Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Wildland Feuerwehrleuten und kämpfe gegen Waldbrände.
- Unternehmen: USDA Forest Service, ein Arbeitgeber mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Aufstiegschancen und der Möglichkeit, in abgelegenen Gebieten zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Umweltschutz und erlebe Abenteuer in der Natur.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Brandbekämpfung und Führungsfähigkeiten sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Diese Positionen befinden sich in einer USDA Forest Service Einheit. Sie dienen als erste Linie Supervisor in einem High Complexity Fire Engine Module. Der Hauptzweck der Position besteht darin, Wildland-Feuerbekämpfungsarbeiten durchzuführen und Führung für ein Team zu bieten, das solche Arbeiten verrichtet.
Hauptaufgaben
- Leitung des Betriebs des Wildland-Feuerfahrzeugs durch Sicherstellung der korrekten Positionierung, ordnungsgemäßen Nutzung und Bedienung.
- Überwachung des Feuerverhaltens, der Feuereffekte und der Wetterbedingungen bei vorgeschriebenen Bränden und der Nutzung von Wildlandfeuern.
- Kann als Einsatzleiter fungieren und vor Ort Bewertungen der Bedingungen und potenziellen Gefahren für die Feuerbekämpfungsressourcen, Eigentum und andere Verbesserungen vornehmen.
- Entwicklung von Arbeitsverbesserungsplänen und Empfehlung von Personalmaßnahmen nach Bedarf.
- Sammlung und Bewertung von Informationen zur Reaktion auf Wildland-Feuerereignisse wie Wetterdaten, Topografie, Brennstoffarten und Feuerverhalten.
- Unterstützung von Wildland-Stadtgrenzen-Vorfällen durch Koordination mit Bundes-, Staats- und lokalen Feuerwehren.
- Durchführung von Leistungsbeurteilungen durch Beobachtung der Arbeitsleistung der Mitarbeiter.
- Teilnahme an Schulungen zur Wildland-Feuerbekämpfung und Sicherheit in den Techniken, Praktiken und Methoden der Brandbekämpfung sowie in der sicheren und effizienten Bedienung von Werkzeugen, Geräten und Fahrzeugen, die in der Brandbekämpfung verwendet werden.
- Durchführung von Notfallreparaturen nach Bedarf.
- Bedienung verschiedener Motorfahrzeuge zum Transport von Ausrüstung, Vorräten, Crewmitgliedern usw.
- Überwachung einer Gruppe von Mitarbeitern, die Arbeiten auf dem GW-04/05 Niveau ausführen.
- Bereitstellung der administrativen und technischen Aufsicht, die zur Erreichung der Ziele der Einheit erforderlich ist.
- Förderung und Unterstützung eines positiven Arbeitsumfelds zur Schaffung eines Klimas des gegenseitigen Respekts und der Integrität.
Bildung
Es gibt keinen Ersatz für Bildung durch spezialisierte Erfahrung.
Anforderungen
- Sie müssen US-Bürger oder Staatsangehöriger sein.
- Männer, die nach dem 31.12.1959 geboren wurden, müssen für den Selective Service registriert sein oder sind davon befreit.
- Unterliegen der zufriedenstellenden Beurteilung der Hintergrundüberprüfung und/oder Fingerabdruckprüfung.
- Gemäß dem Public Law 104-134 müssen alle Bundesangestellten ihre Zahlungen direkt auf ihr Finanzinstitut überweisen lassen.
- Erfolgreich den E-Verify Beschäftigungsüberprüfungscheck bestehen.
- Mindestens 18 Jahre alt sein.
- Dies ist eine Position, die Drogenuntersuchungen unterliegt.
- Sie müssen die Work Capacity Test für bestimmte Interagency Fire Program Management oder Fire Program Management Positionen bestehen.
- Unterliegen einer einjährigen Probezeit für Vorgesetzte/Manager, es sei denn, frühere Dienste sind anrechenbar.
- Neue USDA-Vorgesetzte müssen alle Komponenten des erforderlichen Schulungsprogramms erfolgreich abschließen, bevor die Probezeit endet.
- Bereitschaft, in abgelegenen Gebieten (volatil/unvorhersehbar) zu leben/arbeiten.
Diese Stellen sind dauerhaft mit unterschiedlichen Dienstzeiten und können Wochenendarbeit umfassen. Einige Positionen können unregelmäßige und verlängerte Arbeitszeiten haben. Die Dienstzeiten umfassen Vollzeit oder weniger als Vollzeit (garantierte Mindestanzahl von 13 Abrechnungsperioden Vollzeitarbeit).
