Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Sicherheitslösungen für Multiplayer-Spiele und schütze die Spielerfahrung.
- Unternehmen: Ubisoft, ein führendes Unternehmen in der Videospielbranche mit globalen Teams.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 25 Urlaubstage, Essensgutscheine und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft des Spielens.
- Qualifikationen: Erfahrung in C/C++, C# oder Python und Leidenschaft für Software-Sicherheit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
Ubisoft est une référence mondiale du jeu vidéo, avec des équipes réparties aux quatre coins du monde qui créent des expériences de jeu originales et mémorables. Nous croyons que la diversité des points de vue fait progresser à la fois les joueurs et les équipes. Si vous êtes passionné·e par l’innovation et que vous souhaitez repousser les limites du divertissement, rejoignez notre aventure et aidez-nous à créer l’inconnu!
Votre principal objectif en tant que Programmeur·se en Sécurité des Jeux sera de développer et d’améliorer des solutions de sécurité nouvelles et/ou existantes afin de protéger le portefeuille de jeux multijoueurs d’Ubisoft.
- Travailler au sein d’une équipe dédiée composée d’ingénieur·e·s passionné·e·s et encadrée par des responsables expérimentés
- Développer des logiciels de sécurité pour garantir un environnement de jeu équitable aux joueurs d’Ubisoft
- Acquérir une solide connaissance des solutions de sécurité des jeux existantes
- Collaborer avec d’autres équipes afin de relever efficacement les défis rencontrés
- Collaborer avec les équipes de production des jeux pour garantir la qualité de nos services
- Agir en tant qu’expert·e de référence et conseiller l’organisation sur les sujets liés à votre domaine
Qualifications
- Maîtrise du C/C++, du C# et de Python, avec un niveau d’expertise avancé dans au moins un de ces langages
- Expérience avec les internes de Windows (Windows Internals)
- Expérience dans le développement de jeux, de moteurs de jeu, ou de logiciels anti-altération (anti-tamper), anti-triche (anti-cheat) ou anti-malware
- Forte passion pour la sécurité logicielle ainsi que pour les technologies anti-triche ou anti-malware.
- Excellente maîtrise de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral
- La connaissance des contraintes et limitations courantes des jeux multijoueurs/en ligne constitue un atout
- La connaissance des vulnérabilités courantes et des méthodes d’exploitation dans les jeux multijoueurs/en ligne constitue un atout
- Des compétences en ingénierie inverse (reverse engineering), décompilation, traçage et débogage constituent un atout
- Une expérience de déploiement de services utilisant les conteneurs Docker et le framework Kubernetes constitue un atout
- Une expérience en supervision de la santé de services SaaS et en Site Reliability Engineering (SRE) constitue un atout
- Une expérience de collaboration efficace au sein d’équipes distribuées sur plusieurs fuseaux horaires constitue un atout
- Une expérience dans le développement de pilotes Windows (Windows Drivers) constitue un atout
Informations complémentaires
- Avantages Ubisoft: Participation, plan d'épargne entreprise. En plus : 25 CP, 12 RTT, 50% du pass de transport pris en charge, des tickets resto, une bonne mutuelle, et plein d'avantages Ubisoft.
- Congé maternité de 20 semaines, congé paternité/co-parental de 7 semaines
- Nos locaux sont à Saint Mandé (ligne 1, arrêt Saint Mandé), salle de sport dans les locaux.
Processus de recrutement
- [30 minutes] : échange téléphonique avec un Recruteur
- [60 minutes] : premier entretien avec l’équipe, réalisation d’un test technique
- [120 minutes] : entretien technique
En tant qu’employeur, Ubisoft offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d’âge. Ubisoft veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa communauté de joueurs & joueuses dans ses équipes.
Game Security Programmer [Game Security] (F/M/NB) Arbeitgeber: Ubisoft
Ubisoft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Vielfalt und Innovation in der Spieleentwicklung fördert. Mit einem einzigartigen Mentorenprogramm für Frauen und nicht-binäre Personen bietet Ubisoft nicht nur die Möglichkeit, wertvolle Fähigkeiten im Game Design zu entwickeln, sondern auch eine unterstützende und inklusive Arbeitskultur, die auf persönliches Wachstum und kreative Entfaltung abzielt. Die Standorte, wie Montreal und Berlin, bieten zudem ein inspirierendes Umfeld, das die Zusammenarbeit und den Austausch von Ideen zwischen talentierten Fachleuten aus der ganzen Welt fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Game Security Programmer [Game Security] (F/M/NB) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Ubisoft anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Game Security Programmer [Game Security] (F/M/NB) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Ubisoft vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Game Security Programmer [Game Security] (F/M/NB) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Ubisoft klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ubisoft vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
