2025 Graduate Talent Program - Wealth Management - Stuttgart
2025 Graduate Talent Program - Wealth Management - Stuttgart

2025 Graduate Talent Program - Wealth Management - Stuttgart

Düsseldorf Trainee 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
UBS

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Arbeite an strategischen Projekten zur Verbesserung der Kundenerfahrung im Wealth Management.
  • Arbeitgeber: UBS ist der weltweit größte und einzige echte globale Vermögensverwalter.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsoptionen, Mentoring-Netzwerk und Zugang zu Bildungsveranstaltungen mit Führungskräften.
  • Warum dieser Job: Entwickle deine Karriere in einem dynamischen Team und lerne von den Besten der Branche.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss zwischen September 2023 und September 2025, 2.1 oder gleichwertig, Interesse an Finanzen.
  • Andere Informationen: Wir fördern eine inklusive Kultur und unterstützen Vielfalt in unserem Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Interessiert an einer Karriere im Finanzwesen, insbesondere als Vermögensverwalter, der Kunden betreut, aber unsicher, wo Sie anfangen sollen? Möchten Sie für ein Unternehmen arbeiten, das eine wirklich globale Präsenz hat und konstant zu den besten Finanzinstituten der Welt gehört? Wir suchen ehrgeizige Studierende, die unserem Global Wealth Management Graduate Talent Program 2025 beitreten möchten.

Sie werden mit verschiedenen Kollegen und Teams an strategischen Projekten zusammenarbeiten, um das Kundenerlebnis zu verbessern und die Kundenbindung zu fördern. Bauen Sie ein Verständnis für unsere Branche, Kultur und Strategie auf, während Sie lernen, wie wir arbeiten, um die Bedürfnisse unserer Kunden effektiv zu erfüllen. Entwickeln Sie sich beruflich weiter, indem Sie ein Netzwerk von Mentoren und Geschäftskontakten aufbauen, die wir für einige der besten in der Branche halten. Nehmen Sie an Bildungsveranstaltungen teil, die von Führungskräften geleitet werden und umfangreiche Einblicke in das Geschäft bieten.

Sie werden in unserem Global Wealth Management-Team in Stuttgart arbeiten. Wir sind eine dynamische, zukunftsorientierte Gruppe, die perfekt im deutschen Mittelstand positioniert ist. Wir bieten beratungsbasierte Lösungen, um Produkte und Dienstleistungen bereitzustellen, die auf die Bedürfnisse von vermögenden und sehr vermögenden Privatpersonen und Familien zugeschnitten sind. Wir haben das erfolgreichste Vermögensverwaltungsunternehmen der Welt aufgebaut.

Wir suchen einen Kandidaten, der zwischen September 2023 und September 2025 seinen Abschluss macht, einen Notendurchschnitt von 2,1 (oder gleichwertig) in seinem ersten Bachelor-Abschluss hat, Werte hat, die mit unseren übereinstimmen: hart arbeitend, vertrauenswürdig, engagiert und kooperativ, ein strategischer Denker mit starken Kommunikationsfähigkeiten ist und motiviert ist, in einem Unternehmen mit hohen Anforderungen und engen Fristen zu arbeiten. Wir suchen jemanden, der neugierig ist und in einem Unternehmen gedeihen möchte, das sich ständig weiterentwickelt. Wir begrüßen alle Studienrichtungen, aber es ist wichtig, ein Interesse an der Finanzbranche zu haben.

UBS ist der größte und einzige wirklich globale Vermögensverwalter der Welt. Wir operieren durch vier Geschäftsbereiche: Global Wealth Management, Personal & Corporate Banking, Asset Management und Investment Bank. Unsere globale Reichweite und die Breite unseres Fachwissens heben uns von unseren Wettbewerbern ab.

