung und Account-Planung für den deutschen Markt.
- Vertretung von TYTAN bei Branchenveranstaltungen, Demonstrationen und Feldübungen.
- Unterstützung bei der Entwicklung von Angeboten und Kundenbriefings.
Jobanforderungen:
- 3–6 Jahre Erfahrung im Verteidigungsverkauf, Geschäftsentwicklung oder Capture, mit einer spezifischen, diskutierbaren Erfolgsbilanz im deutschen Markt.
- Tiefes Verständnis der Beschaffungsprozesse der Bundeswehr und der BAAINBw sowie der Übergangswege für Fähigkeiten.
- Hohe Eigenverantwortung und Initiative.
- Komfortabel mit Unklarheiten und fähig, in einem schnelllebigen, dynamischen und kreativen Umfeld erfolgreich zu sein.
- Lebendige, benannte Beziehungen zu Beschaffungs- und Anforderungsinhabern in diesem Markt.
- Nachgewiesener Erfolg beim Erfassen und Wachsen von Verteidigungsprogrammen.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Engagement-Fähigkeiten, mit Erfahrung in der Präsentation vor hochrangigen Militär- und Regierungsvertretern.
- Fließend in Deutsch und Englisch.
- Berechtigt für die deutsche Sicherheitsüberprüfung (Ü2 oder höher gemäß SÜG).
- Bereitschaft zu reisen bis zu 50%.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Frühere Dienstzeit in der Bundeswehr oder umfangreiche direkte berufliche Kontakte zu den deutschen Streitkräften.
- Erfahrung speziell in der Beschaffung von Gegen-UAS, Luftverteidigung oder elektronischer Kriegsführung.
Warum TYTAN?
- Technologie mit echtem operativen Einfluss entwickeln: Entwicklung autonomer Verteidigungssysteme, die darauf ausgelegt sind, Leben zu schützen und die Sicherheit Europas zu stärken.
- Skalierbare Verteidigungsfähigkeiten gestalten: Arbeiten an Lösungen, die für den Masseneinsatz, Kosteneffizienz, Resilienz und zuverlässige Produktion in großem Maßstab ausgelegt sind.
- Zur vernetzten Luftverteidigung beitragen: Helfen Sie, unsere Systeme in mehrschichtige Verteidigungsarchitekturen neben Sensoren, Kommandosystemen und Effektoren zu integrieren.
- Für reale Operationen entwickeln: Fähigkeiten zusammen mit Endbenutzern aufbauen und kontinuierlich basierend auf direktem operativem Feedback verbessern.
- Schnell handeln und Verantwortung übernehmen: Arbeiten in einem fokussierten, leistungsstarken Team, in dem Entscheidungen schnell getroffen werden und individuelle Beiträge sofortige Auswirkungen haben.
- Eine neue Generation von Verteidigungstechnologie definieren: Früh einsteigen und helfen, die Produkte, Ingenieurstandards, Kultur und Richtung eines schnell wachsenden Deep-Tech-Unternehmens zu gestalten.
- Mit einem internationalen, mission-driven Team arbeiten: Zusammenarbeit mit erfahrenen Spezialisten, die das Ziel vereint, souveräne und effektive Sicherheitsfähigkeiten für Europa zu schaffen.
Unsere Vorteile:
- Virtuelle Aktienoptionen: Nehmen Sie an unserem Erfolg durch virtuelle Aktienoptionen (VSOPs) zum aktuellen Unternehmenswert teil.
- Monatliche Zulagen: 106 €/Monat in flexiblen Leistungen, einschließlich Mittagessenrabatten und EGYM Wellpass oder Einkaufsguthaben.
- Regelmäßige Gesundheitsveranstaltungen: Gesundheitschecks, Hautscreenings, Workshops zur psychischen Gesundheit und eine jährliche Vitamininfusion auf uns.
- Empfehlungsbonus: Verdienen Sie eine Belohnung, wenn jemand, den Sie empfohlen haben, dem Team beitritt.
- Regelmäßige Teamevents: On- und Offsite-Aktivitäten, um sich zu verbinden und gemeinsam zu feiern.
- Corporate-Rabatte: Exklusive Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Partnermarken.
- Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell sowie ein modernes Büro in München, das auf Fokus und Zusammenarbeit ausgelegt ist.
Bei TYTAN geht es um mehr als nur einen Job; es geht darum, Autonomie, persönliches Wachstum und Sinn zu umarmen. Machen Sie einen bleibenden Eindruck in der neuen Ära der Verteidigung! Schließen Sie sich uns an, um eine sicherere Welt für alle zu schaffen.
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und sich für Fairness und Inklusivität einsetzt. Wir priorisieren keine bestimmte Religion, Geschlecht, Nationalität oder Herkunft. Aufgrund der Anforderungen an die Sicherheitsüberprüfung können Verbindungen zu Ländern, die unter § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜG aufgeführt sind, den Bewerbungsprozess beeinflussen. Bitte beachten Sie, dass wir derzeit keine Visumsponsoring anbieten, sodass wir nur Kandidaten berücksichtigen können, die bereits über eine gültige Arbeitserlaubnis verfügen. Alle qualifizierten Bewerber sind hiermit ermutigt, sich zu bewerben.
Sales Manager - DACH (m/f/d) Arbeitgeber: Tytan Technologies
TYTAN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Team zu arbeiten, das an der Spitze der Technologie im Bereich der autonomen Luftverteidigung steht. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Zugang zu Sporteinrichtungen und der Teilnahme an Teamevents schaffen wir eine positive Arbeitskultur, die persönliches Wachstum und bedeutende Beiträge fördert. Werden Sie Teil einer mission-driven Firma, die nicht nur Sicherheit bietet, sondern auch Ihre berufliche Entwicklung unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager - DACH (m/f/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Tytan Technologies treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Tytan Technologies empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Tytan Technologies dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Tytan Technologies bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager - DACH (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Tytan Technologies bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Tytan Technologies erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tytan Technologies vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!