Elektroinstallateur für den Raum Brakel gesucht! (m/w/d)
Für unser Projekt im Raum Brakel & Umgebung suchen wir Sie!
IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN
- Neuinstallationen von Messgeräten der Sparte Strom
- Zählerausbau
- Zählerneusetzung
- Zählerwechsel
IHR PROFIL
- Abgeschlossene Berufsausbildung zur Elektrofachkraft
- Reisebereitschaft
- Führerschein Klasse B
- Erste Erfahrungen im Bereich Elektroinstallation
- Selbstständiges Arbeiten
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
WARUM U-SERV?
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Wechselprämie i. H. v. 500 €
- Top Verdienst mit attraktivem Prämienmodell
- Flexibles Arbeitszeitmodell mit einer 4- oder 5-Tage Woche
- Gut ausgestattete Dienstfahrzeuge & Tankkarte
- Profiarbeitskleidung sowie Markenwerkzeug
- 28 Tage Urlaub
- Steuerfreie Spesen
- Qualifizierte hauseigene Schulung & Einarbeitung
- Betreuung durch unser qualifiziertes Team
- Mitarbeiterangebote durch Corporate Benefits & Firmenrad
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Steuerfreier Zuschuss für Kinderbetreuung
- Gesundheitsprämie i. H. v. 1.500 € pro Jahr
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter → Prämie i. H. v. 1.700 €
KONTAKT
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich ganz schnell und einfach:
oder ganz bequem per WhatsApp unter:
WAS IST U-SERV?
Unsere Marke U-Serv ist Teil der Eltel Group und der ideale Partner, wenn es um kompetente und flexible Dienstleistungen rund um Energie- und Wasserzähler geht. Wir bieten unseren Kunden deutschlandweit eine ganzheitliche Betreuung ihres Zählerparks sowie Einzeldienstleistungen in manueller Ablesung, Kundenselbstablesung, Sperrinkasso, Zählermontage und Gasanpassung an.
Klingt alles super? Dann keine Zeit verschwenden & Teil der Energiewende werden!
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Elektroinstallateure gesucht! (m/w/d) Brakel Arbeitgeber: U Serv
U-SERV ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Raum Donaueschingen eine abwechslungsreiche und flexible Tätigkeit als Zählerableser (m/w/d) bietet. Mit einer leistungsgerechten Entlohnung, individuellen Arbeitszeiten und intensiven Schulungen sorgt das Unternehmen für eine positive Arbeitsatmosphäre und fördert die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter durch gezielte Betreuung und attraktive Mitarbeiterangebote.