Supervisory Wildland Fire Fighter (Fire Engine Operator) Arbeitgeber: U.S. Forest Service
Als Wildland Firefighter in einem National Forest bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich für den Schutz unserer Wälder und Gemeinden einsetzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit, Sicherheit und kontinuierliches Lernen, während wir Ihnen gleichzeitig die Chance geben, sich in spezialisierten Bereichen weiterzuentwickeln. Genießen Sie die Vorteile einer temporären Anstellung mit der Möglichkeit zur Verlängerung und erleben Sie die Schönheit der Natur in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Supervisory Wildland Fire Fighter (Fire Engine Operator) erhalten könntest
✨Verknüpfung mit der Feuerwehr-Community
Schau dir lokale Feuerwehr-Events oder Tag der offenen Tür an! Diese Veranstaltungen sind eine perfekte Gelegenheit, um direkt mit den Leuten vor Ort ins Gespräch zu kommen und eventuell sogar Kontakte zu knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung bei U.S. Forest Service helfen können.
✨Zertifizierungen und Weiterbildung
Investiere in spezifische Trainings oder Zertifikate, die im Feuerwehr- und Katastrophenschutzbereich gefordert sind. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann auch ein entscheidender Vorteil sein, wenn du dich bei U.S. Forest Service bewirbst.
✨Interne Praktika und Volunteer-Möglichkeiten
Wenn du noch nicht allzu viel Erfahrung hast, schau dir freiwillige Einsätze oder Praktika in der Feuerwehr oder im Katastrophenschutz an. Diese Positionen geben dir einen Fuß in die Tür und können dir wertvolle Einblicke in den Alltag bei U.S. Forest Service ermöglichen.
✨Bewerbung über unsere Webseite
Vergiss nicht, dass wir bei U.S. Forest Service die besten Talente suchen! Reiche deine Bewerbung über unsere Webseite ein, um sicherzugehen, dass du direkt gesehen wirst. Zeig uns, warum du die richtige Wahl für unser Team im Bereich Feuerwehr- und Katastrophenschutz bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Supervisory Wildland Fire Fighter (Fire Engine Operator) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Rettungsskills hervor!:In deiner Bewerbung für die Feuerwehr oder den Katastrophenschutz solltest du unbedingt Fähigkeiten wie Teamarbeit, hohe Belastbarkeit und schnelle Entscheidungsfindung betonen. Zeige anhand konkreter Beispiele, wie du in stressigen Situationen ruhig geblieben bist und Lösungen gefunden hast!
Dokumentiere deine Qualifikationen!:Stelle sicher, dass alle relevanten Zertifikate und Ausbildungen, wie Erste-Hilfe-Kurse oder spezielle Feuerwehrtrainings, in deinem Lebenslauf gut sichtbar sind. Diese Qualifikationen sind für eine Vollzeitstelle im Feuerwehr- und Katastrophenschutzwesen super wichtig und sollten deutlich herausstechen!
Motivationsschreiben: Zeig dein Engagement!:Dein Motivationsschreiben sollte deutlich machen, warum du dich für eine Vollzeitstelle bei U.S. Forest Service interessierst. Sprich darüber, was dich an der Arbeit in der Feuerwehr oder im Katastrophenschutz reizt und welche persönlichen Erfahrungen dich darauf vorbereitet haben!
Sei bereit für die Teamarbeit!:Im Feuerwehrwesen dreht sich alles um Teamwork. Erwähne in deiner Bewerbung, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist und gib Beispiele, wie du aus dieser Erfahrung in der Stellung von Verantwortung und Vertrauen gelernt hast. Zeig uns, dass du nicht nur ein Retter, sondern auch ein Teamplayer bist!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei U.S. Forest Service vorbereitet
✨Verstehe die Herausforderungen des Katastrophenschutzes
Setz dich intensiv mit den spezifischen Herausforderungen im Bereich Feuerwehr und Katastrophenschutz auseinander. Mach dir Gedanken über aktuelle Fallbeispiele oder große Einsätze, die du in einem Gespräch ansprechen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch die Praxis verstehst.
✨Beweise deine Teamfähigkeit
In der Feuerwehrarbeit ist Teamarbeit unerlässlich. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast – vielleicht im Rahmen von Projekten oder Aktivitäten. Zeige, wie du Probleme gemeinsam mit anderen gelöst hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Vorbereitung auf praktische Szenarien
Erwarte, dass du in deinem Interview praktische Szenarien oder Rollenspiele durchlaufen musst. Es könnte etwa darum gehen, wie du in einer Notsituation reagierst oder wie du einen Einsatzplan entwickelst. Übe diese Szenarien im Voraus, um sicher und kompetent aufzutreten.
✨Zeige deine Motivation für die Vollzeitstelle
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es besonders wichtig, deine langfristige Einsatzbereitschaft und Motivation zu betonen. Erkläre, warum du für die Feuerwehr und den Katastrophenschutz brennst und was dich dazu motiviert, in dieser anspruchsvollen Branche zu arbeiten.