Bei UBS wissen wir, dass es unsere Mitarbeiter sind, mit ihren unterschiedlichen Fähigkeiten, Erfahrungen und Hintergründen, die unseren fortwährenden Erfolg vorantreiben. Wir sind unserem Handwerk verpflichtet und leidenschaftlich daran interessiert, unsere Mitarbeiter an erste Stelle zu setzen, mit neuen Herausforderungen, einem unterstützenden Team, Wachstumschancen und flexiblen Arbeitsmöglichkeiten, wenn möglich. Unsere inklusive Kultur bringt das Beste in unseren Mitarbeitern hervor, egal wo sie sich auf ihrer Karriereleiter befinden.

Wir sind auch der Inklusion von Menschen mit Behinderungen verpflichtet und wenn Sie während unseres Rekrutierungsprozesses angemessene Anpassungen benötigen, können Sie uns jederzeit kontaktieren.

UBS ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir respektieren und versuchen, jede Person zu ermächtigen und die vielfältigen Kulturen, Perspektiven, Fähigkeiten und Erfahrungen innerhalb unserer Belegschaft zu unterstützen.

2025 Graduate Talent Program - Wealth Management - Stuttgart Arbeitgeber: UBS

UBS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Stuttgart eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem klaren Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einem starken Netzwerk von Mentoren ermöglicht das Unternehmen seinen Talenten, in der Welt des Wealth Management zu wachsen und sich zu entfalten. Die inklusive Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während flexible Arbeitsoptionen und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sicherstellen, dass jeder Mitarbeiter sein volles Potenzial ausschöpfen kann.
UBS

Kontaktperson:

UBS HR Team

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So bekommst du den Job: 2025 Graduate Talent Program - Wealth Management - Stuttgart

Netzwerk aufbauen

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Finanzbranche zu knüpfen. Suche nach Alumni deiner Universität, die im Wealth Management tätig sind, und frage sie nach ihren Erfahrungen und Ratschlägen.

Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen

Nimm an Messen, Workshops oder Seminaren teil, die sich auf Wealth Management konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.

Mentoren finden

Suche aktiv nach Mentoren in der Branche, die dir helfen können, deine Karriereziele zu definieren und dich auf den Bewerbungsprozess vorzubereiten. Ein Mentor kann dir wertvolle Tipps geben und dich bei der Vernetzung unterstützen.

Interesse an aktuellen Trends zeigen

Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Wealth Management und bereite dich darauf vor, in Gesprächen darüber zu sprechen. Zeige dein Interesse und deine Neugierde für die Branche, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: 2025 Graduate Talent Program - Wealth Management - Stuttgart

Analytisches Denken
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Strategisches Denken
Interesse an der Finanzbranche
Zeitmanagement
Engagement
Vertrauenswürdigkeit
Flexibilität
Netzwerkaufbau
Problemlösungsfähigkeiten
Anpassungsfähigkeit
Kundenorientierung
Motivation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte von UBS, wie Teamarbeit, Vertrauen und Engagement. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor: Da starke Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation demonstrieren.

Zeige dein Interesse an der Finanzbranche: Erläutere in deinem Anschreiben, warum du dich für die Finanzbranche interessierst und was dich an der Vermögensverwaltung fasziniert. Dies zeigt deine Motivation und dein Engagement für die Position.

Netzwerk und Mentoren: Erwähne in deiner Bewerbung, wie wichtig dir Networking und der Austausch mit Mentoren sind. Dies passt gut zu dem, was UBS in ihrem Programm bietet und zeigt deine Bereitschaft zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei UBS vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die Finanzbranche und insbesondere über Wealth Management. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an den Herausforderungen und Trends in diesem Bereich hast.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine Fähigkeiten in Kommunikation, Teamarbeit und strategischem Denken demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Firma und der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.

Sei authentisch

Zeige deine Persönlichkeit und was dich einzigartig macht. Die Firma sucht nach Kandidaten, die nicht nur die erforderlichen Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen und die Werte des Unternehmens teilen.

2025 Graduate Talent Program - Wealth Management - Stuttgart
UBS
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  • 2025 Graduate Talent Program - Wealth Management - Stuttgart

    Düsseldorf
    Trainee
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-04-30

  • UBS

    UBS

    50 - 100
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