Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Personaleinsatzplanung und koordiniere das Team für spannende Events.
- Unternehmen: Ein junges, dynamisches Team in Hamburg, das unvergessliche Events organisiert.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Zuschüsse zur Altersvorsorge und Urban Sports Mitgliedschaft sowie regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Vielfalt wird geschätzt; Quereinsteiger sind herzlich willkommen!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams mit flachen Hierarchien und einer aufregenden Arbeitsatmosphäre.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Veranstaltungsbereich oder Personaldisposition und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams in Hamburg suchen wir ab sofort einen Personaldisponenten (m/w/d) für den Ordnungsdienst in Vollzeit .
Das bieten wir:
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Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge
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Bezuschussung zur Urban Sports Mitgliedschaft
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Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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Bezuschussung zum Deutschlandticket
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Zugang zu unserer Corporate Benefits Plattform
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Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Aktivitäten
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Junges und motiviertes Team mit flachen Hierarchien
Deine Hauptaufgaben:
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Unterstützung bei der Personaleinsatzplanung
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Koordinierung und Disponierung des Personals nach fachlicher Eignung
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Bearbeitung von eingehenden Nachrichten und Anrufen
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Erledigung von administrativen Aufgaben wie zum Beispiel Rechnungsprüfung
Was solltest du mitbringen:
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Eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
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Organisationstalent und Teamgeist
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Gute Kommunikationsfähigkeiten, sowohl am Telefon als auch schriftlich
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Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen IT-Systemen
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Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2) und bestenfalls Englisch als Fremdsprache
Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem aufregenden Umfeld? Du möchtest in einem jungen und dynamischen Team arbeiten, das sich mit Leidenschaft der Organisation von unvergesslichen Events widmet? Dann bist du bei uns genau richtig!
Bei uns sind alle Menschen, die etwas bewegen wollen und Lust auf unser Angebot haben, herzlich willkommen.
Auch Quereinsteiger (m/w/d) aus anderen kaufmännischen Bereichen - bei uns zählen Persönlichkeit, Zuverlässigkeit und Engagement
*Wir schätzen Vielfalt und heißen Bewerberinnen und Bewerber unabhängig von Religion, Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Behinderung herzlich willkommen. Zur besseren Lesbarkeit verzichten wir in dieser Anzeige auf geschlechterspezifische Formulierungen - alle Bezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter gleichermaßen.
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Personaldisponent (m/w/d) Arbeitgeber: U-Need GmbH
Als Arbeitgeber in Hamburg bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und jungen Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich der Organisation von unvergesslichen Events widmet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch dein Wohlbefinden durch zahlreiche Benefits wie Zuschüsse zur Altersvorsorge und Urban Sports Mitgliedschaft. Bei uns findest du eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, regelmäßigen Teamevents und einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönliche Verantwortung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personaldisponent (m/w/d) erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die im Veranstaltungsbereich tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Personaldisposition und Eventmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir typische Fragen über die Personaleinsatzplanung und Koordination überlegst. Überlege dir auch Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen! Informiere dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter und bringe in deinem Gespräch zum Ausdruck, warum du Teil dieses jungen und dynamischen Teams werden möchtest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personaldisponent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar:Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position des Personaldisponenten interessierst. Betone deine Leidenschaft für den Veranstaltungsbereich und wie du zum Team beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Gehe in deinem Lebenslauf und Anschreiben auf deine mindestens 3-jährige Erfahrung im Veranstaltungsbereich oder in der Personaldisposition ein. Nenne konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen zeigen.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten:Da gute Kommunikationsfähigkeiten sowohl am Telefon als auch schriftlich gefordert sind, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele anführen, die deine Stärken in der Kommunikation verdeutlichen. Dies kann durch spezifische Situationen geschehen, in denen du erfolgreich kommuniziert hast.
Prüfe deine Unterlagen auf Vollständigkeit:Bevor du deine Bewerbung abschickst, stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Anschreiben und eventuell weitere Nachweise vollständig und korrekt sind. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse (mind. B2) klar hervorgehoben werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei U-Need GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. deine Erfahrungen im Veranstaltungsbereich oder deine Arbeitsweise. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du diese erfüllen kannst.
✨Präsentiere deine Organisationstalente
Da die Position viel Organisation erfordert, bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung mit, die deine Fähigkeiten in der Personaleinsatzplanung und Koordination verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich, da dies für die Rolle wichtig ist.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere über die Firma und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du dich mit der Unternehmenskultur identifizieren kannst und warum du Teil des Teams werden möchtest.
